建德市中西医结合医院编外人员招聘公告

建德市中西医结合医院发布编外人员招聘方案,秉持公开公平竞争原则,要求应聘者具备良好的身体素质、学历条件和技能资质。招聘流程包括报名、资格审核、考试(笔试和面试)、成绩公示、体检和考察、聘用等环节。招聘工作遵守纪律,由医院人事科负责实施,纪检部门全程监督指导。

(注:系统自动识别,请以正文为准。)

因医院工作需要,经院党委会研究决定,特此制定医院编外人员招聘方案。

一、招聘原则

1.尊重人才,任人唯贤;

2.公平竞争,择优录取;

3.严守纪律,全程接受各方监督。

二、招聘条件

1.身体健康,五官端正,遵纪守法,没有违纪违法等不良行为记录。

2.具体职位要求

序号

岗位

专业

招聘

人数

年龄

学历

其他要求

1

120医生

临床医学类、中医类、中西医结合类

1

40周岁及以下

全日制大专及以上

须具有执业

医师资格

2

康复治疗技师

康复治疗技术、

康复治疗学

1

35周岁及以下

全日制大专及以上

须具有员级及以上职称

3

护理

护理、护理学

3

30周岁及以下

全日制大专及以上

须具有执业

护士资格

三、招聘程序

1.发布公告

2024年4月9日在建德市人民政府门户网站(http://www.jiande.gov.cn/)“法定主动公开内容-人事信息-招录招聘”、建德市中西医结合医院微信公众号同时进行公示。

2.报名与资格审核

报名时间:2024年4月9日-- 4月16日

报名地点:医院行政二楼人事科

联系人:翁老师15158829077

报名者须提供如下材料:个人简历、有效期内二代身份证、户口本及学历学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》、职称证书等岗位要求材料的原件和复印件。

报名者对所提供信息资料内容的真实性、准确性、合法性负责;凡弄虚作假的,一经查实,即按有关规定处理。

3.招聘考试

采取笔试+面试的方式进行,笔试结束后,按各招聘岗位的笔试成绩从高分到低分,按招聘岗位人数1:3的比例确定拟入围面试对象,不足比例的,按实际人数确定面试人选。 按照笔试成绩占40%,面试成绩占60%计算综合成绩;笔试和面试均采取百分制,面试合格分60分,面试不合格者取消录用资格,若综合成绩相等,以笔试分数高的排位在前。

考试时间、地点另行通知。

4.成绩公示

按考试总成绩从高分到低分1:1确定体检对象并公示。

5.体检和考察

待录用人员参加医院安排的健康体检,并对体检通过者开展政审考察,体检不合格或考察不通过者不得录用,并按成绩从高分到低分递补。

6.人员聘用

医院召开院党委会会议,听取拟录用人员的考察情况、考试成绩与体检结果,讨论确定拟聘用人员名单,拟聘用人员须公示5个工作日,公示结束无异议的由医院人事科负责签订劳动用工合同,工资标准参照医院卫技临聘人员执行。

四、其他事项

1.资格审查贯穿于招聘工作全过程,如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或考生条件不符合招聘岗位条件要求等情况的,随时取消应聘资格。

2.报考人员应关注相关公告,如因考生未阅读公告或错填联系电话、关闭电话、更改电话号码等原因导致无法联系而未在规定时间内参加考试的,一律视为自动放弃,后果由报考人员本人承担。

3.未定事宜,由建德市中西医结合医院研究确定。

4.本方案由建德市中西医结合医院负责解释。

5.所有招聘工作在建德市中西医结合医院纪检部门指导监督下,由医院人事科负责组织实施。

建德市中西医结合医院

2024年4月9日

标签: 招聘 建德市 医院 面试 中西医 笔试


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