报名时间：2024年8月20日至8月26日
报名方式：报名表及相关证明材料需在8月26日17:00前提交至绵投集团党群人事部，或以电子扫描件PDF格式压缩打包发送至指定邮箱819078678@qq.com。
考核方式：综合测试包括竞聘演讲和专业答辩两个环节。竞聘演讲要求应聘者通过PPT进行现场演讲，内容包括自身职业履历、竞聘优势及对绵州酒店的工作思考等，时间不超过15分钟。专业答辩分为固定题目和随机提问，固定题目要求对2个专业问题进行现场答辩，每道题思考及答辩时间不超过5分钟，随机提问则由考核组现场提问，考察应聘者对酒店行业的理解及经营管理能力。综合测试成绩由竞聘演讲和专业答辩各占50%计算，根据成绩确定考察人选，进行组织考察、体检，最终由集团党委会研究确定任职人选并进行公示。
绵阳绵州酒店有限公司隶属于绵阳市投资控股（集团）有限公司，酒店总投资2.3亿元人民币，注册资金4100万元。酒店先后荣获“中国商业服务名牌”、“全国商业顾客满意企业”、“金叶级绿色旅游饭店”、“中国名酒店组织成员”、“四川省金熊猫奖”等荣誉。
一、岗位信息
1.就职公司：绵阳绵州酒店有限公司
2.岗位名称：绵阳绵州酒店有限公司总经理
3.选聘人数：1人
4.学历要求：大专及以上文化程度或中级及以上专业技术职称。
5.岗位描述：
（1）按照公司法、公司章程及董事会授权履行相应职责，主持绵州酒店的经营管理工作、控制经营风险，组织落实董事会的有关决议和下达的各项指标。
（2）在集团公司及酒店发展规划框架下，制定并组织实施绵州酒店具体的经营目标及计划。
（3）根据酒店行业市场需求和发展规划，带领绵州酒店经理层组织新业态、新产品开发、创新，开拓市场和渠道，建立核心能力和竞争优势。
（4）组织绵州酒店团队建设，培养酒店行业管理和专业人才。
（5）完成绵投集团或绵州酒店下达的其他工作任务。
二、报名时间
2024年8月20日至8月26日。报名时间以递交纸质材料或发送电子邮件时间为准，逾时不再受理。
三、资格条件
（一）基本条件
1.拥护党的路线、方针、政策，讲政治，顾大局，遵规守法，品行端正，诚信廉洁，作风严谨，勤奋敬业，团结合作，敢于担当，有强烈的事业心和责任感。
2.熟悉现代企业经营管理，具备履行岗位职责所必需的专业知识和能力，工作业绩突出，职业素养优良，管理能力、执行能力、创新能力强。
3.具有良好的心理素质，身体健康。
（二）任职资格
1.大专及以上文化程度或中级及以上专业技术职称，50周岁以下。
2.具有5年以上酒店行业中高层管理工作经历，2年以上大中型酒店企业（年营业收入5000万以上）高管工作经历。
3.熟悉企业经营管理，具备良好的沟通协调能力和团队领导能力。
4.具有正常履行职责的心理素质、身体条件。
以上资格条件中涉及学历、年龄、任职年限等计算时间均截至公告发布当日。
（三）凡有下列情形之一的，不得报名
1.因犯罪受过刑事处罚的。
2.被开除中国共产党党籍的。
3.被开除公职的。
4.被依法列为失信联合惩戒对象的。
5.收到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满的。
6.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的。
7.法律法规规定的其他情形。
8.有任职回避的情形。
以上情形核实均在考察（背景调查）阶段进行核实。
四、薪酬待遇
依据绵州酒店薪酬福利管理办法等相关制度体系合理确定。
五、选聘程序
（一）资格审查
报名结束后，根据报名人员提交的报名资料信息，对照报名资格条件要求，对报名人员进行资格审查。结果于2024年8月30日前以短信、电话或邮件方式通知报名人员。所有报名资料不予退回，公司承诺对报名人员及资料保密。
（二）综合测试
岗位与通过资格审查的人员比例不低于1:3，方可以进入综合测试环节。综合测试设置竞聘演讲及专业答辩两个环节。
1.竞聘演讲。应聘者通过PPT进行现场演讲，内容主要包括：自身职业履历与历史业绩、自身竞聘该岗位的优势、结合绵州酒店现有资源禀赋作出的下一步工作思考等，竞聘演讲时间不超过15分钟。
2.专业答辩。专业答辩分为固定题目和随机提问，固定题目由应聘者对固定的2个专业问题进行现场答辩，每道题思考及答辩时间不超过5分钟，考核组可视情况与应聘者延伸询问和交流；随机提问由考核组以现场问答的方式，全面考察应试者对酒店行业的理解，经营管理、市场拓展能力及与目标岗位胜任程度。
3.结果公示。综合测试结束后，应聘者最终得分在市政府、市国资委、集团官网挂网公告，公示期为3个工作日，接受社会监督。
（四）组织考察
综合测试成绩总分100分，根据综合测试成绩（综合测试成绩=竞聘演讲×50%+专业答辩×50%，若综合测试成绩相同，以专业答辩成绩确定排名先后顺序）从高分到低分，按照岗位与考察对象不低于1：2的比例差额确定考察人选，对考察对象的德能勤绩廉等情况进行全面考察了解（含背景调查）。
（五）体检
根据考察情况，按照人岗相适原则，择优等额确定体检人选。体检标准参照公务员录用体检标准执行。
（六）聘用任职
集团党委会集体研究确定任职人选，根据相关规定进行任前公示，公示时间不少于5个工作日。按照《中华人民共和国公司法》和公司章程等有关规定，履行有关程序，办理任职手续。
（七）特别声明
资格审查贯穿公开选聘全过程，对隐瞒有关情况或提供虚假应聘资料的，一经查实，即取消应聘资格或解除劳动合同，所产生的后果由应聘者本人承担。
六、报名方式
参与本次选聘人员将报名表（见附件），职业履历、业绩证明材料经本人亲笔签名，连同本人有效身份证件、学历/学位证书、职（执）业资格或专业技术资格证明书等证明材料于8月26日17:00前一式两份交绵投集团党群人事部，或以电子扫描件PDF格式压缩打包发送至指定邮箱819078678@qq.com，联系人：刘先生，联系电话：15608262560。
七、监督投诉渠道
1.绵阳市投资控股（集团）有限公司纪检部门：联系人：仇先生，联系电话：0816-2242615，监督邮箱：1006390488@qq.com
2.绵阳市国资委“护国资”热线：0816-2212875
绵阳市国资委“护国资”邮箱：mygzwdjk@163.com
标签： 经理层 绵州 选聘 绵阳市 市场化
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