西南医科大学附属医院近日发布公告:根据业务发展需要,现面向社会公开招聘工作人员80人,涉及医师、技师、护理、科研等岗位。
岗位表
基本条件
1、医德医风、师德师风良好,政治立场坚定,坚持四项基本原则,践行社会主义核心价值观,遵纪守法。
2、报名人员应对本人所使用的科研成果做出诚信承诺。
3、身心健康,具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
4、有下列情况之一者不予报名:
(1)曾受过各类刑事处罚的;
(2)被开除中国共产党党籍的;
(3)被开除公职或者因违纪违法被机关、事业单位解除聘任合同或者聘用合同的;
(4)尚未解除党纪、政纪处分的;
(5)尚处于试用期内的新录用公务员;
(6)其他法律法规规定不能聘用的人员。
注意事项
1、应聘人员提供的个人信息、资料应真实可靠。资格审核贯穿整个招聘过程,凡弄虚作假或在考核过程中作弊的应聘人员,一经查实,将取消其应聘资格。
2、应聘人员应保持手机畅通状态,如因个人原因未及时查看通知而错过报名、资格审查、考试、体检等,视为自动放弃。
3、应聘人员报名时须使用有效身份证,报名与考场使用的身份证必须一致。
4、新进人员将接受医院三年考核,考核内容涉及医、教、研等相关方面,如考核不合格医院将不再续签劳动合同(即解聘)。
5、博士招聘不受名额限制,优秀博士和紧缺博士长期招聘。
6、本次招聘将根据应聘人员情况择优录用,不符合相应招聘要求的人员不再另行通知。以上岗位最终解释权归西南医科大学附属医院所有。
招录待遇
1、基本待遇:所聘职工均享受带薪年休假+免费体检+工会权益。
2、博士待遇:事业编制+安家费+科研启动金+生活补贴+解决配偶工作、子女入学等。
3、其他人员待遇:享受招聘人员待遇,缴纳五险一金。
4、博士后待遇:在站2年期间年薪约37万元/年(税前,含五险一金,包含省市对博士后的日常资助,具体资助金额以入职时省、市、院相关文件规定为准),另给予安家费10万元(税后),科研启动金20万元,出站后留院工作连续一年以上的博士后,可申报泸州市博士后人才补助(具体资助金额以泸州市相关文件规定为准)。
应聘方式
1、通过链接报名:
https://f.wps.cn/ksform/w/write/sVOmDs2n#routePromt2、报名截止时间:西南医科大学附属医院集中招聘工作前均可投递简历,集中招聘时间预计2024年1月下旬。
3、温馨提示:请务必准确填写个人信息,如因填写错误导致的相应责任由应聘者本人承担。
日程安排
1、预计2024年1月下旬开展现场审核、面试、科室考核等相关工作(具体开展日期及工作安排另行通知)。
2、通知方式:短信通知(请务必保证手机短信接收畅通)。
人力资源部联系电话:
0830-3165067 陈老师
0830-3165543 谷老师
标签: 招聘 应聘 人员 报名 待遇 博士后
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