西安交通大学材料科学与工程学院高性能难熔金属材料及有色金属新冶金技术开发团队科研辅助人员招聘公告简

根据工作需要，西安交通大学材料科学与工程学院高性能难熔金属材料及有色金属新冶金技术开发团队拟招聘科研辅助人员2名，以学院自聘劳务派遣的方式聘用，工作地点为创新港校区，任职条件、岗位职责、薪资待遇、应聘方式如下：

一、岗位职责及要求

（一）“金属材料成型”科研辅助人员

任职要求：

1.具有材料科学与工程、机械工程、压力加工等任意相关专业背景，本科及以上学历学位；

2.具有良好的沟通表达能力、较强的团队合作意识，品行端正、勤奋踏实；

3.具有较强的学习能力和创造思维；

4.年龄一般不超过30周岁，具有难熔金属材料成型、压力加工研究背景与工作经验者年龄可适当放宽。

工作职责：

1.负责材料制备与成型现场材料及设备管理；

2.负责实验设备的调试、操作、维护和保养工作；

3.参与难熔金属成型项目具体方案的编制，负责项目管理与实施，完成实验材料冶金与加工及工件分析、性能表征、工艺优化等；

4.完成项目各阶段材料编写和汇报；

5.根据需要定期整理实验室物品与实验相关事宜；

6.积极参与课题组其他科研工作。

（二）“新冶金技术”科研辅助人员

任职要求：

1.具有有色冶金、热工、窑炉等任意相关专业背景，本科及以上学历学位；

2.具有较强的学习能力，能够短时间学习掌握热工计算、工器具设计等内容；

3.具有良好的沟通表达能力、较强的团队合作意识，品行端正、勤奋踏实；

4.年龄一般不超过30周岁，具有镁、铝冶金相关研究或工作经验，生产现场实施和管理经验者年龄可适当放宽。

工作职责：

1.轻金属冶金实验；

2.冶金核心关键部件设计、加工与制造；

3.负责冶金原料、材料性能表征和冶金工艺优化相关工作；

4.参与项目具体方案的编制，负责项目管理与实施，配合完成项目各阶段材料编写和汇报；

5.组织、协调课题组新项目规划、申请及汇报材料编写；

6.积极参与课题组其他科研工作。

二、薪资待遇及聘用方式

1.薪酬构成为基本工资（含五险一金）+项目绩效奖励（视项目完成情况确定），具体薪酬待遇面议。

2.按照相关劳务派遣聘用规定执行。

三、应聘方式

1.本招聘信息自发布日起至2024年4月20日，被录用额满为止。

2.应聘者请将个人简历和相关支撑材料（PDF版）打包发送至联系人（王老师）邮箱wangjianling@xjtu.edu.cn，邮件标题请注明“应聘岗位-姓名”。

3.通过简历筛选者将邮件和电话通知下一步面试安排，未通过者不再另行通知。