青岛西海岸供销联合社集团有限公司招聘计划公告

青岛西海岸供销联合社集团有限公司于2024年5月1日开始网上招募多个岗位,截止日期为2024年5月1日。招聘方式为笔试加面试。报考要求为相关专业、学历、工作经验。网上报名网址为https://hongtuhr.hotjob.cn或关注“宏图人力资源”微信公众号。需上传相关证明材料,工作经历以社保缴纳记录为准,计算截止报名当月。资格审查将根据招聘公告要求严格执行,考试须形成有效竞争,不达标岗位将取消录用。

(注:系统自动识别,请以正文为准。)

青岛西海岸供销联合社集团有限公司招聘计划公告
报名方式网上报名考试方式笔试+面试
咨询电话0532-88888165报名开始日期20240501报名截止日期20240501
监督电话0532-88181899考试开始时间20240502考试截止时间20240527
具体(招聘/录取)公布渠道青岛人才网
资格审查办法
专业人才服务机构严格按照招聘公告确定的资格条件进行资格审查,坚持统一标准、统一尺度。考试须形成有效竞争,最终审核确认人数达不到计划录用人数3倍的岗位,其中计划录用1人的,原则上取消录用计划;计划录用2人以上的,按比例相应核减或取消录用计划。招聘高层次、高技能以及急需紧缺专业人才或确实难以形成有效竞争的岗位,以实际报名并通过资格审查人数为准。核减和取消录用计划的情况,在青岛人才网公布。
招聘岗位信息
招聘岗位人数专业要求最低学历工作经验薪资薪资待遇岗位描述/待遇其他
集团人力资源部业务经理 (薪酬考核方向)11.大学本科及以上,并具有相应的学士学位;2.管理学门类、文学门类。大学本科5年以上5800-6200元/月面议岗位描述:1.负责全系统的薪酬及绩效考核管理工作;2.负责职工薪资等核发及做好预算工作;3.负责交办的其他工作事项。,待遇:带薪年假、餐补、四险一金、过节福利、定期体检等1.具有6年以上人事工作经验,对人力资源薪酬及绩效考核模式有系统的了解和丰富的实践经验;2.熟练掌握薪酬考核及绩效考核管理工作,熟悉公司人力资源日常管理工作及相关政策法规,具有一定的文学功底和较强的文字撰写能力;3.理论知识扎实、实践经验丰富,具有较强的沟通表达、组织协调能力,熟练使用各类办公软件;4.具备国企或大中型企业人力资源管理工作经验者优先;具有人力资源管理证书者优先;5.身体健康,品德优秀,无纪律处分以及其他不良行为。
集团企业发展部 高级主管 (市场运营方向)11.大学本科及以上,并具有相应的学士学位;2.管理学门类、经济学门类。大学本科5年以上5000-5500元/月面议岗位描述:1.负责推进县域商业体系建设工作;2.负责商域流通体系建设,扩大流通经营网点和服务范围,拓展商超销售渠道;3.负责快递物流体系建设;4.负责农产品、农业生产资料流通渠道建设;5.负责交办的其他工作事项。,待遇:带薪年假、餐补、四险一金、过节福利、定期体检等1.具备5年及以上市场管理、市场营销等相关工作经验;2.熟悉商贸流通领域管理,具备市场开发、开拓能力,具有较强的行业研究、分析策划能力;3.富有较强的责任心,具有团队协作和独立开展工作的能力,具有一定文字撰写能力;4.具备国企、央企或大中型企业相关工作经验者优先;5.身体健康,品德优秀,无纪律处分以及其他不良行为。
集团法务审计部 高级主管 (工程造价方向)11.大学本科及以上,并具有相应的学士学位;2.管理学门类、工学门类。大学本科5年以上5000-5500元/月面议岗位描述:1.负责公司工程项目的招投标、竣工验收、款项支付等全过程合规监督工作;2.负责审核确认工程项目估算、概算、预算、结算等;3.负责重大项目实施全过程工程审计,对需整改的问题进行跟踪;4.负责起草、审核、规范各类合同,参与重大合同的谈判和制定工作;5.参与公司有关重大决议、规章及其他重要法律文件的合规性审查;6.负责交办的其他工作事项。,待遇:带薪年假、餐补、四险一金、过节福利、定期体检等。1.具有5年以上工程造价、项目审计等相关工作经验;2.熟悉工程建设项目结算审计流程及相关工作事项,熟练掌握合同审查的基本方法,熟练掌握国家相关政策法规;3.熟悉工程造价管理、预结算编制、成本控制等方面的知识,并且能够独立完成项目估算、概算、预算、结算等全过程造价工作;4.具有较强的沟通协调能力、分析能力、团队合作精神和工作执行力,具备高度的责任心和敬业精神;5.具备国企、大中型建工企业工作经验者优先;6.身体健康,品德优秀,无纪律处分以及其他不良行为。
青岛西海岸供销集团粮油有限公司 工程项目经理11.大学本科及以上,并具有相应的学士学位;2.工学门类、管理学门类。大学本科5年以上5800-6200元/月面议岗位描述:1.负责项目施工进度计划的制定和跟踪,现场施工管理和调度,确保项目按照计划顺利进行;2.参与施工图纸的审查,对施工过程进行监督,确保施工质量符合要求;3.协调各方面资源,确保施工工作的高效执行,对施工中出现的问题及时解决,确保施工顺利进行;4.根据项目需要,制定合理的工程预算,对成本进行控制,并确保项目在预算范围内完成;5.参与工程项目的技术咨询和方案制定,提供技术支持;6.负责交办的其他工作事项。,待遇:带薪年假、餐补、四险一金、过节福利、定期体检等1.具有6年以上土建施工经验;2.熟悉建筑、土木行业相关法规和标准,熟悉建筑施工流程,熟悉项目实施过程中各重要节点的把控和管理,具备一定的财务知识和预算能力,能够控制项目成本;3.具有较强的问题解决能力和应变能力,能够快速应对并解决项目中遇到的问题;4.具有中级及以上职称或工程领域相关证书者优先;5.身体健康,品德优秀,无纪律处分以及其他不良行为。
集团企业发展部业务经理 (企业管理方向)11.大学本科及以上,并具有相应的学士学位;2.管理学门类、经济学门类。大学本科5年以上5800-6200元/月面议岗位描述:1.负责公司管理制度的制定和管控体系的建立,熟悉现代企业管理模式,指导企业经营目标和经营计划实施,创新经营业态;2.负责组织公司绩效考核工作,对接上级考核部门,统筹公司整体的经营业绩考核等工作;3.负责交办的其他工作事项。,待遇:带薪年假、餐补、四险一金、过节福利、定期体检等1.具有6年以上工商管理工作经验;2.熟悉集团化公司企业管理、绩效考核管理的相关知识以及工作流程,具有较强的文字写作能力和分析研判能力;3.有担当,责任心强,具有较好的沟通与学习能力,具有良好的团队协作意识;4.具备国企、大中型企业或相关行业工作经验者优先;5.身体健康,品德优秀,无纪律处分以及其他不良行为。
集团资产管理中心业务经理 (资产运营方向)11.大学本科及以上,并具有相应的学士学位;2.经济学门类、金融学门类、工商管理类。大学本科5年以上5800-6200元/月面议岗位描述:1.负责集团的资产数据统计分析工作;2.负责集团的资产运营工作;3.负责协调办理土地出让、控规调整、土地开发等相关审批手续;4.负责组织全系统资产盘点工作;5.负责交办的其他工作事项。,待遇:带薪年假、餐补、四险一金、过节福利、定期体检等。1.具备6年以上企业运营、资产经营管理等相关工作经验;2.熟悉国家宏观经济政策及资产管理制度,具有较强的产业投资、资本运营、资产盘活和市场开拓能力;3.具备较强的人际沟通协调能力、逻辑思维能力和数据分析能力,对资产运营行业有较深的研究;4.具备国有企业、上市企业或外资企业工作经验者优先;5.身体健康,品德优秀,无纪律处分以及其它不良行为。
集团投资管理部 业务经理 (投资方向)11.大学本科及以上,并具有相应的学士学位;2.金融学门类、经济学门类、管理学门类。大学本科5年以上5800-6200元/月面议岗位描述:1.负责研究行业动态,进行行业分析、政策跟踪以及制定投资策略、投资模式,发现潜在投资机会;2.负责投资项目的财务分析、项目谈判和投融资方案设计等前期工作,把握项目进展,确保资产、产权、股权的有效管理;3.科学评估投资项目的预期收益、风险规避措施,对实施、运营和退出过程中的各类风险进行监控和评估;4.负责交办的其他工作事项。,待遇:带薪年假、餐补、四险一金、过节福利、定期体检等。1.具有6年以上投资相关工作经验;2.了解投资类项目管理体系,熟悉战略规划、项目投资、企业管理等工作流程,熟悉央企、国企的运作模式,具备复合型工作能力,具有良好的战略思维、前瞻性和市场意识,具有较强的行业研究、分析策划等能力;3.具备较强的沟通协调能力及团队协作精神,具有较强的文字撰写能力,能严守公司保密制度,能熟练操作办公软件;4.具备国企或大中型企业投资相关工作经验;5.身体健康,品德优秀,无纪律处分以及其他不良行为。
集团纪检办公室高级主管 (审计方向)11.大学本科及以上,并具有相应的学士学位;2.经济学门类、管理学门类。大学本科5年以上5000-5500元/月面议岗位描述:1.负责开展纪检监督日常工作;2.负责开展与纪检工作相关的审计工作;3.负责交办的其他工作事项。,待遇:带薪年假、餐补、四险一金、过节福利、定期体检等。1.具备5年以上审计等相关工作经验;2.中共党员;3.熟悉审计、财务、税务等相关法律法规及相关专业知识;4.具有良好的沟通和组织协调能力,责任心强,吃苦耐劳,有较强的进取精神和团队合作精神,具有一定的文字撰写能力;5.具备国有企业内部纪检审计工作或会计师事务所工作经验者优先;具有中级会计师或审计师及以上职称者优先;6.身体健康,品德优秀,无纪律处分以及其他不良行为。
集团发展规划中心主管 (文字材料方向)11.大学本科及以上,并具有相应的学士学位;2.文学门类、管理学门类、艺术学门类、政治学类、马克思主义理论类。大学本科3年以上4500-4800元/月面议岗位描述:1.负责重要公文、综合材料、领导讲话等材料的起草;2.负责对外发布公文的审核工作;3.负责承担调研课题任务;4.负责交办的其他工作事项。,待遇:带薪年假、餐补、四险一金、过节福利、定期体检等。1.具备3年以上文字性工作经验;2.熟悉并掌握企业文化、企宣策划等相关的知识及其工作流程,熟练掌握调研、组织及协调等技巧,能熟练操作办公软件;3.具有较好的沟通协调能力、团队协作能力与解决问题能力,具备较强的文字功底;4.具有机关行政单位、央企、国企行政文秘、公文写作工作经验者优先;5.身体健康,品德优秀,无纪律处分以及其他不良行为。
备注1.应聘人员限报一个岗位。2.报名时间:2024年4月25日至5月1日24:00。本次报名仅采取网上报名的方式,登录招聘网站(https://hongtuhr.hotjob.cn)或关注“宏图人力资源”微信公众号点击“国企招聘”进行报名。搜索选择应聘岗位,填写完善在线简历并按照格式要求如实上传本人有效身份证正反面、国家承认的毕业证和学位证(2024年应届毕业生上传学生证或学校核发的毕业生就业推荐表)、报考职位所要求的资格证书以及能够体现个人竞聘优势的相关荣誉证书等。对应聘人员有工作经历、年限要求的,需提供社保缴费记录(若对应工作经历、年限的社保缴纳单位名称与就职单位名称不一致,需提交劳动(聘用)合同或用人单位出具的从事工作经历证明等有效证明材料)。工作经历年限计算均截止报名当月,年限按足年足月累计。在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历。

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