报名开始时间:2024年09月27日
报名结束时间:2024年10月12日
报名方式:应聘者须提供以下材料:《中国科学院植物研究所公开招聘人员申请表》(附件2);能证明本人符合任职条件的相关资料电子版(学历、学位证书、获奖证书、专业技术职务任职证明材料等),发至指定电子邮箱,邮件标题标明“应聘岗位+现工作部门+学历+专业+姓名+户籍所在地”。
考核方式:初选合格者参加面试答辩,答辩时间和地点另行通知。
中国科学院植物研究所因工作需要,现公开招聘职能部门负责人3人,竭诚欢迎符合条件人员应聘。
一、招聘岗位
科技处处长1人、科技处副处长1人、平台处处长1人。
二、岗位职责及应聘条件
(一)科技处处长
1. 岗位职责
主持科技处全面工作。负责科技发展规划编制和科研绩效评估;重大科研项目组织、协调;国际合作与交流;重要所地合作和成果转化工作;完成所领导交办的其他工作。
2. 应聘条件
(1)具有较高的政治素质,符合《党政领导干部选拔任用工作条例》中规定的6项基本条件(附件1);
(2)具有生命科学领域专业背景和博士学位,具有5年以上工作经历;
(3)具有研究员岗位任职经历,或副高级专业技术岗位工作满三年;
(4)具有较高的政策理论水平,熟悉科技管理相关政策法规,熟悉研究所科研方向和承担项目情况;
(5)为人正直诚实,具有强烈的事业心和责任感,具有较强的分析策划、组织管理与沟通协调能力,具有较强的文字表达能力;
(6)年龄原则上不超过45周岁;
(7)身心健康,具有北京市常住户口,或符合国家及中国科学院人员聘用中落户北京相关政策其他情形。
(二)科技处副处长
1. 岗位职责
协助处长负责科技处相关管理工作,具体包括:科技部、自然科学基金委、中国科学院等各类科技项目的管理;生态草牧业先导专项的管理;研究所科技发展规划制定以及科技评价考核;科技档案的管理;完成领导交办的其他工作。
2. 应聘条件
(1)具有较高的政治素质,符合《党政领导干部选拔任用工作条例》中规定的6项基本条件(附件1);
(2)具有生命科学领域专业背景和博士学位,特别优秀的学历可适当放宽;
(3)在七级职员岗位工作满三年,或中级专业技术岗位工作满四年,或具有副高级专业技术岗位任职经历;
(4)具有较高的政策理论水平,熟悉科技管理相关政策法规,熟悉领域科研业务情况,具有较好的科研工作经验或扎实的科研管理工作经验,能为改进管理工作、提高管理水平提出合理化方案并能组织实施;
(5)为人正直诚实,具有强烈的事业心和责任感,具有较强的分析策划、组织管理与沟通协调能力,具有较强的科技文档写作能力;
(6)年龄原则上不超过45周岁,有项目管理经验者优先考虑;
(7)身心健康,具有北京市常住户口,或符合国家及中国科学院人员聘用中落户北京相关政策其他情形。
(三)平台处处长
1. 岗位职责
主持平台处全面工作。负责科技基础能力建设的统筹规划与组织协调;负责重点实验室评估、年度考核等;国家植物标本资源库、数据中心、野外台站和试验基地的管理;负责公共技术中心和区域中心的运行与管理;科研能力建设有关项目的组织与过程管理;完成领导交办的其他工作。
2. 应聘条件
(1)具有较高的政治素质,符合《党政领导干部选拔任用工作条例》中规定的6项基本条件(附件1);
(2)具有生命科学领域专业背景,取得硕士及以上学位,具有5年以上工作经历;
(3)在副处长或副高级专业技术岗位工作满三年,或具有正高级专业技术岗位任职经历;
(4)具有较高的政策理论水平,熟悉科技平台相关法规和政策,熟悉研究所重点实验室、野外台站和大型科研仪器等业务情况,具有丰富的科技平台运行与管理经验;
(5)为人正直诚实,具有强烈的事业心和责任感,具有较强的分析策划、组织管理与沟通协调能力,具有较强的文字表达能力;
(6)年龄原则上不超过50周岁;
(7)身心健康,具有北京市常住户口,或符合国家及中国科学院人员聘用中落户北京相关政策其他情形。
三、聘任形式及待遇
编制内岗位聘用,相关待遇参照国家、中国科学院和植物所有关规定执行。
四、招聘程序
1. 自招聘启事发布之日起,符合招聘条件的人员均可自愿报名。
截止日期:招到合适人选为止。
2. 应聘者须提供以下材料:《中国科学院植物研究所公开招聘人员申请表》(附件2);能证明本人符合任职条件的相关资料电子版(学历、学位证书、获奖证书、专业技术职务任职证明材料等),发至指定电子邮箱,邮件标题标明“应聘岗位+现工作部门+学历+专业+姓名+户籍所在地”。
3.人事处按照招聘条件对应聘人员进行资格审查,初选合格者参加面试答辩,答辩时间和地点另行通知。
五、联系方式
联系人:杨老师
联系电话:010-62836065
E-mail:yangchunhui@ibcas.ac.cn
标签: 职能部门 岗位 研究所 负责人 植物
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