上海城建职业学院2024年上半年校内公开招聘公告

上海城建职业学院拟在2024年上半年开展校内人员流动工作,面向在岗教职工招聘6个岗位。符合条件的应聘者需符合相关管理办法规定,并提交申请表和业绩材料。招聘流程包括个人申请、初审、面试、审核、审批、公示和调配通知书签发等环节。此次招聘旨在优化岗位配置,提升学院整体实力。

(注:系统自动识别,请以正文为准。)

根据《上海城建职业学院校内人员流动管理办法(试行)》及相关口径,结合岗位设置和人员聘用管理办法,现开展2024年上半年校内人员流动工作。具体通知如下:

一、岗位及要求

序号

用人部门

招聘岗位

岗位性质

招聘计划数

岗位要求

1

图文信息中心

基础设施和系统平台运维管理员

其他专技岗

1

具有本科及以上学历;计算机、电子信息、自动化、机械工程等相关专业;具备计算机、信息系统、电子信息工程等相关专业知识和实践操作技能。

2

图文信息中心

数据工程师

其他专技岗

1

具有本科及以上学历;计算机科学与技术、信息与通信工程、软件工程和数据科学与大数据技术等相关专业;熟练使用Orcale、MySQL、SQL Server、PostgreSQL等主流数据库;熟悉大数据分析的常用方法、流程及软件;具备良好的文字表达能力,能够独立撰写技术文档和汇报材料。

3

马克思主义学院

行政秘书

管理岗

1

硕士及以上学位,熟悉高校教学规律,有三年及以上管理岗位工作经验,有扎实的文字功底,良好的沟通能力,执行力强,熟悉各类办公软件。有马克思主义理论学科等相关专业背景优先。

4

国际交流处

外事专员

管理岗

1

硕士以上学历,40周岁以下。具有较强的语言表达和沟通能力,熟练运用英语进行日常工作沟通与交流。有外事专管工作经验或海外留学经历者优先。

5

宣传部

新闻采编和媒体建设管理

管理岗

1

硕士研究生及以上学历,35周岁以下。具有文学、新闻学、传播学等相关专业背景,有较强文字能力,具备新闻报道、摄影摄像、视频制作等融媒体岗位素养,有媒体平台实习工作经验优先考虑。

二、报名要求

1.本次招聘仅针对校内在岗教职工,应聘教职工应符合《上海城建职业学院校内人员流动管理办法(试行)》的条件。专职辅导员应在专职辅导员岗位工作满6年及以上方可参加此次招聘且必须经过学工部的同意。

2.应聘教职工请于2024年4月8日(周一)前将申请审批表及业绩佐证材料复印件以书面形式,提交至人事处(奉贤校区图书馆三楼303室)。申请审批表上需要应聘者所在部门领导及分管领导签字同意。应聘者若为专职辅导员,还需要学工部领导签字同意。

三、招聘流程

1.个人申请。申请人填写《上海城建职业学院人员校内招聘申请表》。

2.人事处初审,并反馈相关用人部门。

3.用人部门组织面试,并将面试过程和结果以书面形式报告人事处。

4.分管校领导审核。

5.学校审批。

6.公示。

7.公示无异议后,由人事处签发《调配通知书》并办理相关手续。

人事处(教师工作部)

2024年3月22日

上海城建职业学院校内招聘申请表.docx

标签: 岗位 校内 招聘 人事处 以上学历 相关


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