根据《吉林大学第三医院准聘长聘职位聘任管理实施办法》文件精神和吉林大学第三医院（以下简称“医院”）引进人才发展规划及目标，结合医院发展实际，为顺应我院医学事业发展需要，本着以学科建设为中心，以师资队伍建设为重点，优化人才队伍结构，现面向社会公开招聘。
一、招聘岗位
准聘职位及长聘职位。
准聘职位包含：助理教授、准聘副教授、准聘教授。
长聘职位包含：长聘副教授、长聘教授、讲席教授。
准聘长聘职位实行合同管理，助理教授、准聘副教授、准聘教授准聘期六年，签订固定期限合同，准聘期内每三年为一个发展阶段；长聘副教授、长聘教授、讲席教授长期聘用，签订无固定期限合同（详情见附件：吉林大学第三医院准聘长聘职位聘任管理实施办法）。
二、聘任资格条件
见附件3：吉林大学第三医院准聘长聘职位聘任资格条件。
三、聘任管理
见附件4:：吉林大学第三医院准聘长聘职位考核管理业绩要求。
四、转聘准聘职位规定
见附件5：吉林大学第三医院转聘准聘职位规定。
五、薪酬待遇
见附件6：吉林大学第三医院准聘长聘职位人才薪酬待遇。
六、报名方式
申报人应提交以下材料：
（一）三封专家推荐信。推荐信内容包括但不限于：推荐人与申报人关系；申报人的师德师风和学术品行；申报人的教学能力；申报人的学术水平及发展潜力；申报人其他相关情况。
建议推荐人选择对象为：现导师、合作导师、现工作（部门）负责人、其他合作者以及相熟人员等。
（二）吉林大学准聘长聘人才引进申报书（见附件：吉林大学准聘长聘人才引进申报书）同时提交相关证明材料：
1.申报人身份证件正反面扫描件
2.各阶段学历学位证书扫描件
3.现工作单位任职相关证明
4.申报书“三”教学方面相关证明
5.申报书“四”学术科研方面相关证明
以上证明及相关材料的PDF版，请按申报书各项填写内容顺序，整理至单独文件夹，按“姓名+申报岗位层次”格式命名 ，发送至指定邮箱zrlyrsb@163.om。
申报书正反双面打印，纸质版签字后PDF扫描后，纸质签字版报至人事部（长春市仙台大街126号10号楼3楼302室）；PDF扫描版发送至指定邮箱zrlyrsb@163.om。
报名时间：2024.3.19-2024.3.29，工作日的每天上午8:30-11:00
报名地点：长春市仙台大街126号吉林大学中日联谊医院10号楼3楼302室
咨询电话：0431—84995126 王老师
附件1：吉林大学第三医院准聘长聘教师队伍建设发展规划.docx
附件4：吉林大学第三医院准聘长聘职位考核管理业绩要求.docx
标签： 准聘 长聘 吉林大学 职位 申报 附件
本站旨在为广大用户提供便利，如有任何侵权或错误问题，请及时联系我们，我们将尽快进行更正或删除。[点击反馈]
扫码订阅全国