晋城经济技术开发区化工园区巴公片区、周村片区2024年社会化招聘化工安全管理员公告

化工园区为提升管理水平,通过公开招聘面向社会招募7名编外化工安全管理人员。招聘条件主要涵盖化工、化学专业学历和相关行业资质认证,或具备一定工作年限。招聘程序包括网络报名、资格初审、笔试、面试、体检、考察和公示等环节,按照综合成绩择优录取。通过考试且符合其他要求的人员将与用人单位签订劳动合同,享受参照事业单位待遇和相关保险福利。应聘人员应按照要求提交相关材料,并遵守招聘纪律,切勿弄虚作假。本次招聘不指定辅导书或举办培训班,考生可自行准备。

(注:系统自动识别,请以正文为准。)

为更好推进经开区化工园区巴公片区、周村片区建设,提升专业化规范化管理水平,经研究,决定面向社会公开招聘7名编外化工安全管理人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

坚持德才兼备的原则;坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘计划

本次共计划招聘工作人员7名,详见《2024年社会化招聘化工安全管理人员岗位表》。

三、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中国共产党领导,遵守宪法和法律,具有良好的职业操守和个人品德;

3.具有招聘岗位所需要的学历、学位、专业或技能条件;

4.适应岗位要求的身体条件;

5.岗位所需要的其他条件(见招聘岗位表);

6.具有下列情形之一的,不得报考:

(1)现役军人和在读的非应届毕业生(其中,非2024年应届毕业的研究生不得以原取得的本科或研究生学历、学位证书报考),不能报考;

(2)因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员,不能报考;

(3)各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员,不能报考;

(4)试用期内的公务员(参照公务员法管理事业单位工作人员)和试用期内的事业单位工作人员,不能报考;

(5)招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的,不得报考;

(6)被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员,不能报考;

(7)报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

7.应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员(参照管理单位工作人员)或已被聘用为事业单位工作人员的,不予聘用。

四、招聘程序

(一)发布招聘公告

招聘公告在以下网站发布:

晋城市人力资源和社会保障局官网(http://rsj.jcgov.gov.cn)、晋城经济技术开发区管理委员会网站(http://jcetda.jcgov.gov.cn)、“晋城经开区发布”微信公众号。

(二)报名和资格初审

1.报名方式

本次公开招聘采取网络报名的方式进行,报名网址为:晋城市人力资源和社会保障局官网(http://rsj.jcgov.gov.cn)。

2.报名程序

(1)提交报名申请

时间:2024年4月10日9:00至4月16日18:00

报考人员须在规定时间登录报名网站,填写报名信息,按要求上传本人近期免冠正面证件照(上传前请使用报名系统提供的照片处理工具对照片进行处理,未通过照片处理工具处理的照片可能无法上传)。

报考人员报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。报考人员《报名登记表》所填写的专业应当与本人取得高校毕业证上所载明的专业一致,学位要求为填报学历所获得的相应学位。如毕业学校按照一级学科发放毕业证的,须如实填写毕业证所载一级学科名称,《报名登记表》备注中写明所学具体专业;取得国(境)外学历学位的报考人员应当与学历学位认证书上所载明的专业一致,须在《报名登记表》备注中写明所学核心课程和毕业论文题目。

报名时,报考人员须仔细阅读并签订诚信承诺书,提交的报名信息应当真实、准确、完整。提供虚假报名信息的,一经查实,即取消报考资格。凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的,后果由报名者自负。

(2)资格初审

时间:2024年4月10日9:00至4月17日18:00

严格执行二次审查办法,确保资格审查客观、严谨、公正。报考人员可在提交报名申请1个工作日后,登录原报名网站查询资格初审结果。通过资格初审的,不能再修改报名信息;未通过资格初审或尚未进行资格初审的, 4月16日18:00前可以修改报名信息。

高校自主设置的研究生专业、专业学位领域调整前的专业、海外学历学位的专业、技工院校专业等未列入的,由负责资格审查部门进行认定。

3.下载打印准考证

准考证打印时间在原发布招聘公告网站公布。

报考人员可于指定时间登录报名网站自行下载打印笔试准考证。下载打印过程中如遇问题请拨打晋城市人事考试综合服务中心电话联系解决。

报考人员应认真阅读准考证相关内容及注意事项,提前做好考试准备,并妥善保管好自己的准考证,以备笔试及本次招聘其他环节使用。

(三)考试与资格复审

考试采取笔试和面试相结合的方式,成绩采取百分制。综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。综合成绩最低合格线60分。如报名通过审核人数不达岗位数3倍,可不笔试直接开展面试,面试最低合格线70分。

综合成绩保留两位小数(尾数四舍五入)。若2名以上应聘人员考试综合成绩相同时,按笔试成绩由高分到低分的顺序确定体检、考察人选;如笔试成绩仍相同,加试一场面试,应聘人员的成绩名次按面试加试成绩排列。

1.笔试

(1)笔试时间

笔试时间在原发布招聘公告网站公布。

(2)笔试科目和内容

笔试科目为《化工安全基础知识和公共基础知识》一科,考试时限为120分钟,满分为100分。

参加考试时,考生须同时携带准考证与报名时一致的本人有效居民身份证,两证不全的不得参加考试。身份证过期、丢失的请及时到公安机关办理临时身份证。

2.资格复审

依据笔试成绩从高分到低分的顺序,按计划招聘人数3倍的比例确定参加面试资格复审的人选,如最后一名人选成绩出现并列,则一同进入复审环节。人数未达3:1的按实有人数确定。资格复审人员名单、时间及地点在原发布招聘公告网站公布。

资格复审时,应聘人员应提供复审材料包括报名表、本人有效身份证件、学历学位证书、学历证书电子注册备案表(学信网打印)、专业技术资格证书、工作经历证明、现工作单位同意报考证明、个人档案托管部门出具的档案托管证明等职位要求的相关证书、材料原件及复印件。复审不合格者或有弄虚作假者,取消面试资格,按照笔试成绩高低顺序依次递补。

证件不全或所提供的证件与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实,影响资格复审的,取消该应聘人员参加面试的资格。应聘人员未按规定时间、地点参加资格复审的,视为自动放弃面试资格。

若取得面试资格复审的人员确认放弃资格复审或资格复审不合格的,从报考人员中,按照笔试成绩由高分到低分依次递补面试资格复审人选,不足3:1的按实有人数确定。

3.面试

参加面试人员名单及面试的具体组织、时间、地点、形式等在原发布招聘公告网站公布。

面试工作关键环节将全程录音、录像。

面试成绩当天现场公布。

(四)体检和考察

根据考试综合成绩从高分到低分的顺序,按拟招聘人数1:1的比例确定体检和考察人选。

1.做好事前准备和保密工作。体检有关事宜在原发布招聘公告网站公布。体检费用自理。

2.体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检应当在具有体检资质的县级以上综合性医院进行。体检结论不合格需要复检的,考生应于收到体检结论之日起3个工作日内提出申请,应安排在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。招聘单位、参加体检的应聘人员及家属对复检结果仍有疑义的,承担复检的医院应组织相关专家进行会诊,做出最终结论。对因怀孕不能全部完成体检项目的,按国家相关政策执行。不按时参加体检者,视同放弃资格。

3.考察内容:要突出政治标准,重点考察人选是否符合拥护“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。全面了解考察人选政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。不按规定参加考察者,视同放弃资格。

体检、考察不合格的不得聘用。因个人放弃体检、考察或体检、考察不合格形成的空缺岗位,从考试综合成绩合格人员中,按成绩由高分到低分依次进行递补。

(五)公示与聘用

根据笔试、面试、体检、考察结果,确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在原发布招聘公告网站公示7个工作日。公示期间发现有不符合条件的人员,核查属实后取消其聘用资格。同职位内缺额按考试总成绩依次递补。

公示期满无异议的,正常办理报备和聘用流程。对反映有影响聘用的问题并查实的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,待查清后再决定是否聘用。

本次招聘人员不纳入编制管理,实行劳动合同管理。聘用人员与用人单位签订劳动合同,每个聘期为三年,劳动合同期满后,经双方协商一致重新续签,聘期内工资待遇参照所在县区事业单位工作人员工资标准,按规定享受各项保险和公积金待遇。新聘用人员实行试用期制度,试用期为2个月。试用期满经考察合格的,正式聘用。试用期满经考察不合格的,取消聘用。

五、严肃招聘纪律

凡弄虚作假、违反考试、聘用工作纪律的或通过资格审查、考试但实际情况与招聘条件规定不符的,一经查实,即取消其考试、聘用资格。对违反公开招聘纪律的工作人员,按有关规定给予严肃处理。

六、咨询、监督电话

考务咨询、软件技术咨询:晋城市人事考试综合服务中心0356-2196021

咨询电话: 0356-3033427

监督电话: 0356-2130206 0356-2130205

咨询、监督电话开通时间:招聘期间工作日的工作时间。

七、其他注意事项

1.招聘方案中未涉及到上级文件规定的,从其规定。

2.报考人员应准确填报个人联系方式,因考生个人原因而造成联系不上考生的情形,引起的后果由考生负责。

3.凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、面试、体检与考察、报到的,均视为考生主动放弃。

4.本次考试不指定考试辅导书,不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。

附件:2024年社会化招聘化工安全管理人员岗位表

2024年4月9日

2024年社会化招聘化工安全管理人员岗位表


招聘岗位

招聘人数

资格条件

年龄要求

岗位要求

提供证件或证明要求

化工安全管理

7

应聘人员需至少符合以下条件之一:

1.具有化工、化学等相关专业本科及以上学历;

2.具有化工、化学相关行业领域中级及以上专业技术职称、二级(技师)及以上职业资格;

3.具有注册安全(化工)工程师等职业资格;

4.在化工企业一线从事生产或安全管理10年及以上人员。

1.符合条件1、2的报名人员,年龄在40周岁及以下(1983年4月9日后出生);

2.符合条件3、4的报名人员,年龄在45周岁及以下(1978年4月9日后出生)。

需在化工

园区夜间

值班

1.符合条件1的报名人员,要提供相应的毕业证书;

2.符合条件2的报名人员,要提供中级及以上职称证件或二级(技师)及以上职业证件;

3.符合条件3的报名人员,要提供相关资格证件(化工类);

4.符合条件4的报名人员,要提供社保缴费证明和企业人事部门、公司双盖章的工作履历证明材料(写清楚所在部门、岗位/工种、工作起止年月),不能是后勤或辅助车间人员。

标签: 招聘 报名 资格 人员 报考 聘用


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