安徽皖信人力资源管理有限公司招聘版权登记岗工作人员

招聘人数:1名

报名时间:即日起至2024年7月26日17:00

报名方式:应聘者须填写《应聘人员报名表》,发送至邮箱:chenwanqing@wanxin-holdings.com

考核方式:考试采用岗位技能测试+面试进行综合能力考试。主要考察应试人员的专业知识、专业技术能力、综合分析能力、组织协调能力及语言表达能力等。

(注:系统自动识别,请以正文为准。)

安徽皖信人力资源管理有限公司现因工作需要招聘1名版权登记岗工作人员,有关事项如下:

一、任职资格

1.计算机、艺术类、中文及相关专业本科及以上学历;

2.具有良好的数据统计能力、文字写作能力,保密意识强;

3.熟悉电脑及办公系统使用,具有较强的逻辑思维能力、沟通表达能力和服务意识;

4.了解熟悉并具备版权或文化企业工作经验者优先;

5.年龄30周岁及以下(1993年7月23日及以后出生)。

二、岗位职责

1.负责版权登记业务;

2.负责接听、解答咨询电话;

3.负责接待来访登记人员;

4.负责版权数据分析和版权宣传素材制作。

三、招聘程序和办法

招聘程序为:网上报名、资格审核、考试、体检、聘用。

1.网上报名

(1)应聘者须填写《应聘人员报名表》(见附件);发送至邮箱:chenwanqing@wanxin-holdings.com(安徽皖信人力资源管理有限公司招聘邮箱);

(2)即日起至2024年7月26日17:00(以收到邮件时间为准),逾期不再办理。

2.资格审核

(1)应聘者所提供信息必须与本人实际情况、招聘条件和所报岗位资格条件要求一致并真实无误。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的,一经查实,取消其考试、聘用资格;

(2)安徽皖信人力资源管理有限公司将结合报名人数及报名情况择优(参考维度:相关工作经验和岗位任职资格)选择人员进入下一环节,具体以接到我司的通知为准,如因个人原因导致未收到通知,相关责任由个人承担。

3.考试

考试采用岗位技能测试+面试进行综合能力考试。主要考察应试人员的专业知识、专业技术能力、综合分析能力、组织协调能力及语言表达能力等。

4.体检和考察

对已收到录用通知的初选人员须先至指定医院进行体检,后进行政审考察。因个人放弃体检及考察环节或体检、考察不合格的人员我司有权利取消其拟录用资格。

四、聘用管理

1.本次招聘为安徽皖信人力资源管理有限公司服务外包人员岗位,聘用后与安徽皖信人力资源管理有限公司签订劳动合同;

2.咨询电话:陈老师0551-63410912;

3.咨询时间:工作日上午9:00-12:00,下午14:00-17:00

安徽皖信人力资源管理有限公司

2024年7月23日

应聘人员报名表.docx

标签: 资源管理 版权 招聘 人力 登记


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