大关镇选聘防火护林员公告

招聘人数:16名
报名开始时间:2024年9月27日
报名结束时间:2024年10月12日
报名方式:应聘人员向村民委员会提交申请,村民委员会根据选聘条件进行核实,出具推荐意见,并将申请材料以及核实、推荐意见等材料提交镇
考核方式:防火期结束后,由镇按照《桐城市防火护林员管理暂行规定》进行考核

(注:系统自动识别,请以正文为准。)

根据《关于做好2024年防火护林员选聘工作的通知》(桐林〔2024〕41号)文件精神和防火巡护的需要,我镇2024年拟选聘16名防火护林员,现将有关事项公告如下:

一、选聘条件

(一)热爱祖国,遵纪守法,责任心强;

(二)热爱护林(草)工作,熟悉周边林情、山情、村情、民情;

(三)年满十八周岁,身体条件能胜任野外巡护工作。

同等条件下,低收入人口、林业相关专业毕业生、从事过林业相关工作的人员以及复退军人可以优先聘用。

二、选聘程序

防火护林员选聘工作按照公告、申报、审核、公示、聘用等程序进行。

(一)公告。公告内容包括:选聘条件、程序、报名方式和需要提交的相关材料,公告时间不少于五个工作日。

(二)申报。应聘人员向村民委员会提交申请,村民委员会根据选聘条件进行核实,出具推荐意见,并将申请材料以

及核实、推荐意见等材料提交镇。

(三)审核。镇组成评审小组,对公告情况、申报材料和村民委员会推荐意见等进行审核,确定拟聘人员名单。

(四)公示。镇对拟聘人员名单进行公示,公示期不少于五个工作日。

(五)聘用。公示期满后,镇与选聘人员签订聘用合同,聘用期半年(2024年 11 月 1 日至 2025年 4月 30日)。

三、管理和考核

防火护林员实行“市建、镇聘、村用”的管理机制,镇组织对防火护林员进行上岗前培训和定期培训,提升护林员的管护能力和责任意识,建立护林员选聘管理档案。防火期结束后,由镇按照《桐城市防火护林员管理暂行规定》进行考核。

四、报酬标准

每名防火护林员每轮防火期报酬标准为 4000元,市、镇按1:1承担,由镇根据相关要求统一发放。

大关镇人民政府

2024年9月27日

标签: 护林员 选聘 防火 大关 公告


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