报名开始时间:2024年10月22日
报名结束时间:2024年11月18日
报名方式:按要求填写附件《沈阳盛京大家庭运营有限公司招聘报名申请表》,连同本人身份证、毕业证书、学位证书、专业资格证书、学信网下载的《教育部学历证书电子注册备案表》原件扫描版及其他相关证明材料以压缩包形式发送至邮箱sysjdjthr@163.com
考核方式:面试主要分为初试和复试,测试评价竞聘人员综合能力素质、个性特征等与选拔职位的适应程度。初试形式:采取半结构化方式进行面试,由面试工作组进行人员面试考核。复试工作由面试工作组进行人员面试考核,综合面试评议,最终确定人选。
一、公司简介
沈阳盛京大家庭运营有限公司(以下简称“盛京大家庭”)隶属于沈阳盛京资产管理集团有限公司,注册资本500万,是沈阳唯一一家国有全资商业零售集团沈阳盛京百货管理(集团)有限公司成员之一。地处沈阳方城景区核心区块,矗立于中国第一条商业步行街中街,毗邻沈阳故宫文化古迹。集文化、商业、旅游功能为一身,囊括沉浸式体验、餐饮、娱乐、购物等多元业态,打造国内首家以工业文化为主题的文商旅综合体。
二、招聘岗位及职责
本次招聘主要岗位为经营类、管理类及基础类人员,合计13人。
三、报名条件
(一)基本条件
1.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
2.具有良好的政治素质和道德品行;
3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
4.具有符合职位要求的工作能力,具备岗位职责所必须的学历、学位、专业技术职称或职业资格,且符合法律法规及行业管理等对相关岗位规定的条件。
(二)岗位资格条件
详见附件。
(三)不接受报名情形
1.曾受过刑事处罚或治安管理处罚的;
2.曾被开除党籍、公职或因违纪违规被开除、辞退、解聘的;
3.涉嫌违法违纪正在接受调查尚未做出结论的;
4.与劳动关系所在单位存在劳动纠纷,尚未解决的;
5.处于受处分期间或者未满影响期限的;
6.被依法列入失信联合惩戒对象名单的;
7.聘用后构成回避关系的;
8.法律法规规定不得聘用的其他情形的。
四、招聘程序
(一)报名。按要求填写附件《沈阳盛京大家庭运营有限公司招聘报名申请表》,连同本人身份证、毕业证书、学位证书、专业资格证书、学信网下载的《教育部学历证书电子注册备案表》原件扫描版及其他相关证明材料以压缩包形式发送至邮箱sysjdjthr@163.com,报名时提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。
报名时间:2024年10月22日8:00至11月18日18:00。
咨询电话:024-24863415
咨询时间:工作日9:30—12:00,13:30—17:30。
(二)资格审查。根据招聘基本条件及任职资格条件进行筛选,根据招聘基本条件及任职资格条件进行筛选,通过首轮资格审查的人员进入初次面试环节。资格审查贯穿招聘工作全过程在各环节发现报名者不符合报名资格条件的,均可取消其报名资格或者录用资格。报名者提供虚假报名申请材料或恶意注册报名信息、扰乱报名秩序的,一经查实,将取消报名资格,涉及伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的,将按有关规定严肃处理。
(三)面试
根据资格审查结果,原则上按照不低于3:1比例择优确定初次面试人选,岗位报名人数不足比例的,按实际报名人数确定初试人选。
面试主要分为初试和复试,测试评价竞聘人员综合能力素质、个性特征等与选拔职位的适应程度。
1.初试形式:采取半结构化方式进行面试,由面试工作组进行人员面试考核。
2.成绩:将以应聘者初试成绩确定进入复试人选。
3.复试工作由面试工作组进行人员面试考核,综合面试评议,最终确定人选。
4.面试时间、地点:另行通知,请随时保持电话畅通。
(四)体检与考察
本次公开招聘最终以综合成绩排名为录用依据,综合成绩相同的,按照面试成绩由高至低顺序进行排名。
1.体检。由应聘人选自行到三级甲等医院体检,体检费用由应聘人选承担。如有放弃资格或体检不合格者,按综合成绩依次递补。
2.考察(背景调查)。对体检合格人员进行考察(背景调查),了解考察人选政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况,以及是否具有应当回避的情形,身心健康状况,与招聘职位的匹配度等情况。
如有放弃资格或考察不合格者,按综合成绩由高至低顺序依次递补。
(五)确定聘用人员及公示。 体检和考察结束后,根据综合成绩、体检结果和考察情况等择优确定拟录用人员,并在沈阳市国资委官网、企业阳光国企平台上公示,公示内容包括招聘企业名称、拟录用职位、拟录用人员姓名、性别等,公示期为5个工作日。
(六)录用。公示期满无问题的,按规定签订《劳动合同》,办理相关手续。公开招聘人员实行试用期制度,试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
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