2023年七台河市发展和改革委员会所属事业单位公开招聘拟进入考核人员名单公示

七台河市发展和改革委员会发布了2023年事业单位公开招聘考核公告。根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩,按照考试总成绩从高分到低分,按1:1比例等额确定考核对象。考核采取多种方式进行,主要对应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核。考核不合格人员不作为拟聘用人选。

(注:系统自动识别,请以正文为准。)

按照《2023年七台河市发展和改革委员会所属事业单位公开招聘工作人员公告》和《2023年七台河市发展和改革委员会面向全省公益一类事业单位公开招聘工作人员的公告》要求,根据《黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则》(黑人社发〔2014〕63号)规定,现将七台河市发展和改革委员会考核有关事项公告如下:

一、考核对象

根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩,按照考试总成绩从高分到低分,按1:1比例等额确定考核对象,拟进入考核人员名单详见附件。(考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%。)

此次公示期为5个工作日(自2024年2月5日至2024年2月9日),如对公示结果有异议,可在公示期内反映。反映情况和问题必须实事求是,反映人应署真实姓名、工作单位和联系方式;对线索不清的匿名信和匿名电话,公示期间不予受理。公示期满后无异议,拟进入考核人员准备考核,同时应保持电话畅通。若因个人未及时查看等原因造成错过考试任何环节,考生自行承担相应后果。

监督举报电话:0464-8685703。

二、有关要求

考核主要是对应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况采取多种方式进行考核,并对应聘人员资格条件,是否具有报考回避的情形等方面的情况进行复查。凡发现档案材料和信息涉嫌造假的,要立即查核,未核准前暂缓聘用程序;对考核不合格人员,不作为拟聘用人选,并书面通知本人。

因考核不合格出现的空额,应从报考同一岗位并参加面试且面试成绩在合格线上考生中,按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

附件:2023年七台河市发展和改革委员会所属事业单位公开招聘拟进入考核人员名单

七台河市发展和改革委员会

2024年2月4日

标签: 考核 七台河市 公示 总成绩 招聘 考试


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