黄州区2024年公开选聘中学教师面试公告

黄州区公开选聘中学教师面试将于3月31日举行。免试人员已确定15人,通过面谈筛选确定62人参加面试。面试形式为无生讲课,满分100分。考生需携带有效身份证,按抽签顺序依次面试,面试超时按零分计算。面试合格分数线为80分,达到者方可进入体检、考察阶段。违反招聘纪律者将按规定处理,涉嫌犯罪的移送司法机关处理。面试人员名单及相关事项已公告,详情可查询黄州区人民政府网站或拨打咨询电话。

(注:系统自动识别,请以正文为准。)

根据《黄州区2024年公开选聘中学教师公告》规定,为做好公开选聘教师面试工作,现将相关事项公告如下:

一、面试时间及地点

1.面试时间:2024年3月31日,时间一天。考生于上午9:10前凭身份证到达候考室集中封闭管理,上午9:30未到的考生视同自动放弃面试资格。

2.面试地点:黄冈市齐安学校(黄冈市黄州区黄州大道19号)

二、面试人员的确定

通过报名资格审查,经教师选聘工作领导小组审定15名教师符合免试选聘条件(人员公示名单见附件1),其中初中语文2人、初中数学4人、初中英语3人、初中物理2人、初中生物1人、高中语文1人、高中数学1人、高中化学1人。

根据公告要求,各选聘学科考试选聘数动态调整为该学段学科选聘计划数减去已确定免试人数后,对于同一岗位的报考比例超过1:5的岗位,通过面谈筛选按1:3的比例确定进入面试人选,对于同一岗位报考比例不超过1:5的全部进入面试,共确定62人参加面试。(人员名单见附件2)

为方便考生及时知晓,按时参加面试。在公告的同时,利用电话、短信等形式通知考生。请各位考生面试前做好相关准备,保持通讯畅通,以便联系。

三、面试形式及内容

1.面试形式:采取无生讲课的方式进行。

2.面试内容:报考各学科教师岗位的讲课内容选自相应年级现行教材(教材具体版本见附件3)。备课时间为30分钟,无生讲课时间不超过12分钟。

3、面试成绩满分为100分。

四、面试分组

本次选聘教师面试与黄州区2024年专项公开招聘中学骨干教师面试合并进行,共分为四个面试组,其中:本次选聘中学(含高中、初中,下同)政治(道德与法治)、中学语文、中学历史学科教师为第一面试组,面试人数17人;中学数学、中学物理、中学信息技术学科教师为第二面试组,面试人数17人;中学英语学科教师为第三面试组,面试人数10人;中学化学、中学生物、中学地理学科教师为第四面试组,面试人数18人。

五、面试抽签

考生在候考室由第一组面试组的两批次面试考生代表抽取两批次面试先后签,再由每组考生个人抽签决定个人面试顺序。

六、有关要求及告知事项

1.考生应在当天上午9:10前到达候考室候考,候考室实行全天封闭管理;当天上午9:30未到达候考室的按弃权处理,取消面试资格;对不参加面试的,按自动弃权处理。

2.考生不得穿戴有明显特征的服装、饰品、徽章等进入考场,如有违反者取消面试资格。

3.考生要自觉听从工作人员的安排,候考期间不得离开候考室,不得与工作人员交谈,不得大声喧哗,需要上卫生间的,须征得工作人员同意,并有同性工作人员陪同。

4.除规定的用品外,不得携带电子记事本类、手机、录音笔等任何储存、通讯等设备进入候考室,已带入的要按考务工作人员的要求关闭电源放在指定位置集中保管。否则,按违规处理,取消面试资格。

5.考生必须在指定的候考室,凭有效身份证依次抽签,按抽签顺序参加面试。面试时考生只能报抽签序号和讲课题目,不能用任何方式向考官透露或暗示本人的姓名等信息,包括介绍亲属朋友同事的姓名等情况,否则按违规处理。

6.考生进入考场面试时,应听从工作人员的安排和主考官的指令,当工作人员提示“讲课时间到”时,应立即停止讲课。当讲课结束,应告诉考官“讲课完毕”。

7.面试结束后,分数公布、签字确认后方可离开考场。面试结束后,不得将任何记录带离考场。

8.服从考场工作人员的指挥和管理,遵守面试纪律。在指定的地点候考,按指定的路线行进。不许大声喧哗,严禁吸烟,保持安静,不干扰他人。不得无理取闹,不得辱骂、威胁、报复考务工作人员。对无理取闹、辱骂威胁考官、工作人员的,视情节轻重,采取取消录取资格,直至送司法机关处理。

七、面试基本程序

1.面试课题由候考室某学段某学科第一位面试考生抽取,引导员负责引导考生进入备课室,课题由备课室工作人员验封后,当场拆封;

2.考生按面试课题进行备课,备课完成后由引导员负责引导考生进入面试室;

3.主考官宣布面试开始后,计时员开始记时;

4.考生在规定的面试时间内进行讲课,面试超时由计时员要求考生停止面试;

5.考生面试结束后,各考官进行打分;

6.各考官评分结束后,按照体操计分法规则,去掉一个最高分,去掉一个最低分,计算出面试平均分数(保留小数点后2位,小数点后第三位“四舍五入”)。每个面试组前3名考生面试结束后由主考官召集其他考官当场进行合议,统一评分标准给出前3名考生成绩。面试采用隔位报分,考生交替返场听分、签字。

八、面试合格分数控制线规定

面试公告发布后因考生弃权等因素造成入围人选达不到规定比例的,不再递补。面试时如出现考生缺考、违纪情况,其面试成绩按零分计算,但该岗位招聘计划不再调减。面试实行最低合格分数线控制,面试分数达到80分及以上的,方能进入体检、考察阶段。

九、违纪违规处理

对违反公开招聘纪律的考生和工作人员,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理,涉嫌犯罪的移送司法机关处理。

十、信息发布及政策咨询

黄州区人民政府网站为本次公开招聘信息发布和成绩公示网站,请考生注意查看相关信息。

政策咨询电话:0713-8671096 0713-8111956

监督举报电话:0713-8629776

附件1:黄州区2024年公开选聘中学教师免试人员名单公示.xlsx

附件2:黄州区2024年公开选聘中学教师面试人员名单.xlsx

附件3:各面试学科教材版本.docx


黄州区人力资源和社会保障局 黄州区教育局

2024年3月26日

标签: 面试 考生 选聘 黄州区 讲课 工作人员


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