台州市黄岩经开建设咨询有限公司招聘公告

黄岩经开建设咨询有限公司面向社会招聘征迁、财务等工作人员,要求遵纪守法、身体健康,具备相关经验和专业条件。报名须提交《报名表》及相关材料。招聘采用笔试和面试相结合的方式,总成绩由笔试和面试成绩按比例计算。笔试考察专业和综合知识,面试考评岗位相关素养和能力。面试不合格者不能进入体检和考察环节。总成绩低于60分不予录用,总成绩相同的以面试成绩高者优先。合格者将办理相关聘用手续。

(注:系统自动识别,请以正文为准。)

因工作需要,台州市黄岩经开建设咨询有限公司面向社会公开招聘征迁、财务等工作人员若干名。招聘岗位和具体岗位要求详见《招聘岗位需求表》。现将有关事项公告如下:

一、招聘对象和条件

1.遵纪守法,品行端正,身体健康,有良好的团队协作精神。

2.具备报考岗位所需的经历、专业等条件。

二、报名方法

1.网上报名:报名者将相关材料扫描件(PDF形式)发送至邮箱:386273828@qq.com,邮件标题注明“报考单位+报考岗位+姓名”。

2.报名时所需提供的材料:《报名登记表》(附件2),贴近期正面免冠1寸彩色照片,个人身份证、户口簿、学历证书、职称证书,学信网学历认证,工作经历证明(附件3)或者劳动合同及社保证明。

三、资格初审

报名结束后,对报名对象进行资格审查,确定笔试人员名单。经资格初审后,将以邮件的形式发送准考证,应聘人员自行打印。考试具体时间、地点见准考证。

四、招聘方式

本次招聘采取笔试与面试相结合的方式,考试总成绩=笔试成绩(满分100分)*40%+面试(满分100分)*60%。

(一)笔试。笔试采取闭卷方式进行。笔试主要对应聘人员的专业知识、综合知识进行考察。笔试满分100分,根据应聘人员笔试成绩,从高分到低分按招聘岗位的比例确定拟面试对象(招聘人数10人以上的按照1:1.5的比例;招聘人数3人以下的按照1:3的比例),如遇最后一名同分的,则一并列为拟面试对象。

(二)面试。面试主要考评与岗位相匹配的专业素养、实际业务能力、岗位要求的知识水平和综合素质,对其工作能力素质和岗位适应程度等方面进行测试了解。面试满分100分。

(三)面试具体时间、地点另行通知,参加面试须携带本人有效身份证件。面试不合格者,不能列入体检、考察对象。

(四)所有岗位总成绩总分100分,总成绩低于60分不予录用,考试总成绩相同的,以面试成绩高者优先。

五、体检与聘用

根据笔试与面试结果择优确定人选,体检与考察均合格的人员按照程序办理相关聘用手续。

六、其他事项

1.薪酬待遇按照公司薪酬管理有关规定执行。

2.未尽事宜,由招聘单位负责解释。

附件1:招聘岗位需求表

附件2:报名表

附件3:工作经历证明

台州市黄岩经开建设咨询有限公司

标签: 面试 招聘 岗位 笔试 100 报名


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