萍乡市体育局2024年编外合同制文秘人员公告简

因工作需要，萍乡市体育局拟招聘编外合同制文秘人员1名，现委托萍乡人才集团人力资源有限责任公司向社会公开招聘，有关事项公告如下：

一、岗位职责

1.负责起草各类文件、材料及领导发言稿等，并做好收集、上报和归档等工作;

2.负责公文处理、信息采集、会议会务等工作，协助处理信访、平安建设、安全生产、信息公开、政务公开等政务工作;

3.负责其他日常事务;

4.完成领导交办的其他工作。

二、报考条件

(一)应聘条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3.具有良好的政治素质和道德品行;

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

5.具备招聘职位要求的工作能力;

6.具备招聘职位要求的资格条件。

(二)资格条件

1.年龄：18周岁以上、35周岁以下(1988年11月11日至2006年11月10日期间出生)，研究生以上学历或985、211院校本科学历可放宽至40周岁(1983年11月11日以后出生);

2.学历：全日制本科及以上学历，专业不限;

3.有较强的学习能力，能吃苦耐劳，服从工作安排，有较好的文字写作处理能力;

4.能熟练运用办公自动化软件;

5.同等条件下，有相关工作经验者优先。

(三)有下列条件之一者，不得参加应聘：

1.因犯罪受过刑事处罚或者涉嫌违法违纪正在接受有关司法审查尚未作出结论的人员;

2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员;

3.在各级公务员或事业人员招录中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;

4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

5.法律规定不得聘用的其他情形的人员。

三、招聘程序

按照网上报名、线上资格初审、笔试、现场资格审查、面试、体检、考察、公示等程序进行。

本次公开招聘考试采取“笔试+面试”的形式。笔试、面试成绩分别为100分。考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，并四舍五入保留小数点后2位。

(一)网上报名

根据岗位要求提供相应材料扫描件(PDF版)打包压缩后以“报名岗位+姓名+电话”命名发送至报名邮箱pxtyj-zhk@163.com。报名时间：自发布公告之日起至2024年11月14日17:00，以电子邮件发送时间为准，逾期不再受理。采用线上资格审核方式，对报名人员进行资格初审，资格初审通过方可发放笔试准考证。报名时需提交以下材料：

1.报名登记表(需提供PDF版和可编辑电子版各一份);

2.本人有效居民身份证(正、反面);

3.毕业证和学位证;

4.《教育部学历证书电子注册备案表》(学信网下载);

5.本人近期1寸免冠彩色照片1张。

网上报名资料不全或上传资料不符合招聘要求的不予通过，请应聘人员仔细阅读招聘条件及要求。

(二)笔试

1.笔试开考比例不低于1∶3(含等额)。

2.考试范围：主要考察与招聘岗位相关的专业知识、应用知识等。

3.本次笔试采取闭卷形式，时间为120分钟。考生凭身份证和准考证进入考场。应考时须携带黑色字迹钢笔或签字笔、2B铅笔、橡皮擦，不得携带有编辑功能的计算器。

4.笔试时间和地点：具体详见准考证。

(三)现场资格审查

入闱面试人员需在规定的时间内本人到现场进行资格复审，资格审查需提供报名证件、材料原件和复印件各一份以及近期1寸免冠彩色照片1张。

资格审查贯穿整个招聘过程，凡弄虚作假或与招聘岗位要求不符的，一经查实取消应聘资格。现场资格审查具体时间及要求见资格复审公告。

(四)面试

1.根据笔试成绩从高到低的顺序，按岗位计划数1：3比例确定入闱面试人员，最后一名成绩并列者一同进入面试。在资格审查中，对不符合报考条件和岗位资格条件的，取消面试资格。对取消或放弃面试资格产生面试人员空缺的，按照笔试成绩从高到低的顺序依次递补。无人可递补时，组织现有入闱人员面试。

2.面试采取结构化面试的方式进行，面试时间和地点另行通知。

(五)体检

1.面试结束后，根据招聘计划数1：1比例，按照考试总成绩从高到低顺序等额确定体检对象，考试总成绩相同者，面试分数高者入闱体检。

2.当招考职位出现无人可递补、面试前临时缺考等情形，造成实际面试人数只有1人时，该考生面试成绩须达到70分以上，方能进入体检程序。

3.体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)及相关政策规定执行。

(六)考察

对体检通过的人员进行考察，考察包括应聘人员的个人信息，家庭关系，以及政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法等方面的情况，并核实是否具备报考资格。考察不合格的，在具备候选资格的人员中依次递补。考察时间安排在体检工作结束后。

(七)递补

若拟聘用人员因自身原因无法正常入职，则将在入闱面试的人员中，按考生总成绩由高到低的顺序补录作为拟聘用人选。

四、公示与聘用

(一)确定人选。根据考试成绩、体检结果和考察情况，结合职位需求，按照人岗相适的原则，经集体讨论、择优确定拟聘用人选。

(二)公示。拟聘用人员在“萍乡人才集团”微信公众号公示，公示时间为3天，公示期间对拟聘用人员无异议的，拟聘用人员进入试用期。

(三)薪酬待遇。试用期工资2800元/月，不享受福利待遇。被聘用人员工资参照全市事业单位工作人员工资标准执行，享受养老、医疗、失业、工伤等社会保险和住房公积金，并比照事业单位人员标准享受福利待遇。

(四)试用期。试用期2个月，试用期满经考核合格的正式聘用，试用期内不合格将取消聘用资格。

五、其他

(一)报名咨询电话：0799-6793803，0799-6310069。

(二)本公告未尽事宜由萍乡市体育局负责解释。

附件：萍乡市体育局公开招聘编外合同制人员报名登记表

萍乡市体育局

2024年11月11日