恒丰银行济南分行公开招聘劳务派遣工作人员简章

恒丰银行济南分行与济南邦得人力资源公司联合招聘营销推动岗5人,非在编岗位,将由第三方人力机构与录用者签订合同。应聘者需符合相关条件,包括性格开朗、学历大专以上、熟练办公软件等。报名流程为网上报名、资格审查、面试、体检。提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇,包括底薪+提成、社保公积金、餐补等。平均工资7K+,转正后可享受正式行遍待遇,每年提供转行编名额。

(注:系统自动识别,请以正文为准。)

因工作需要,恒丰银行济南分行委托济南邦得人力资源有限公司面向社会公开招聘营销推动岗5名。招聘事宜公告如下:

一、岗位性质

非在编人员。由第三方人力资源服务机构与拟录用人员签订劳动合同.

二、招聘计划及岗位职责

营销推动岗5名,主要负责银行信用卡客户的维护和资源对接。

三、报名条件

(一)岗位条件

1、20-35周岁,性格开朗,五官端正,征信良好;

2、具有大专及以上学历,专业不限;

3、能熟练使用Word、Excel等办公软件;

4、有相关工作经验者优先考虑。

(二)资格条件

1、具有中华人民共和国国籍,遵守国家法律和法规,遵守工作纪律和有关管理规定,无不良嗜好和违法违纪行为;

2、具有良好的职业道德和社会公德,勤勉尽责,品行端正、爱岗敬业、作风正派、廉洁自律;

3、具有良好的团队协作精神,吃苦耐劳;

4、具有正常履行职责的身体条件,五官端正,身体健康,体形端正,外观无明显疾病特征,无影响面容且难以治愈的皮肤病,无色觉异常,无纹身,无重听,无肢体功能障碍等;

5、口齿清晰,服务意识强,善于沟通,具有良好的语言表达、沟通和组织协调能力。

有以下情形之一的不得报名:

1.现役军人、在读学生以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员;

2.受过刑事处罚或有犯罪嫌疑尚未查清的;

3.因违法行为被给予行政拘留、收容教养、强制戒毒等治安行政处罚的;

4.因犯错误正在接受审查或受处分且处分期未满的;

5.因违纪、违法被开除公职、辞退的;

6.其他不适合从事聘用岗位的。

四、招聘方式

采取面向社会公开招聘方式。通过资格审查、面试、体检等程序,择优录取。

五、招聘程序

(一)信息发布

通过济南邦得人力资源有限公司网站(网址:http://www.jinanbangde.com/)发布招聘公告。

(二)网上报名

报名时间:2024年3月5日--2024年3月18日

报名方式:应聘人员需在济南邦得人力资源有限公司网站(网址:www.jinanbangde.com/)“在线求职”栏目中登记报名,无此流程视为无效报名(注:应聘人员网上报名务必填写清楚“应聘单位”和“应聘职位”,例:“应聘单位”处应填写“恒丰银行”,“应聘职位”处填写“营销推动岗”)。

(三)资格审查

报名成功后,请在本公告下方下载《报名表》,并按要求规范填写,将填写好的《报名表》(附电子照片)、学历证书等相关材料扫描件,以“所报单位+岗位+姓名”为题于报名截止前发送至邮箱bangdezhaopin2008@163.com,逾期不再受理。(网上报名所填信息与所提供资料必须一致,仅网上报名而未提供电子材料的,视为报名未成功)。

(四)面试

面试的时间和地点另行通知。

(五)体检

体检由济南邦得人力资源有限公司组织实施,体检标准按照国家有关规定执行,体检费用考生自行承担。

六、薪资待遇

提供多元化、具有市场竞争力的薪酬福利待遇,底薪+绩效提成,派遣身份,享受正式行遍待遇,工作两年可调整正式身份。入职缴纳五险一金,享受国家法定节假日,提供餐补、话补、暖气费补贴,平均工资7K+。

工作地点:恒丰银行济南分行。

七、职业发展

有岗前培训和试用期,每年均有转行编名额。

八、联系方式

咨询电话:马老师 0531-87081633。

咨询时间:上午9:00-11:30 下午13:30-17:00

报名表.xlsx

济南邦得人力资源有限公司

2024年3月5日

标签: 报名 招聘 应聘 济南 人力资源 填写


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