2024年成都市金牛国投人力资源服务有限公司公开招聘编外人员公告

成金牛国投人力资源服务有限公司于2024年1月29日发布招聘公告,面向社会公开招聘20名编外人员。招聘岗位涉及街道办事处辅助岗位、窗口岗位、基层综合执法辅助岗位等。符合岗位条件的社会在职、非在职人员和刚毕业生可报名。报名时间为2024年1月29日9:00至2月2日17:00,采用网上报名方式。考核方式为面试,根据报名人员的基本信息对照岗位要求进行筛选,择优进入面试环节。体检和考察合格者确定为拟聘人员,在金牛区人民政府门户网站公示5日。

(注:系统自动识别,请以正文为准。)

2024年成都市金牛国投人力资源服务有限公司

公开招聘编外人员公告

根据工作需要,成都市金牛国投人力资源服务有限公司(以下简称“国投人力”)面向社会公开招聘编外人员20名。现将有关事项公告如下:

一、招聘范围及对象

符合招聘岗位条件要求的社会在职、非在职人员和高校毕业生,已取得岗位要求相应学历的毕业证书。

二、招聘岗位

金牛区西安路街道办事处编外工作人员20名(其中:行政辅助岗位1名、负责统计、经济普查等相关行政辅助工作;窗口岗位2名、负责街道便民服务中心窗口工作,做好服务群众工作;基层治理辅助岗位(城市综合执法)13名、负责综合执法辅助工作;基层治理辅助岗位(网格员)1名、负责微网实格专职网格员工作,采集基层信息、化解矛盾纠纷、做好关爱巡防、宣传发动群众、做好平安建设、提升业务素能、做好服务群众工作;基层治理辅助岗位(市场综合执法)2名、负责综合市场管理工作;基层治理辅助岗位(治安综合协管)1名、负责协助做好治安辅助工作)。

三、应聘资格条件

(一)应聘人员应同时具备的条件:

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法;

2.具有较高的思想政治素质,拥护中国共产党的领导,遵纪守法、爱岗敬业、作风务实、服务意识强;

3.身体健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件;

4.口齿清晰,普通话表达流畅,遵纪守法,品行端正,具备吃苦耐劳、严谨细致、清正廉洁的工作作风和良好的团队协作精神;

5.符合招聘岗位确定的其他条件(详见附件1)。

(二)有下列情况之一者,不得应聘:

1.曾受过刑事处罚或被免于刑事处罚的;

2.曾被开除公职或公务员(参公人员)被辞退未满五年的;

3.涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

4.参加或曾经参加非法组织、色情、吸毒、赌博、迷信等活动的;

5.具有法律、政策规定不得报考和聘用的其他情形。

四、报名

(一)报名时间。

2024年1月29日9:00至2月2日17:00。

(二)报名方式。

本次招聘采取网上报名,不设现场报名。考生在规定时限内将《成都市金牛国投人力资源服务有限公司2024年公开招聘编外人员报名表》(附件2)以及个人简历电子版依岗位分别发至报名邮箱。

行政辅助岗位:49682833@qq.com

窗口岗位:278100453@.qq.com

基层治理辅助岗位(城管综合执法):807106843@qq.com

基层治理辅助岗位(网格员):2502578798@qq.com

基层治理辅助岗位(市场综合执法):821640876@qq.com

基层治理辅助岗位(治安综合协管):316361660@qq.com

责任单位:经发中心、便民服务中心、执法中队、社区治理办、综合协调办

(三)报名要求。

应聘人员本人的有效毕业证及其所载学历和专业名称,应与资格条件要求相符,报名时应聘人员个人应认真详实填写报名信息表,提供的信息和材料应该真实完整,任何阶段如发现不符合应聘资格条件或弄虚作假者,将随时取消考试或聘用资格,所造成的一切损失由应聘人员本人承担。

应聘人员在公开招聘期间应保持通讯畅通。联系方式变更后,应主动告知招聘实施单位。因无法与应聘人员取得联系所造成的一切损失由应聘人员本人承担。

五、考试考核

1.本次公开招聘考核采取面试方式进行。根据报名人员提供的基本信息对照岗位要求进行筛选,按照同一招聘岗位的招聘人数与进入面试人数不低于1:5的比例,择优选择应聘人员进入面试环节。

2.面试内容(包含但不限于):(1)普通话水平;(2)相关法律法规;(3)个人求职意向、工作经历等方面情况;(4)服务意识和行为规范;(5)窗口服务场景应变能力。

3.参加面试人员及面试时间地点通过电子邮件(或电话)方式告知。参加面试时,须携带第二代居民身份证、毕业证、学位证原件及复印件1份。

4.面试组织方式:半结构化面试。

责任单位:经发中心、便民服务中心、执法中队、社区治理办、综合协调办

六、体检及考察

根据考生考试成绩排名,按照从高到低的顺序等额确定体检人选,通过电话方式通知进入体检环节人员,并组织人员体检(体检费用由应聘人员承担)。体检项目和标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。

对体检合格的应聘人员实施考察,主要考察有无刑事犯罪记录以及现实表现情况。

体检、考察不合格或自动放弃出现的缺额,按面试成绩从高分到低分依次等额递补。

责任单位:经发中心、便民服务中心、执法中队、社区治理办、综合协调办

七、聘用

体检、考察合格者确定为拟聘人员,在金牛区人民政府门户网站(http://www.jinniu.gov.cn/)进行公示5日。经公示无异议的拟聘人员按有关规定办理聘用手续。

八、其他

(一)按有关规定与招聘人员签订劳动合同,招聘人员薪酬待遇按照金牛区编外人员管理有关规定执行。

(二)其他未尽事项请电话咨询:

028—87795680(行政辅助岗位)

028—87762848(窗口岗位);

028—87776704 基层治理辅助岗位(城管综合执法);

028—87770334基层治理辅助岗位(网格员):

1356883800 基层治理辅助岗位(市场综合执法):

028—87764027 基层治理辅助岗位(治安综合协管)

(三)参加本次招聘的考生考试成绩在平均分以上但未被聘用的应聘人员,将统一纳入编外人员人才储备库(入库资格有效期限为2024年12月31日),本年度编外聘用人员如有空缺,可依次择优递补;后续如有急需紧缺岗位需求,可按照招聘资格条件从中择优推荐考试或考核。

附件1-成都市金牛国投人力资源服务有限公司2024年编外人员补员岗位表

附件2-成都市金牛国投人力资源服务有限公司2024年公开招聘编外人员报名表

成都市金牛国投人力资源服务有限公司

2024年1月29日

标签: 岗位 招聘 辅助 应聘 人员 治理


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