衢州悠选物业管理服务有限公司招聘派遣制工作人员的公告简

现因衢州悠选物业管理服务有限公司（以下简称用工单位）发展需要，委托我公司衢州天选人力资源管理有限公司（以下简称天选人力）招聘相关工作人员，现将招聘相关事宜公告如下：

一、招聘原则

坚持“公开、公平、公正、择优”的原则。

二、招聘岗位、人数及相关条件

因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除中国共产党党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，不得报名。

三、招聘程序和录用办法

（一）采用网上报名方式。

1、报名者提供的资料必须真实可靠，如有弄虚作假、材料不实，一律取消录用资格。

2、报名时间：2024-05-09至2024-05-15

3、报名邮箱：tianxuanjianli@quzhouhuihang.cn

4、报名联系人：陈女士18767766839

报名需提交材料：

（1）报名表；请自行下载附件《报名表》，填写完整并粘贴本人近期免冠一寸彩色证件照片1张；

（2）有效期内第二代身份证复印件，户口本复印件；

（3）国家承认的学历/学位证书复印件，学信网学历/学位证明。

（4）无犯罪记录证明、历年社保缴纳记录证明（可在浙里办APP查询下载）

注：请将所有资料合并至一份PDF文件后发送至报名邮箱

（二）资格审查

由天选人力进行资格初审，用工单位负责资格复审，按实际资格审查合格人数确定入围面试人员。

（三）考试形式

1、采取半结构化方式面试。考察应试者的能力、水平以及与应聘岗位的匹配度。

2、面试分相同的，以评委组对该考生面试评分之和，从高分到低分进行排名（面试分的计算方式为去掉一个最高分、一个最低分的平均得分）。

3、面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试分即为总成绩，面试不合格者，不再进入下个环节。

（四）体检

1、以总成绩按招聘计划1：1比例确定入围体检对象，体检项目和标准参照国有企业招录工作人员体检标准执行。体检费用由报名人员自理。

2、体检时间、地点另行通知

3、入围体检人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。放弃体检或体检结论为不合格的，可依次递补。

（五）考察

由用工单位组织考察。重点考察思想作风、工作能力、有无犯罪记录、个人征信等情况。报名人员放弃考察或考察不合格的，经用工单位研究，可从总成绩排名依次递补。

四、聘用及待遇

经面试、体检、考察后，对拟确定的聘用对象，确定为拟聘人员人选，拟聘人员名单在衢州人才网公示3日。公示期满无反映或反映问题不影响录用的，由用工单位按规定程序办理聘用手续，签订劳务派遣合同。聘用人员年度薪酬福利按照用工单位相关文件执行。拟聘用人员须在规定的时间内报到，逾期不能报到的，取消聘用资格。

五、纪律要求

本次招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则。在整个招聘过程中，杜绝徇私舞弊的现象，对违反公开招聘规定、弄虚作假的报名人员，一经查实，即取消其聘用资格。对违反工作纪律的工作人员和其他相关人员，按照相关规定严格追究责任。

六、其他事项

本次招聘过程所有信息均在“衢州人才网”上公示，请报名人员自行留意。报名期间须保证通讯工具畅通，因报名人员自身原因或无法联系导致未能参加下一步招录程序的，视为自动放弃。

附件：报名表。

衢州天选人力资源管理有限公司

2024年05月09日