原平市医疗集团2024年招聘工作人员公告简

为推动原平市医疗卫生事业发展，按照《事业单位人事管理条例》和山西省委组织部、山西省人社厅《关于进一步改进和加强事业单位公开招聘工作的意见》（晋人社厅发〔2017〕35号）、《关于做好2024年全省事业单位公开招聘工作的通知》（晋人社厅发〔2023〕88号）等文件规定和要求，根据招聘单位编制、岗位空缺情况和人员结构，经市医疗集团研究，并报请原平市委、市政府同意，决定面向社会公开招聘工作人员41名。现公告如下：

一、招聘单位性质及名额

本次招聘的原平市医疗集团第一、二人民医院、紧急医疗救援中心均为差额事业单位，招聘名额41名。具体招聘岗位、名额等详见《原平市医疗集团2024年公开招聘工作人员岗位表》（附件），以下简称《岗位表》。

二、招聘原则：

1、坚持德才兼备的用人原则；

2、按照公开、平等、竞争、择优的原则；

3、坚持政府宏观管理与落实用人单位自主权相结合的原则；

4、坚持按需设岗、按岗招聘的原则；

5、坚持优化结构、保障重点的原则。

三、招聘对象

符合招聘条件和岗位所需具体要求的应往届高校毕业生（不含2024年毕业的委培生、定向生）、职业院校毕业生（含技工院校）。

四、招聘条件

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

3、具有良好的政治素质和道德品行；

4、具有岗位所需的资格条件；

5、具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

6、具有符合岗位要求的文化程度和工作能力。

7、年龄要求：18周岁及以上，35周岁及以下（即1988年8月1日至2006年8月1日期间出生）。具有岗位相应专业中级及以上资格证者或硕士研究生及以上学历学位者，可放宽为40周岁及以下（即1983年8月1日以后出生）。

8、学历、专业及资格证要求：详见《岗位表》（附件）。

（二）岗位要求的其他条件

《岗位表》资格条件中的专业要求，参考教育部门专业目录。对报名者所学专业未列在目录中的（包括高校自主设置的研究生专业、专业型研究生专业以及取得海外学历学位的专业等），由负责资格审查部门或单位进行认定。

报考人员为2024年普通高校应届毕业生的，其毕业证书及学位证书须在2024年7月底前取得；参加自学考试、成人考试等教育形式的报考者，其毕业证书及学位证书须在公告发布当月底前取得。未按要求时间取得毕业证（学位证）书的取消其聘用资格。

报名人员为面向社会招收的普通高校应届毕业生住院医师规范化培训人员，培训合格当年，需提供所在住培基地出具的三年如期在培证明，并在2024年年底前提供住培结业证。

应届毕业生岗位报考对象包括：纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2024年应届高校毕业生；参加服务基层项目前无工作经历的，服务期满且考核合格后2年内的人员；国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生；2022年1月1日至2024年7月底前取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员；面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待。

按照国家和我省有关政策规定，港澳地区的中国公民和台湾同胞在事业单位公开招聘中享有公平竞争权利，可应聘到内地事业单位就业，应聘人员须具备招聘岗位所需的专业或技能等相应条件。

不得报名应聘的情形：

1、曾因犯罪受过各类刑事处罚人员、曾被开除中国共产党党籍和公职的，在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考；

2、各级公务员招录和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反招录、招聘纪律的人员，不能报考；

3、试用期内公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内事业单位工作人员，不能报考；

4、被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的，不能报考；

5、被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次招聘要求的人员，不能报考；

6、现役军人和在读的非应届毕业生（其中，非2024年应届毕业的全日制专升本人员、研究生不得以原取得的专科或本科学历、学位证书报考），不能报考；

7、报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

报考者在本次招聘报名后至聘用之前，期间已成为试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）或已聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。

以上招聘条件中，除有专门规定外，均以公告发布之日为截止日期。

五、实施程序

（一）发布公告

本次招聘信息通过山西省人力资源和社会保障厅官网事业单位公开招聘信息专栏（https://rst.shanxi.gov.cn/ztzl/zpxx/）、忻州市人力资源和社会保障局官网忻州人事考试专栏（http://rsj.sxxz.gov.cn/rsks)、原平市人民政府网（http://www.yuanping.gov.cn/）和原平市第一人民医院网站（http://www.yphospital.cn/）发布。

（二）报名

1、报名方式和时间

本次报名采取网络报名的方式进行。报名网站为https://www.chinasyks.org.cn/cn_yuanpingyiliao/index.html#/index。

报名时间：2024年8月5日9：00--2024年8月9日24：00

2、资格初审和结果查询

报名时，报名人员提交的报考信息应当真实、准确（报名登记表所填写的专业应当与本人取得的高校毕业证书上所载明的专业一致）。提供虚假报名信息的，一经查实，即取消报名资格，并按照有关规定处理。

资格初审结果由考生在提交报名申请次日至2024年8月10日12:00登录原报名网站查询。通过资格初审的，不能修改报考信息，尚未审查或未通过资格初审的，可以修改报名信息。

本次招聘根据山西省人力资源和社会保障厅、山西省卫生和计划生育委员会（晋人社厅发〔2014〕20号）文件精神，“县级及以下医疗卫生机构公开招聘专业技术人员可不受开考比例限制，只要有人报名即可开考，但成绩需达到规定的合格线”的规定执行。

报名结束后，因报名人数为零或不达1：1被核减或取消的“应届生岗位”，可将岗位招聘名额转入原招聘单位岗位类别相同的一般性岗位，如仍不达开考比例，核减或取消招聘名额。

所有因报名人数不达1：1被核减或取消招聘名额的岗位，在原平市第一人民医院（http://www.yphospital.cn/）网站发布招聘名额及岗位变更公告。

报名序号是报考者上网打印准考证和后期成绩查询的关键字符，务必牢记。

3、网上缴费时间

通过资格初审的考生按网上提示的缴费办法于2024年8月10日17：00前进行网上缴费，未按期缴费的，视为自动放弃报名考试。

4、准考证下载打印

通过资格初审并按规定缴纳费用的报名人员，准考证具体打印时间详见原平市人民政府网（http://www.yuanping.gov.cn/）通知。

准考证下载打印时，如遇问题请与原平市医疗集团联系解决。（咨询电话见后）

考生请妥善保管好自己的准考证，参加考试的各个环节都须携带准考证、身份证。

5.考务费用减免

脱贫户家庭人员、易返贫致贫家庭人员、城市低保人员和农村低保人员可享受减免考试费政策。享受减免考试费政策的报名者，按报名缴费程序，先进行缴费，然后于2024年8月10日上午12:00前到原平市医疗集团人事科办理减免考试费用确认手续。

办理时需要提供以下材料：脱贫户家庭人员、易返贫致贫家庭人员须提供乡村振兴部门出具的证明（原件及复印件）；城市低保和农村低保人员须提供低保证、所在地的县（区、市）民政部门出具的证明（原件及复印件）。

（三）笔试

笔试采取闭卷方式进行，满分为100分，笔试用时为120分钟。笔试成绩占综合成绩的60%。

笔试时间、地点见《笔试准考证》。

笔试内容：医、药、技岗位均为（20分）和（80分）。

参加笔试时，考生需同时携带准考证和与报名时一致的本人有效居民身份证，两证不全的不得参加笔试。身份证过期、丢失的请及时到公安机关办理临时身份证。

（四）资格复审

依据笔试成绩从高到低顺序，按岗位招聘人数3倍的比例确定参加面试资格复审的人选，最后一名并列者共同列入面试资格复审人选，若最终入围人数未达1:3的，按实有人数确定。

进入资格复审考生名单，资格复审时间、地点及注意事项见原平市第一人民医院（http://www.yphospital.cn/）公告，请考生注意查询，不再另行通知。

进入资格复审的考生，须由本人到现场进行资格复审。提供本人准考证、身份证（含港澳居民）、户口簿或居住证(或印有本人户口信息的户口簿页面)、台湾同胞需提供台湾居民往来大陆通行证或台湾居民居住证及报考岗位资格条件要求的学历证书、学位证书、学信网（https://www.chsi.com.cn）认证的学历认证、学位认证报告、资格证等相关证件原件及复印件；2024年应届毕业生尚未取得毕业证、学位证的，还需提供毕业院校出具的学历学位、所学专业证明及在校成绩单原件及复印件；留学人员应提供教育部留学服务中心出具的境外学历认证书；已就业的人员还需出具单位同意报考证明(机关公务员、事业单位工作人员需出具所在单位、主管部门、组织人社部门同意报考证明)；普通高校应届毕业生住院医师规范化培训人员，需提供所在住培基地出具的三年如期在培证明，并在2024年年底前提供住培结业证。

证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实影响资格审查的，取消该报名人员报考资格。报考人员未按规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃。审查部门对资格审查结果是否合格提出意见，合格的发给《面试通知书》，不合格的说明原因，取消资格。

若取得面试资格复审的人员确认放弃复审资格或资格复审不合格的，根据岗位笔试成绩由高分到低分按招聘名额1:3的比例依次递补面试资格复审人选（仅递补1次），不足1:3的按实有人数确定。

资格审查贯穿招聘全过程。在招聘各环节发现报名者不符合招聘资格条件的，均可以取消其报名资格或者聘用资格。

（五）面试

面试时间、地点另行通知。

面试内容为综合素质测评，采取结构化面试方式进行，面试用时8分钟。

面试满分100分，面试成绩占综合成绩的40%。

综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

面试成绩和综合成绩当日在考点公布，并在原平市人民政府网（http://www.yuanping.gov.cn/）、原平市第一人民医院（http://www.yphospital.cn/）公示。

考试综合成绩保留两位小数（尾数四舍五入）。若2名以上应聘人员综合成绩相同时，按笔试成绩由高分到低分的顺序确定体检人员，如笔试成绩也相同，加试一场面试，应聘人员的成绩名次按面试加试成绩排序。

综合成绩最低合格线为60分，不达合格线者，不得进入体检环节。参加面试人数小于或等于计划招聘人数而形不成竞争的岗位，考生综合成绩须达到65分以上，方可进入体检。

面试考生进入考场到退场将全程录音、录像。

（六）体检、考察

体检有关事宜见原平市人民政府网（http://www.yuanping.gov.cn/）、原平市第一人民医院（http://www.yphospital.cn/）公告。

根据考试综合成绩按岗位招聘名额1︰1比例从高分到低分依次确定体检人选。到具有体检资质的县级以上综合性医院进行，体检项目和标准参照《关于修订＜公务员录用体检通用标准（试行）＞及＜公务员录用体检操作手册（试行）＞有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，体检费用考生自理。体检结论不合格需要复检的，应安排在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检，复检费用考生自理。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内，向招聘单位提交复检申请，招聘单位应尽快安排考生复检。招聘单位对体检结论有疑问的，在接到体检结论通知之日起7日内决定是否进行复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。对因怀孕不能全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。不按时参加体检者，视同放弃资格。体检不合格者取消资格，合格者方可进入考察环节。

体检医生与体检者有需要回避关系的，应当回避。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职，造成不良后果的工作人员，按照有关规定严肃处理。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的考生，按有关规定处理。

考察工作突出政治标准，重点考察拟聘用人员是否符合捍卫“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。考察内容按照德才兼备的标准，根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质、心理素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等。2024年应届毕业生主要考察应聘者在校期间的学习情况、平时思想政治表现等，原则上以学校毕业鉴定等证明材料为准。已就业的毕业生，可由单位出具应聘者的思想政治表现、业务能力、工作实绩等材料。未落实工作单位的应聘者由户口所在地的派出所或社区、村（居）委会出具其遵纪守法、思想政治表现等证明材料。对证明材料有疑义的，招聘单位可以电话回访、函件征询或派人到应聘者所在毕业学校、派出所、社区、村（居）委会进行实地调查，并对报考者提供的报考信息的真实性和档案材料进行复审和审核，考察不合格者取消资格。未按规定时间、地点参加体检及考察的，视为自动放弃。

因考生体检、考察环节不合格或自动放弃而形成的空缺名额，根据岗位综合成绩由高分到低分顺序按岗位招聘名额1：1的比例依次递补体检、考察人选（最多递补2次）。

（七）公示聘用

根据笔试、面试、体检、考察情况，对拟聘用人员在原平市人民政府网（http://www.yuanping.gov.cn/）、原平市第一人民医院（http://www.yphospital.cn/）网站公示，公示期为7个工作日，公示内容包括拟聘用人员招聘岗位、招聘数量、姓名、性别、准考证号、毕业院校、学历（学位）、综合成绩、岗位排名等信息。

通过公示无异议或虽有反映不影响聘用的拟聘用人员，办理聘用手续，聘用人员填写《山西省事业单位公开招聘工作人员登记表》一式四份，报原平市人社局审核盖章。招聘单位法人与拟聘用人员签订《事业单位工作人员聘用合同书》，为聘用人员办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期包含在聘期内，试用期考核不合格的，解除聘用关系。

用人单位与新聘人员在《事业单位工作人员聘用合同书》中约定5年服务期限，并明确违约责任和相关要求，服务期内不得借调、调动。

考生应诚信报考。对进入考察及其以后环节提出放弃的，接到聘用通知后无正当理由，未在规定时间内持相关材料报到的，取消其相应的资格，并记入诚信档案。依据相关法律、法规，拟聘用人员与原用人单位之间签订的劳动（聘用）合同，必须由本人自行与原单位按相关规定解除，并协商同意调出，否则，不予聘用。

特别提示：本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上举办的各类事业单位招聘培训辅导班和发行的出版物等，均与本次考试无关。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。

特别提醒：希望报考者合理安排自己的报名时间，不要都集中到最后两天上网报名，避免因网络拥堵而影响报名。

本招聘方案由原平市医疗集团公开招聘工作领导组办公室负责解释。未尽事宜，由领导组另行研究决定。

岗位资格条件咨询电话：

原平市医疗集团人事科：0350-8394649

报名、准考证打印技术咨询电话：

原平市医疗集团：18610266551

监督电话: 原平市卫生健康局0350-8223084

原平市人力资源和社会保障局0350-8223800

原平市纪委监委第三派驻纪检监察组18834427317

忻州市人社局事业单位管理科0350-3333625

咨询、监督电话开通时间：招聘期间工作日的工作时间。

附件：原平市医疗集团2024年公开招聘工作人员岗位表

原平市医疗集团公开招聘工作领导组办公室

2024年8月1日