德州学院公开招聘基础教育名师、名校长、教育博士公告

德州学院面向全国公开招聘中学校长、学科课程与教学论优秀教师。中学校长要求精通教育、教学和学校管理工作,具有丰富的管理经验和突出的办学成绩;学科课程与教学论优秀教师要求具有丰富的教学经验,并取得过一定的荣誉或奖励。符合条件者需提供报名表、简表、相关证件及荣誉证书等材料,并发送至指定邮箱。学校提供有竞争力的薪酬待遇,并为异地应聘校长提供人才周转公寓和协助子女入学等服务。符合学校高层次人才引进政策的,可享受学校和德城区人才政策。

(注:系统自动识别,请以正文为准。)

德州学院是山东省政府直属全日制综合性普通本科院校。因工作需要,经学校批准,现面向全国公开招聘。相关事宜公告如下:

一、学校简介

德州学院座落在素有“神京门户”和“九达天衢”之称、纳入国家京津冀协同发展战略的山东省德州市,已全面融入首都一小时生活圈和省会半小时生活圈。学校占地2021亩,现设有22个二级学院、3个研究院、1个中外合作办学机构,设有71个本科专业,面向全国22个省(市、自治区)招生。全日制本专科在校生23000余人,招收联合培养硕士研究生和学历留学生280余人。现有专任教师1400余人,其中博士、硕士学位教师1200余人,高级职称500余人,兼职博士、硕士研究生导师170余名。拥有享受国务院政府特殊津贴、全国优秀科技工作者、教育部高校教学指导委员会委员、“泰山学者”、省青年科技奖获得者、省突出贡献科学家、省有突出贡献的中青年专家、省教学名师等省级以上高层次人才32人,获批山东省高校黄大年式教师团队3个,山东省高等学校青创人才引育计划建设团队、青创科技计划创新团队18个。

二、招聘岗位

(一)德州学院附属实验学校

招聘岗位:校长1名。

(二)德州学院附属中学

招聘岗位:校长1名。

(三)学科课程与教学论优秀教师

招聘岗位:教师2名。

三、招聘条件

一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守中华人民共和国宪法和法律,无违法犯罪记录。

3.热爱教育事业,认同德州学院办学理念,具有良好的品行和适应岗位的身体条件,身心健康,服从德州学院工作安排,具有团队精神。

4.有下列情形之一者,不得报名:

(1)受过刑事处罚或行政处分(包含正在处罚或处分期内)的;

(2)因师德失范行为受到处理的;

(3)在国家机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违规违纪行为的;

(4)因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;

(5)法律、法规和规章制度规定的不宜报名的其他情形。

(二)校长任职条件

1.精通教育、教学和学校管理工作,具有中学或九年一贯制校长3年及以上经历,或分管教学副校长/分校执行校长5年及以上经历(以上工作经历年限须在同一工作单位),所任职学校教育教学成绩显著,在区域同类学校中发挥示范作用,受到师生和家长的广泛认同;

2.具有硕士学位且具有高级教师职称;

3.年龄45周岁及以下,特别优秀者,年龄可放宽至50周岁;

4.有以下条件之一,同等条件下优先考虑:

(1)享受国务院特殊津贴的教育专家;国家“万人计划”教学名师;教育部中小学名校长领航工程人选;获得中央部委、省级及以上政府授予的综合性荣誉称号;

(2)省级以上人才称号,具有省级及以上政府或教育行政部门授予或评定的名校长、名师、特级教师称号之一;

(3)获得省级教学成果一等奖及以上的成果主持人,或国家级教学成果奖二等奖及以上的成果主持人;

(4)取得正高级职称或教育博士学位。

(三)学科课程与教学论优秀教师任职条件

热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,高级教师且同时满足下列条件:

1.年龄45周岁及以下。获得全国优秀教师、先进教育工作者称号的人员年龄可适当放宽至50周岁。

2.近10年来连续担任学校教育、教学工作,具有丰富的教学经验。

3.须具有教育硕士及以上学位,所学专业为课程与教学论(含学科课程与教学论)专业。

4.具有报考岗位相应学段及以上教师资格证,且教师资格证书中任教学科与应聘岗位名称一致。

5.获得过以下荣誉或奖励中的至少一项:省级特级教师;省级名师、名校长(含建设工程人选);省级教学能手、学科带头人、专业技术拔尖人才、骨干教师、优秀教师;获得教育博士学位。

四、招聘待遇

(一)中学校长2名

1.受聘校长聘期内实行年薪制,年薪30万元(税前),经考察特别优秀的可一事一议确定薪酬。绩效另议。

2.异地应聘校长学校提供人才周转公寓,协助安排子女入学。

3.符合德城区和学校高层次人才引进政策的,享受学校和德城区人才政策。

4.经考核聘用者,进入学校正式人事编制。专业技术职务可根据上级人事政策和个人意愿转入高校相应专业技术职务或管理岗位,享受同等待遇。

5.校长行政职务由德城区人民政府聘任。岗位考核由德州学院和德城区人民政府分别从本科教育教学、基础教育研究、履行中小校长职责情况进行联合考核。

(二)学科课程与教学论优秀教师

1.经考核聘用者,进入学校正式人事编制。根据原专业技术职务转聘到德州学院相应的副教授或教授专业技术职务,按照学校在职在编人员确定工资待遇及绩效。

2.符合学校高层次人才引进政策的,享受德州学院安家费补贴10-80万元。

(三)拥有教育博士人才

拥有教育博士学位聘用者,根据中学校长、学科课程与教学论教师引进待遇和学校高层次人才引进政策,按照就高原则提供待遇。

五、应聘须知

1.报名时间:自公告发布之日起,招满为止。

2.符合条件的应聘人员需提供以下报名材料:

(1)《德州学院公开招聘报名表》(附件1);

(2)《德州学院公开招聘报名简表》(附件2);

(3)二代身份证(正反面)、已取得的国家承认的最高学历证和学位证、专业技术职务资格证书、有关荣誉证书及公布荣誉的相关文件原件;

请将以上材料打包发送至邮箱:dzxycjzhp@163.com。

面试、考察、体检等环节另行通知。

六、联系方式

联 系 人:明老师

联系电话:0534-8987859

监督电话:0534-8982011
通讯地址:山东省德州市大学西路566号德州学院人事处。邮编253023。
电子邮箱:dzxycjzhp@163.com

附件1:德州学院公开招聘报名表(1).doc

附件2:德州学院公开招聘报名简表.xls

标签: 德州 教学 学院 招聘 学校 校长


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