一、公司介绍
浙江路产城发展集团有限公司（下称"公司"）系浙江省交通投资集团有限公司（下称"省交通集团"）下属全资子公司。省交通集团作为省属全资国有企业，是浙江省综合交通投融资主平台和综合交通建设主力军，位列2022年《财富》世界500强302位，获穆迪A1、惠誉A+国际评级。
公司是省交通集团全力当好浙江省"两个先行"开路先锋，深入推进"一体两翼"产业战略布局，实现"以路聚产，产城联动"发展目标的主平台，增资后注册资本23亿元，总资产近50亿元。目前，公司正按照"高起点规划、高标准建设、高强度投资、高水平营运、高质量发展"的总要求，聚焦城市新区、高铁新城、产业新城、未来社区、TOD、城市有机更新等主业，充分发挥省交通集团勘察设计、工程施工、投资营运、地产开发、商业服务、资源开发、智慧信息、金融服务、装备制造、新材料等产业链优势，构建具有省交通集团鲜明特色的路产城发展模式，努力建设成为省内一流、长三角领先的城市综合投资建设运营商，打造省交通集团又一张"金名片"。现因业务发展需要，面向省交通集团内外公开诚聘英才，有关事项公告如下：
二、招聘范围
面向集团内外公开招聘。
三、基本条件、资格要求和岗位要求
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。
2.拥护党的路线方针政策，遵纪守法、品行端正、团结合作、廉洁奉公；
3.具备报考职位所需要的资格及专业和技能条件，能够较好履行岗位职责；
4.认同企业文化，遵守公司规章制度和员工义务，愿意与初创企业共成长，拥有较强的事业心责任感和抗压能力，具有较强的吃苦奉献精神；
5.身心健康，举止得体，具有较强的沟通能力和团队协作能力。
（二）资格要求和岗位要求
集团内部人员应聘中层正职应为：现任二级公司中层正职；或现任二级公司中层副职满2年及以上；或现任二级公司中层副职未满2年担任中层副职满1年，且担任下一层级正职累计满5年。应聘中层副职应为：现任集团二级公司中层副职（或相当职级）及以上职务，或担任下一层级满3年及以上；集团总部主管5-8等同二级公司中层正职，集团总部主管1-4等同二级公司中层副职。集团外部人员应聘中层正职、副职岗位，应具有城市综合开发领域相应层级或规模单位的相应任职经历。
岗位要求详见《浙江路产城集团人才公开招聘计划表》。
四、招聘安排
（一）报名
应聘者下载《浙江路产城集团岗位应聘表》（附件2），填报个人事项，以“项目名称+应聘岗位+姓名”为邮件名称投递《应聘表》，以及身份证、学历学位证、职（执）业资格证书等相关证明材料扫描件。全部资料均以PDF格式，发送至邮箱zhaopinlcc@163.com。报名截止时间为2024年12月31日，招满即止。
（二）资格审查
公司人力资源部对报名人员进行资格初审，通过电子邮件向报名人员反馈初审结果；报名材料不齐全的，将通知报考人员在规定时间内将材料补充完整，逾期未提供完整材料人员视为自动放弃；报名人员在应聘过程中提供虚假材料的，一经查实，取消资格。
（三）考试
考试以笔面试相结合的形式进行，招聘岗位数量与实际资格审查通过人数比例不低于1:2方可开考。笔试内容为岗位工作相关的综合知识，采用闭卷方式进行，笔试成绩60分以上，成绩从高到低按1:5确定面试人选，不足1:5的按实际人数确定。笔试、面试满分均为100分。
笔面试时间和地点另行通知。
（四）确定考察人选
根据应聘者面试成绩，且成绩不低于80分者，按1:1的比例确定各岗位拟考察人选，由公司党委研究决定考察对象。由公司考察组对考察对象开展考察工作。考察不合格（或放弃、调查中发现不符合报考条件）的，可在该岗位面试合格人员中按成绩从高到低递补1位，若仍不合格（或放弃、调查中发现不符合报考条件）的，则重新对外招聘。
（五）公示和选用
在公司内部任前公示，公示时间不少于5个工作日。公示结果没有影响任职情况的，履行相关聘任程序。
公司人力资源部负责本次岗位公开招聘的组织和实施，纪检审计部全程监督；报名人员对填报的个人信息和提交资料的真实性、完整性、准确性负责，如与事实不符，一经核实，取消应聘资格；已聘用上岗的，解除劳动合同，并依据有关法律规定追究责任。
附件1
浙江路产城集团人才公开招聘计划表
| 单位名称 | 部门名称 | 岗位名称 | 招聘人数 | 资格条件 | 工作地点 | 招聘类型 | 招聘方式 |
| 景宁路产城 | 经营层 | 总经理 | 1 | 1.大学以上学历并获得相应学位，年龄45周岁以下，具有高级职称或持有注册一级建造师、注册一级建筑师等证书的应聘人员年龄条件可放宽1-2岁；2.具有10年以上项目管理工作经验，以负责人身份主导完成2个及以上完整大中型项目管理经历;有产业新城、片区开发等项目全过程管理经验者优先；3.熟悉产业新城、片区开发的建设工程全过程，了解国家和地方建筑业有关的政策、法律法规、技术标准及规范等；4.具有较强的工程管理能力、沟通协调能力和项目管控能力。 | 浙江景宁 | 社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
| 景宁路产城 | 经营层 | 副总经理 | 1 | 1.大学以上学历并获得相应学位，年龄40周岁以下，具有高级职称或持有注册一级建造师、注册一级建筑师等证书的应聘人员年龄条件可放宽1-2岁；2.具有10年以上项目管理工作经验，以主要管理人员身份参与完成1个及以上完整大中型项目管理经历，有产业新城、片区开发等项目全过程管理经验者优先；3.熟悉产业新城、片区开发的建设工程全过程，了解国家和地方建筑业有关的政策、法律法规、技术标准及规范等；4.具有较强的工程管理能力、沟通协调能力和项目监控管理能力。 | 浙江景宁 | 社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
| 景宁路产城 | 综合办公室 | 综合办公室主任 | 1 | 1.中共党员，本科及以上学历并取得相应学位，年龄40周岁以下；2.具有8年以上行政、人力、综合办公室等工作经验，具备较强组织协调和沟通表达能力；3.具有较强的提炼、总结、概括的能力，擅长总结整理工作。 | 浙江景宁 | 社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
| 景宁路产城 | 财务管理部 | 财务管理岗 | 1 | 1.会计学、财务管理等相关专业本科及以上学历并取得相应学位，年龄35周岁及以下；2.具有5年以上财务工作经验，具有项目财务管理工作经验者优先；3.能熟练使用金蝶软件和办公软件；4.具有较强的学习能力、沟通能力，责任心强，有敬业精神。 | 浙江景宁 | 社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
| 景宁路产城 | 规划设计部 | 规划设计部经理 | 1 | 1.建筑学等相关专业本科及以上学历并获得相应学位，年龄40周岁以下；2.具有8年及以上品牌房企房建、建筑专业开发工作经验，其中设计经理及以上职务经验不少于2年；3.具有高级工程师职称、一级建造师、一级注册建筑师或注册规划师执业资格之一者优先；4.熟悉城市规划、房地产项目开发程序流程等知识及国家的相关法律、法规；具有一定的判断与决策能力、计划与执行能力；5.具有团队精神，较强的沟通协调能力，能适应高强度的工作。 | 浙江景宁 | 社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
| 景宁路产城 | 规划设计部 | 精装设计岗 | 1 | 1.装饰设计、室内设计、环境艺术等相关专业，全日制本科以上学历，年龄35周岁以下；2.具有5年及以上以上甲方设计管理经验，有头部地产公司从业经验、设计院工作经验者优先；3.从熟悉各类室内设计规范风格及材料；能适应阶段性高强度工作压力；4.具有较好的敬业精神和责任心，有较强的团队合作意识。 | 浙江景宁 | 社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
| 景宁路产城 | 成本合约部 | 成本合约部经理 | 1 | 1.工程造价、房地产经济等相关专业本科及以上学历并获得相应学位，一级造价工程师优先，年龄40周岁以下；2.有品牌房企工作经验，具有8年以上房地产公司或造价咨询公司成本造价管理经验，担任过项目成本经理及以上职务；3.熟悉当地房建及市政定额、建筑施工规范、材料行情，能够熟练使用造价管理软件；4.擅长事前控制，具有较强的流程管理意识。 | 浙江景宁 | 社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
| 景宁路产城 | 成本合约部 | 成本管理岗 | 1 | 1.工程造价、工程管理等相关专业本科及以上学历并获得相应学位，注册造价工程师优先，年龄35周岁以下；2.具有3年及以上市政工程项目合同管理工作经验；3.熟悉当地市政定额、施工规范、材料行情，能够熟练使用造价管理软件；4.具有良好的逻辑分析、风险规避和文字表达能力；5.具有较强的组织协调、沟通表达能力。 | 浙江景宁 | 社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
| 景宁路产城 | 工程管理部 | 工程管理部经理 | 1 | 1.土木工程、工程管理等相关专业本科及以上学历并获得相应学位，年龄 40周岁以下;2.具有 10年以上工作经验，有十强房企或特级总承包项目工程经理及以上工作经验;3.有片区开发经验，一级建造师资格，国企或央企优先:4.熟练掌握建筑行业的各种质量安全规范、QC、工程创优创杯流程及要求。5.能独立主持工程项目施工管理，具备优秀的组织协调能力，较强的施工组织、现场管理、交际沟通能力:6.具有团队精神，较强的沟通协调能力，能适应高强度的工作。 | 浙江景宁 | 社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
| 景宁路产城 | 开发报建部 | 开发报建部经理 | 1 | 1.本科及以上学历并获得相应学位，专业不限，年龄40周岁以下，特别优秀的年龄条件可适当放宽； 2.具有8年以上项目投资和开发报建经验，其中景宁本地投资和开发报建经验不少于3年； 3.熟悉国家房地产方面相关法律法规，了解房地产开发前期规划、报建以及各类证照的申报审批工作和后期手续办理流程；4.具备良好的沟通、协调、组织、统筹、应变能力，有一定的团队管理经验；5.能承担较大的工作压力，具有诚信的品格，工作细致、认真负责、具备良好的职业素养和职业操守。 | 浙江景宁 | 社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
| 景宁路产城 | 工程管理部 | 土建管理岗 | 1 | 1.土木工程、建筑学等相关专业本科及以上学历并获得相应学位，年龄35周岁以下； 2.工程师及以上职称，具有3年以上房建项目管理工作经验；3.能独立主持工程项目施工管理，具备优秀的组织协调能力，较强的施工组织、现场管理、交际沟通能力；4.具有高级职称或一级建造师证优先，有片区开发经验优先；5.具有团队精神，较强的沟通协调能力，能适应高强度的工作。 | 浙江景宁 | 社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
| 景宁路产城 | 安全环保部 | 安全环保部经理 | 1 | 1.建筑工程类、安全工程类相关专业本科及以上学历并获得相应学位，具有安全员资格证，中级及以上职称，年龄40周岁以下，持有注册安全工程师证书者条件可适当放宽；2.具有5年以上项目安全管理工作经验；3.熟悉有关安全生产相关法律法规、管理体系和相关知识；4.能够熟练运用办公软件，具有良好的公文写作能力，能够独立编制安全管理相关制度和办法；5.有较强的沟通协调组织能力，原则性强，责任心强。 | 浙江景宁 | 社会招聘 | 面向集团内外部招聘 |
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