应聘要求
1.认真贯彻执行党的基本路线和国家各项方针政策,具有一定的政策理论水平和良好的政治素养。
2.敬业爱岗,遵纪守法,公正廉洁,坚持原则,责任心强;未因风险事项受到相关处分且在处分期内,无不良记录,无重大岗位风险责任。
3.身体健康,符合我行亲属回避制度要求。
诚聘岗位
◆具体要求
1.大学本科及以上学历。
2.具有4年及以上基层银行网点管理工作经历。
3.了解产业政策和市场情况,有较强的市场拓展和营销能力,具有较强的沟通协调、语言表达和综合分析能力,具有较高的综合管理水平,善于带领和培养团队,具有较强的政策执行、风险管理、营销组织和客户服务能力,具有良好的应变能力和抗压能力。
4.年龄原则上不超过40周岁。
二、支行分管副行长(公司、零售)
◆具体要求
1.大学本科及以上学历。
2.具有3年及以上基层银行网点管理工作经历。
3.熟悉条线业务及相关产品,具有较强的团队管理、市场拓展和营销能力,具有良好的应变能力和抗压能力。
4.年龄原则上不超过35周岁。
三、支行公司客户经理
◆具体要求
1.大学本科及以上学历。
2.具有2年以上银行公司业务相关岗位从业经历。
3.熟悉银行公司业务产品及业务操作流程,具有较强的业务能力、市场开拓能力和工作责任心。
4.原则上应具备1年及以上会计柜员工作经历。
5.年龄原则上不超过35周岁。
四、支行零售客户经理
◆具体要求
1.大学本科及以上学历。
2.具有2年以上银行零售业务相关岗位从业经历。
3.熟悉银行零售业务,具有较强的业务能力、市场开拓能力和工作责任心。
4.原则上应具备1年及以上会计柜员工作经历。
5.年龄原则上不超过35周岁。
五、支行理财经理
◆具体要求
1.大学本科及以上学历。
2.具有2年及以上金融行业相关工作经验,具有理财业务工作经验优先。
3.熟悉基金、保险、银行理财、贵金属、信托等各类金融产品。
4.持有基金从业资格,具备AFP、CFP、CPB、CFA、CPA或法律相关资格证书优先。
5.具备丰富的客户服务经验和较强的客户服务意识,良好的语言表达、沟通演讲和组织协调能力。
6.年龄原则上不超过30周岁。
六、支行营业室服务经理(面向江都地区)
◆具体要求
1.大学本科及以上学历。
2.具备较强的沟通能力和客户服务能力,待人热情耐心。
3.具有2年及以上银行会计或储蓄工作经验。
4.年龄原则上不超过27周岁。
应聘方式
1.下载表格《华夏银行扬州分行求职申请表》(链接地址:http://pan.baidu.com/s/1sjsnRGh),填写个人简历,并附上毕业证书、学位证书、身份证、获奖证书等扫描件,以及1张近期全身生活照;
2.请将以上材料发送至zhaopin_hxbyz@163.com(邮件主题为“姓名+应聘的岗位”)
应聘流程
1.报名与资格筛选。自公告发布之日起开始收集简历,并按照招聘条件,对应聘人员报名材料进行资格审查,经过初步筛选后,通知有关应聘人员参加综合测评。
2.综合测评。综合测评有笔试和面试两种形式,主要考察应聘者的综合分析能力、组织协调能力、问题分析与解决能力、岗位认知、专业能力等。参加综合测评的人员需携带学历和资质证明材料原件,供现场工作人员核对查验。
3.确定录用人选。根据应聘人员笔试、面试成绩及综合表现,择优确定录用人选。
应聘说明
一、对于条件特别优秀者,应聘条件可适当放宽。
二、我行对应聘者信息将予以保密。请应聘者对个人填报信息的真实性负责,并自行备份相关资料。
三、我行将通过电话、短信、邮件等方式与应聘者取得联系。
联系电话:0514-82962801 0514-82962876
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