中国大唐集团置业有限公司中层管理岗位公开招聘公告简

中国大唐集团置业有限公司（简称置业公司）成立于2024年3月，是中国大唐集团有限公司（简称集团公司）全资子公司。办公地点设在河北雄安新区。置业公司主要负责集团公司不动产类项目投资、建设和后续运营管理，依托现有项目建设和运营管理经验，提高专业化管理水平，逐步整合承接中国大唐系统办公楼、酒店、会议中心等项目，发挥协同效应，降低运营成本，提供综合效益，打造中国大唐专业化置业管理平台。

因工作需要，公开招聘部分中层管理岗位，具体公告如下：

集团公司系统内在册职工。

综合管理部（人力资源部、党建工作部）主任或副主任，1人（集团公司总部处室经理级/副经理级）。

规划发展部主任或副主任，1人（集团公司总部处室经理级/副经理级）。

计划财务部主任或副主任，1人（集团公司总部处室经理级/副经理级）。

工程建设部（安全质量部）主任，1人（集团公司总部处室经理级）。

工程建设部（安全质量部）副主任，1人（集团公司总部处室副经理级）。

纪委办公室（法务风控部、审计部）主任或副主任，1人（集团公司总部处室经理级/副经理级）。

具体详见附件。

1. 具有较高的政治素质，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，坚决执行党和国家的方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩。

⒉ 具备履行岗位职责所需的专业知识和专业技能，具有较强的组织管理能力、语言文字表达能力、沟通协调能力，工作业绩突出。

3. 具有强烈的事业心和责任感，具有较强的组织协调、改革创新、执行能力和良好的团队合作精神，坚定建设世界一流能源供应商的职业追求。

4. 具有良好的职业操守，遵纪守法，廉洁从业，品行端正，诚实守信，依法经营，严守底线。

5. 具有良好的心理素质和正常履行职责的身体素质。

1. 现所在岗位职级不低于所应聘的岗位职级。

2. 全日制本科及以上学历，硕士研究生及以上学历优先。

3. 原则上，经理级岗位男性年龄不超过50周岁（1973年5月1日及以后出生），女性年龄不超过45周岁（1978年5月1日及以后出生）；副经理级岗位男性年龄不超过45周岁（1978年5月1日及以后出生），女性年龄不超过40周岁（1983年5月1日及以后出生）。

4. 中级及以上专业技术资格。

5. 近两年绩效考核结果至少1次为优秀或良好，且无基本称职及以下的。

6. 集团公司系统内在册职工。

7. 其他岗位任职要求详见附表。

有下列情形之一者，不得参与本次公开招聘：

1. 在应聘企业有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲关系的需要回避，不得报名应聘。

2. 因违纪违法给予党纪政务处分的，受到诫勉、组织处理的且未过影响期或正接受调查处理的，不得报名应聘。

3. 正接受司法机关立案侦查或纪检监察部门立案审查的，尚未作出结论的。

4. 个人征信系统存在不良信用记录，处于个人失信被执行期间的，或涉及竞业限制情形的。

报名方式：应聘者统一登录“中国大唐集团人才招聘网站”（网站地址：https://zhaopin.china-cdt.com/）投递简历，履行报名手续，每人限报1个岗位；

下载并填写《应聘报名表》（附件2），《应聘人员基本信息表》（附件3），《应聘人员近亲属系统内从业情况表》（报送签字后的PDF扫描版，见附件4），并将相关证件扫描件附在附件2后一并发送至联系人邮箱，报名材料命名为“应聘机构+应聘岗位+应聘姓名”。

报名时间自本公告发布之日起至2024年5月11日止。

招聘工作主要包括报名、资格审查、笔试、面试、内部决策、上报审批、公示、聘用入职等环节。

资格审查合格人员进入考试环节，以电话、短信等方式通知。资格审查未通过人员不另行通知。

考试采用面试和笔试的方式。笔试内容为集团公司企业文化、通用管理知识、党员应知应会和岗位专业知识，综合分析、组织协调、工作创新等各方面的能力。面试内容主要包括综合素质、基本理论、专业知识、组织协调和管理能力等。笔试主要测试应聘者的职业素养、心理健康等。考试时间、地点另行通知。

符合条件的可享受雄安新区人才落户、高层次人才认定、人才医疗保障、人才子女教育、人才购房、个人所得税优惠等政策。

1. 应聘者应对所提供资料的真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，取消资格，如已录用将取消录用资格。

2. 被录用人员，按规定办理正常的调动手续，与用人单位签订劳动合同。社会保险、住房公积金及其他福利等按国家和当地政策执行。

3. 公司对应聘信息严格保密、不作他用。

4. 任职年限计算截止时间为2024年5月1日。

5. 其他未尽事宜请来电咨询。

联系人：高先生

联系电话：18601091572

邮箱：284901919@qq.com