武汉科技大学选聘部分学部主任和学院院长公告

武汉科技大学因事业发展需要,面向校外公开选聘部分学部主任和学院院长。选聘岗位包括材料学部执行主任、医学部主任和信息科学与工程学院(人工智能学院)院长,共计3个。应聘者需具备拥护党的领导、热爱教育事业、具有相关专业博士学位和正高级职称等条件。聘期为4年,首年为试聘期,薪资待遇根据个人情况面议。报名截止时间为2024年2月29日,应聘者可通过发送电子材料或直接提交纸质材料两种方式报名。学校将对报名者进行资格审查、面试考核、考察等程序,择优确定聘任人选,并进行公示,最终履行任职手续。

(注:系统自动识别,请以正文为准。)

根据学校事业发展和学科建设需要,按照《武汉科技大学聘任制领导干部管理办法(试行)》规定,现面向校外公开选聘部分学部主任和学院院长。有关事项公告如下:

一、选聘岗位和职数材料学部执行主任(1名)医学部主任(1名)信息科学与工程学院(人工智能学院)院长(1名)

二、选聘条件

(一)拥护中国共产党的领导,坚持社会主义办学方向,落实立德树人根本任务,热爱高等教育事业,具有良好的职业道德和品行修养;

(二)具有强烈的事业心和责任感,具有五年以上工龄和两年以上高校或研究机构基层工作经历,具备院系或研究机构管理工作经验和能力,具有较强的公共服务意识和开拓创新精神;

(三)具有胜任岗位职责所需的专业知识和职业素养,熟悉高等教育规律和相关政策法规,在本学科领域具有较高的学术地位或学术影响力,入选国家级、省级人才计划者同等条件下优先;材料学部执行主任应为入选国家级人才计划者或海外知名学者;

(四)能够认真贯彻民主集中制,依法依规办事,团结合作,敢于担当,勤勉尽责;

(五)具有相关专业博士研究生学历学位和正高级专业技术职务;

(六)具有正常履行职责的身体条件,年龄一般应能任满一个

2聘期;

(六)应聘者聘期内须全职在校工作,人事档案关系需转入我校。

三、聘期与待遇

(一)受聘人员需与学校签订聘任协议。首聘期4年,第1年为试聘期。首聘期满后,根据工作业绩及聘期考核情况,经双方协商是否续聘。

(二)受聘人员的薪资等待遇根据个人实际情况具体面议。受聘期间,学校按照中层正职干部进行管理。

四、工作程序

(一)公布岗位。学校公布职位职数、任职资格条件等。

(二)个人报名。应聘者在2024年2月29日前将《武汉科技大学选聘中层干部报名表》及相关材料(身份证、本科至最高学历学位证书、专业技术职务证书、人才计划入选证明及近5年代表性成果等)扫描件发送至电子邮箱:zzbgb@wust.edu.cn,并通过信件或直接将纸质版材料提交武汉科技大学党委组织部(青山校区主楼1510室)。

(三)资格审查。学校对应聘者进行资格审查,择优确定面试人选。

(四)面试考核、考察。具体安排根据报名情况另行通知。

(五)确定聘任人选。综合考虑个人德才素质,结合面试考核、考察情况,按照人岗相适等原则,学校研究决定聘任人选。

(六)任前公示。对聘任人选在一定范围内进行公示,公示不少于5个工作日。

(七)履行任职手续。公示结果不影响任职的,履行相关任职手续。

五、联系方式联系人及电话:周老师027-68862124

电子邮箱:zzbgb@wust.edu.cn

地址及邮编:湖北省武汉市青山区和平大道947号武汉科技大学党委组织部,430081。

附件:武汉科技大学选聘中层干部报名表.doc

武汉科技大学党委组织部

2024年2月4日


标签: 聘期 选聘 武汉 聘任 科技 公示


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