枣庄市教育局直属学校发布急需紧缺专项引才公告，面试成绩计算方式和资格线有所不同，具体按公告要求执行。面试后，将根据面试成绩按1:1比例确定考察人选。入围者需在指定时间与招聘单位签约，并生成就业协议。后续考察、体检等安排将另行通知。 (注：系统自动识别，请以正文为准。)
根据《2024年度枣庄市教育局直属学校急需紧缺专项引才公告》，现将有关事项公布如下：
一、面试成绩计算
面试成绩采用百分制计算，计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。中专体育教师（武术方向）岗位模拟讲课成绩占面试成绩的50％，专业测试成绩占面试成绩的50％。幼儿教师岗位模拟讲课成绩占面试成绩的40％，专业技能测试成绩占面试成绩的60％。面试成绩合格线为75分，不足75分的取消资格。同一岗位面试成绩并列的，按模拟讲课成绩由高分到低分确定进入考察范围人选；幼儿教师岗位面试成绩并列的，按专业技能测试成绩由高分到低分确定进入考察范围人选
二、确定考察人选
按照招聘岗位，根据面试成绩高低按1:1比例确定考察人选。2024年4月1日-3日，招聘单位与考察人选登陆“山东省教育厅高校毕业生就业网”进行网上签约，生成就业协议。
考察、体检等工作另行通知。
附件：2024年度枣庄市教育局直属学校急需紧缺专项引才进入考察范围人员名单
枣庄市教育局
2024年3月31日
附件：2024年度枣庄市教育局直属学校急需紧缺专项引才进入考察范围人员名单.xls
标签： 成绩 面试 2024 考察 枣庄市 人选
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