因工作需要，南京理工大学科学技术研究院面向社会公开招聘专职科研岗C岗人员1人，有关事项如下：
一、招聘岗位及条件
(一)招聘岗位
本次公开招聘专职科研岗C岗人员1人，按照劳务派遣方式进校工作1_2024.02.26南京理工大学科研助理岗位招聘计划汇总表 -.xlsx，工作地点为苏州。
主要岗位职责：
1.开展产学研对接工作
2.开展技术转移、科技成果转化工作
3.具体对接先进技术成果长三角转化中心开展工作
4.完成领导交办的其他工作
(二)招聘条件
1.政治思想要求：具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线、方针、政策，热爱祖国，热爱教育事业，遵纪守法。
2.基本素质要求：有较强的事业心和责任感，有良好的职业道德，身心健康，讲诚信，有较强地沟通和组织协调能力，能胜任本职工作。
3.学历及岗位能力基本要求：
C类岗：理工科背景优先，有良好的沟通和组织协调能力，有相关工作经验者优先。
二、招聘程序
(一)报名方式及资格审查
应聘者根据所报岗位填写对应的《南京理工大学专职科研岗位应聘表》，并通过电子邮件发送给联系人，邮件主题为“姓名+岗位类型”。科研院将结合具体岗位要求对应聘人员进行资格审查，筛选出合适人选参加招聘考核。
联系人：王泓力 025-84305909
简历投送邮箱：kyycxy@njust.edu.cn;投送截止时间为3月15日。
(二)招聘考核
1.面试及心理测试
应聘团队组织应聘人员须进行面试，人数一般不少于5人，并填写应聘人员测评表。同时通知应聘人员到人事处进行心理测试，心理测试采用上机测试的方式，结果供招聘参考。
2.考核内容
C类岗主要考核应聘人员的沟通协调与组织应变能力。
(三)公示
学校将根据应聘团队招聘结果，确定拟聘人员，并在公告范围内公示拟聘人员名单。
(四)录用
经公示无异议，体检合格，C岗人员由劳务公司签订派遣合同，办理相关手续。
三、其他
(一)应聘人员对所提供材料的真实性、准确性负责。凡有弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。
(二)南京理工大学人事处负责回答此次招聘相关问题咨询。
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