根据《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》、《池州学院2024年度硕士招聘公告》规定,现将资格审查、现场确认、考核工作有关事项公告如下:
一、资格审查
因部分岗位资格审查后合格报考人数与岗位招聘计划数比例达不到3:1,取消或相应核减该岗位本次招聘的岗位计划数,本次确定可开考的招聘岗位18个,详情见附件1。
根据《池州学院2024年度硕士招聘公告》招聘条件,学校对应聘人员应聘材料逐一核验,做好资格审查工作。经过初审和复审环节,资格审查通过人员共153名,具体名单详见附件2。
不开考岗位的应聘人员以及审查未通过者,不再逐一通知,资格审查情况也不再公告。
二、现场确认
(一)时间、地点安排
时间:2024年7月26日下午13:30-17:30,逾期不予受理。地点:学校办公楼南二楼会议室(学校地图见附件3)。
(二)提供材料
现场确认时,应聘人员须提供以下材料原件(部分原件核验后返还)、各类材料复印件2份:
1.《池州学院应聘人员简明情况登记表》(原件,若超过1页,每页均须签名)。
2.身份证以及正反面复印件。
3.学历学位证书(境外、国外留学生需提供教育部学历学位认证);(原件)。
4.《同意报考函》(原件,所在单位(或组织人事部门)出具,(在职工作人员须提供);《本人未落实工作单位书面承诺》(原件,尚未落实工作单位的人员须提供)。
5.报考岗位所需的其它支撑材料。(岗位要求的研究方向证明材料及本科学历学位复印件)
应聘人员的以上个人材料须客观真实,与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求一致,并于确认现场签字承诺确认。凡弄虚作假者,一经查实,即取消考试、聘用资格。
现场确认须由应聘者本人办理,不得委托他人代办。凡提供材料不全或与应聘报名材料不符者,取消考试资格;逾期不到现场确认者,视为自动放弃;现场确认无误,可领取准考证。
三、笔试
时间:2024年7月27日上午9:00-11:00。地点:池州学院公共教学楼北楼(具体信息以准考证为准)。
应聘人员凭准考证,方可进入校园并参加统一考核。考试结束后即离开考场,不得返回。
根据调整后的各岗位拟聘人数,按照相应岗位笔试成绩从高到低1:3的比例确定参加心理测试和面试人员;末位笔试分数相同时,则一并确定为参加心理测试和面试人选。
为确保进人质量,统一考核设置最低控制分数线。其中,笔试成绩控制线为60分,笔试成绩低于60分的考生不得进入心理素质测试和面试环节。
笔试成绩及入围心理测试、面试人员名单于2024年7月27日晚在池州学院人事处网站公布。
进入面试试讲环节的人员须于2024年7月28日早8:00前完成心理素质测试,具体步骤参照附件5《心理测试操作指南》。未按照规定时间完成心理测试的视为自愿放弃,不得参加面试。
四、面试方式及内容
(一)时间:2024年7月28日上午8:30,无生授课内容范围详见附件4。
(二)无生授课:授课现场由评委组抽取一项内容,同一岗位的所有应试人员同一个试讲内容,考核顺序现场抽取。授课的形式及要求:(1)按教学要求正式讲课,时间不超过15分钟;(2)试讲时应试人员须提供15分钟的PPT课件;(3)试讲过程必须有PPT课件和手写板书两种形式结合,缺项可酌情扣分。(PPT、面试授课过程中不得故意出现姓名、毕业学校、导师等个人有关信息,否则取消面试资格)
(三)现场问答:评委围绕试讲内容、相关专业理论知识与技能、课程思政等方面内容进行提问,提问题目一般不少于2个,时间不超过8分钟。
(四)成绩合成
最终成绩以百分制计算,其中笔试占40%,面试占60%,总成绩保留两位小数。
根据拟聘人数和应聘人员最终成绩,按岗位从高分到低分排序,按1:1比例等额确定考察、体检对象。如最终成绩相同,则按笔试成绩排序;如笔试成绩也相同,则按面试所有评委成绩总分(不去最高分和最低分)排序;再相同的,则采取加试的方法,加试方案另行公布。
最终成绩及确定考察、体检对象等工作安排将于7月28日晚在池州学院人事处网站公布。
五、其他工作
综合考察、体检、公示、签约聘用等其他工作按照上级和学校有关规定执行。
特此公告
附件
1. 池州学院2024年硕士招聘开考岗位、拟聘人数一览表
2. 池州学院2024年硕士招聘资格审查通过人员一览表
3. 池州学院平面图
4. 池州学院教学科研岗无生授课试讲范围
5. 心理测试操作指南
池州学院
2024年7月22日
标签: 池州 硕士 招聘 岗位 考核
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