嘉兴英才人力资源服务有限公司2024年公开招聘工作人员公告简

因工作需要决定面向社会公开招聘工作人员1名,由嘉兴英才人力资源服务有限公司采用劳务派遣的方式派遣至秀洲区相关部门，现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

此次招聘工作人员共1名，就职于秀洲区相关部门。

二、招聘范围和对象

需具备较好公文处理能力、台账整理能力及党务工作能力，以及完成部门其他相关工作。

三、报考条件

1、具有中华人民共和国国籍。

2、拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，身心健康，热爱武装工作。

3、年龄18周岁以上，35周岁以下（即2006年8月19日至1988年8月19日期间出生）。

4、大专及以上学历。

5、中共党员、退役军人优先。

6、有机关党建、公文写作相关岗位工作经历者优先。

7、熟练使用word、excel等办公软件，有计算机相关证书优先。

四、招聘程序和办法

采取面向社会公开招聘的办法，由用人单位具体组织实施，包括技能测试、面试、体检等。

（一）报名时间与方式

1、报名时间：2024年8月23日至2024年8月26日17：00前。

2、报名方式：本次报名采取网上报名形式，请应聘人员将报名材料以压缩包形式发送至指定邮箱JXHRSIP@163.com，压缩包名称和邮件主题统一以“岗位名称+姓名+手机号码”命名。

（二）报名时须提交以下材料的扫描件：

1、《嘉兴英才人力资源服务有限公司招聘报名登记表》（见附件1）；

2、身份证、户口本、学历证书或证明（留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书）；

3、退伍军人证、近期一寸照片；

4、本人工作经历证明、劳动合同或相关从业经历证明表（附件2）。

（三）资格审查

工作人员对报名人员有关证件和材料进行审查，如发现弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘资格。审查合格的，才能进入下一个环节。

（四）笔试

主要进行申论写作。

（五）面试和心理测试

根据笔试成绩从高到低（成绩保留小数点后两位）按照1：3的比例确定面试对象，不足比例按实际人数确定面试对象。

面试采用结构化方式进行，重点考察言行举止、认知能力、逻辑思维、专业能力和仪表形象等，满分为100分，合格分数为60分。总成绩的计算公式为：总成绩=技能测试成绩×40%+面试成绩×60%。心理测试主要利用专业系统进行并评定。面试和心理测试都合格才能进入体检环节。

（六）体检

按照总成绩从高分到低分1：1比例确定体检对象，出现分数并列时，以面试成绩高的排名在前。若有人员放弃或体检不合格的，在相应岗位面试、心理测试合格人员中按总成绩从高到低依次递补。体检项目和标准参照公务员录用标准的规定执行，体检费用由本人承担。

（七）考察

考察由用人单位组织实施。主要对体检合格的拟聘用人员在规定时间内进行资格条件的复核和德、能、勤、绩、廉等情况考察，考察结果仅作为本次是否聘用的依据。考察不合格或自愿放弃的，在相应岗位面试、心理测试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

（八）公示

根据考试、体检、考察结果等，确定拟聘用人员名单，并在嘉兴英才人力微信公众号上公示3天。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，予以聘用。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。决定不予聘用的，由用人单位研究确定是否进行递补。

（九）聘用

拟聘用对象必须在聘用通知书规定的时间内办理报到手续，逾期不报到者，视作自动放弃。聘用后与嘉兴英才人力资源服务有限公司签订劳务派遣合同，并实行试用期制度，试用期满后经考核不合格的解除劳动合同。

五、薪酬待遇

按规定统一缴纳“五险一金”，薪酬待遇根据综合表现、年度考核结果等实行动态调整。

六、其它

1、招聘期间，请保持通讯畅通，及时查阅有关信息。因联系方式填写错误、联系不畅通或未及时查收信息等原因造成的后果由考生自行承担。考生凡不按规定时间、地点参加面试、体检的，视作放弃。

2、本公告未尽事宜，由嘉兴英才人力资源服务有限公司负责解释。

3、应聘过程中的有关事项，招聘单位将在嘉兴英才人力微信公众号上发布，请应聘人员及时关注。

4、报名咨询电话：0573-83852007，电话受理时间（工作日8:30-11:30，14:00-17:30）。

附件1：嘉兴英才人力资源服务有限公司招聘报名登记表

附件2：相关从业经历证明表

嘉兴英才人力资源服务有限公司

2024年8月23日