天津开放大学2024年第一批公开招聘(副高或博士岗位)考核形式、范围及要求(二)

一、考核岗位

数字经济培训师（网络安全方向）（教师岗）

二、考核形式

采用试讲（15分钟）和面谈（5-10分钟）相结合的方式。

三、试讲环节

（一）试讲主题

如何保障数智时代的高校网络安全。

（二）试讲要求

1、应聘人员根据给定的主题，选取教学内容，自行制作PPT，进行现场试讲；

2、要求有适量的板书；

3、应聘人员不得在试讲、PPT中或回答问题时向评委透露姓名、毕业院校、工作单位等不能体现履职能力的信息。

四、面谈环节

采用问答面谈的方式，由考官围绕招聘岗位和应聘人员的人岗匹配情况向应聘人员提问，应聘人员根据提问作答，读题与答题时间共计5-10分钟。

天津开放大学人事处

2024年9月19日