浙江人事考试网-浙江国企招聘_近期浙江人事招聘信息 - 公考上岸吧

地区全部全国北京天津河北山西内蒙古辽宁吉林黑龙江上海江苏浙江安徽福建江西山东河南湖北湖南广东广西海南重庆四川贵州云南西藏陕西甘肃青海宁夏新疆台湾香港澳门

杭州市宁波市温州市嘉兴市湖州市绍兴市金华市衢州市舟山市台州市丽水市

类型全部公务员事业单位教师医疗选调遴选选调生三支一扶大学生村官基层工作者银行国企公益性岗位名企

分类全部只看简章只看公示

浙江国企人事考试信息

[安吉县] [国企] 2023年安吉民振物业管理有限公司面向社会公开招聘合同制工作人员入围体检公示

2024-01-02

[路桥区] [国企] 关于面向集团内部公开竞聘佛山路桥预制构件有限公司董事长的公告简

2024-01-02

[金东区] [国企] 金华市金东安保服务有限公司公开招聘工作人员拟聘用人员名单

2024-01-02

[淳安县] [国企] 淳安诚惠人力资源开发有限公司招聘劳务派遣人员考试总成绩公示

2024-01-02

[台州市] [国企] 台州市开发投资集团有限公司招聘公告简

2024-01-02

[安吉县] [国企] 安吉雷博人力资源服务有限公司招聘入围体检公示

2024-01-02

[宁波市] [国企] 中意宁波生态园招商有限公司公开招聘公告简

2024-01-02

[平阳县] [国企] 平阳县国渠农村供水服务有限公司关于公开招聘编外人员(劳务派遣)(第一批)拟录用名单

2024-01-02

[温州市] [国企] 浙江交投高速公路运营管理有限公司温州管理处招聘启事简

2024-01-02

[龙港市] [国企] 2023年龙港市市属国企公开招聘专业技术人员(第二批)的公告简

2023-12-31

[衢州市] [国企] 衢州传媒集团2023年公开招聘工作人员技能测试成绩和总成绩的通知(二)

2023-12-31

[衢州市] [国企] 2023年衢州市粮食收储有限责任公司招聘工作人员公告(第二期)总成绩及入围体检名单公示

2023-12-31

[宁波市] [国企] 宁波唯达实业发展有限公司招聘工作人员面试成绩及入围体检名单公布

2023-12-30

[宁波市] [国企] 宁波唯达实业发展有限公司公开招聘工作人员公告简

2023-12-30

[龙游县] [国企] 浙江龙游人才科创有限公司拟聘用人员名单公示

2023-12-29

[兰溪市] [国企] 2023年兰溪市交通建设投资集团有限公司下属子公司面向社会公开招聘劳务派遣人员拟聘用人员公示

2023-12-29

[龙泉市] [国企] 2023年龙泉市瓯江建材有限公司公开招聘职业经理人拟聘用人员公示

2023-12-29

[海曙区] [国企] 宁波市海曙区面向2024年应届高校毕业生公开招聘国有企业人员公告简

2023-12-29

[秀洲区] [国企] 嘉兴市秀洲区国有企业(功能类)公开招聘工作人员笔试成绩及入围面试人员名单公布

2023-12-29

[海盐县] [国企] 海盐招商引智服务有限公司(原嘉兴湾北招商引才有限公司)公开招聘工作人员拟录用人员公示

2023-12-29

[瓯海区] [国企] 温州市瓯海经济开发区建设投资集团有限公司及下属子公司公开招聘编外项目人员的公告简

2023-12-29

[宁海县] [国企] 关于公布宁海县环境技术有限公司公开招聘运维人员入围面试人员名单的通知

2023-12-29

[宁波市] [国企] 宁波市轨道交通集团有限公司招聘派遣制工作人员公告简

2023-12-29

[余姚市] [国企] 余姚市牟山湖开发有限公司公开招聘考试成绩公告

2023-12-29

[温州市] [国企] 温州市资源化利用科技有限公司2023年公开招聘工作人员拟录用人员公示(一)

2023-12-29

[富阳区] [国企] 2023年杭州市富阳区区属国有企业公开招聘工作人员资格复审及面试的公告

2023-12-29

[温州市] [国企] 温州交运集团2023年面向社会公开招聘公告简

2023-12-29

[金华市] [国企] 金华市明城工程管理有限公司关于取消部分岗位招聘的公告

2023-12-29

[金华市] [国企] 金华国贸云商供应链管理有限公司招聘简章简

2023-12-29

[宁波市] [国企] JT2023110701ZP01GS宁波大通开发有限公司拟录用人员公示

2023-12-29

«
1
2
...
132
133
134
135
136
137
138
139
140
»

Copyright © 2018 公考上岸吧版权所有 All Rights Reserved. 津ICP备2023002137号-6 知道创宇云防御

微信扫一扫
订阅每日考试

备考专区

二维码

意见反馈