成都微精电机股份公司关于招聘结构设计工程师等岗位的公告简

部门

岗位名称

招聘人数

专业要求

学历要求

政治面貌

岗位描述

资格条件

企业技术中心

结构设计工程师

3

机械设计、机械工程、工程力学、材料成型、流体力学等相关专业

本科及以上

不限

1.负责电机结构强度仿真、振动噪声仿真分析，风机流体仿真。

2.负责电机/驱动器结构设计、方案报告、总结报告等。

3.参与工艺技术攻关和工艺革新工作。

1.基本条件：遵纪守法、品行端正、身体健康、无不良记录，认同和遵循公司的企业文化，具有较强的事业心和责任感，具备良好的职业素养，作风严谨、正派，有良好的团队合作精神和组织协调与沟通能力；为人诚信、工作勤奋、学习能力强；具有创新精神；

2.教育背景：本科及以上，机械设计、机械工程、工程力学、材料成型、流体力学等相关专业；

3.应聘年龄：应在45周岁以下；

4.技能要求：具备扎实的机械设计、力学等相关基础理论知识；熟练使用结构强度仿真软件或流体仿真软件；熟练使用二维及三维绘图软件等；

5.工作经历：具有1年以上相关工作经验。

企业技术中心

工艺工程师

4

机械设计、机械工程、工程力学、材料成型、机电一体化等相关专业

本科及以上

不限

1.负责电机、驱动器工艺过程开发和试制跟进。

2.负责工艺文件的编制、维护和更新。

3.负责新工艺、新材料的评估和推进。

1.基本条件：遵纪守法、品行端正、身体健康、无不良记录，认同和遵循公司的企业文化，具有较强的事业心和责任感，具备良好的职业素养，作风严谨、正派，有良好的团队合作精神和组织协调与沟通能力；为人诚信、工作勤奋、学习能力强；具有创新精神；

2.教育背景：本科及以上，机械设计、机械工程、工程力学、材料成型、机电一体化等相关专业；

3.应聘年龄：应在45周岁以下；

4.技能要求：具备扎实的机械设计、力学等相关基础理论知识；熟练使用二维及三维绘图软件等。

5.工作经历：具有1年以上相关工作经验。

综合管理部

信息化主管

1

工学类、管理学类等相关专业

本科及以上

不限

1.协助部门领导开展公司信息化规划编制，负责组织具体实施。

2.负责信息化业务流程设计与变革。

3.负责推动公司PLM、ERP、MES等信息系统建设和完善。

4.负责监督指导子公司信息化建设工作。

1.基本条件：遵纪守法、品行端正、身体健康、无不良记录，认同和遵循公司的企业文化，具有较强的事业心和责任感，具备良好的职业素养，作风严谨、正派，有良好的团队合作精神和组织协调与沟通能力；为人诚信、工作勤奋、学习能力强；具有创新精神；

2.教育背景：本科及以上，工学类、管理学类等相关专业；

3.应聘年龄：应在45周岁以下；

4.技能要求：有良好的沟通能力及团队合作精神；

5.工作经历：具有1年以上企业信息化管理工作经验等，具有制造业PLM、MES、ERP项目经验者优先。