厦门高新人才开发有限公司招聘厦门市中级人民法院非在编人员简章简

因业务需要，我公司拟招聘非在编人员3名派驻至厦门市中级人民法院，具体情况如下：

一、岗位名称

财务1名

档案管理1名

驾驶员1名

二、招聘基本条件及岗位要求

（一）基本条件

报名应聘非在编工作人员，应当具备下列资格条件：

1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法，拥护党的理论和路线方针政策，具有良好的政治素养和职业道德品行；

2、身体健康，五官端正，符合岗位要求；

3、符合岗位需要的其他条件。

（二）下列人员不予招聘

1、因犯罪受过刑事处罚的；曾被开除公职或因违法违纪被辞退、开除的；

2、涉嫌违纪违法正在接受审查尚未有结论的；

3、与厦门市中级人民法院正式在编干警存在回避关系或存在其他可能影响职务履行的亲属关系的；

4、至本公告发布之日止，本人及其家庭主要成员有作为被执行人未了结的案件、被列入失信被执行人名单等情形的；

5、有其他不适宜聘用情形的。

（三）岗位要求

财务岗位（1名）:

(1)会计与审计类(会计、审计、财务管理等)相关专业，本科及以上学历；

(2)男女不限，年龄为35周岁以下(即1989年6月以后出生)；

(3)熟悉国家财务管理等相关领域法律法规；

(4)有较强的沟通能力、团队合作意识，能熟练使用办公软件；

(5)具有行政事业单位财务工作经验或2年以上财务工作经验者优先。

档案管理岗位（1名）：

（1）档案管理或文秘专业，有相关从业经验者优先，大专及以上学历；

（2）男女不限，年龄为35周岁以下（即1989年8月以后出生）。

驾驶员岗位（1名）:

（1）持有A1驾驶证；

（2）年龄为45周岁以下(即1979年8月以后出生)

（3）高中以上学历；

（4）无致人重伤或死亡的交通责任事故记录。

三、薪资待遇

（一）按市直机关事业单位非在编辅助管理岗位工资标准执行，年终奖励性工资由法院根据具体相关文件核发。

（二）提供单位食堂用餐(早餐1元、午餐4元)，办公设备等必要保障，但不负责解决住房问题。

四、招聘程序

(一)技能测试。驾驶员技能测试为驾驶技能测试，包括移库、倒车入库等。

(二)面试。以测试成绩为依据，从高到低为顺序参加面试。按招聘职位名额的1:3比例选取参加面试的应聘人员(人数不足1:3时，按实际人数参加面试)。

(三)体检及考察政审

财务、档案岗位按初面占40%、复面占60%,驾驶员岗位按技能测试占40%、面试占60%, 从高分到低分顺序确定进入考核体检人选。体检参照公务员录用体检标准在指定医院集中体检，体检费用由个人承担。不能按时参加体检的，视为自动放弃资格。

组织对体检合格者进行考察政审，并对资格条件进行复核，不合格的不予录用。

五、报名及资格审查

由厦门高新人才开发有限公司受理报名并进行资格审查。

1、报名时间

即日起至2024年8月23日。

2、报名应提供以下材料

（1）报考人员应将《厦门市中级人民法院非在编人员招考报名表》电子版(文件名格式：报考岗位+个人姓名；电子版内照片一栏需贴上电子版近期照片)发至lietou@xmgxrc.com）。报名表有缺项或未如实填报均视为无效。

（2）电子版本人毕业证书（或毕业生就业推荐表）、身份证、户口簿及相关证书等，近期免冠白底1寸照片发至lietou@xmgxrc.com（无需签名）。

（3）通过厦门高新人才开发有限公司“人才招聘”系统投递简历，否则投递无效。具体方式如下：

电脑端：请打开以下链接详情，投递简历

https://www.xmgxrc.com/headhunters-portal/#/jobs

手机端：添加“厦门高新人才”公众号，点击“用户中心”，进入“社会招聘”找到相应岗位进行投递。

3、资格审查。厦门高新人才开发有限公司对报考人员进行资格审查，并将审查结果通知报考者本人。报名时，报考者提交的报考信息应当真实、准确，提供虚假报考信息的，一经查实，即取消报名资格。

六、录用及用工形式

财务、档案、驾驶员为劳务派遣岗位，录用后要求能立即到岗，与厦门高新人才开发有限公司签订劳动合同，并派驻至厦门市中级人民法院，应服从相关岗位工作安排。工作地点：厦门市中级人民法院工作区。

附件：厦门市中级人民法院非在编人员招考报名表