循化撒拉族自治县人民法院2024年司法警务辅助人员招聘公告

招聘人数:3名(限男性)

报名时间:2024年7月22日至7月26日

报名方式:现场报名,应聘人员到循化县人民法院政治部(201室)领取资格审查表,填写《循化县人民法院警务辅助人员报名资格审查表》,并携带相关证件和材料到政治部报名。

考核方式:考试考核项目共分为体能测试和面试两部分。体能测试成绩占总成绩60%,面试成绩占总成绩40%。体能测试根据《公安机关人民警察体育锻炼达标标准》进行,包括多项体能项目。面试重点考察应聘人员适应岗位需要的基本素质和能力。总成绩计算方式为:总成绩(100分)=(体能测试成绩×60%)+(面试成绩×40%)。

(注:系统自动识别,请以正文为准。)

根据《关于规范警务辅助人员招聘工作的通知》的规定,因工作需要,循化县人民法院面向社会公开招聘司法警务辅助人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

坚持德能条件与岗位要求相匹配、面向社会与定向招聘相结合、公开、平等、竞争、择优的原则,招聘符合条件的司法辅助人员。

二、招聘名额

司法警务辅助人员3名(限男性)。

三、招聘条件

(一)应具备下列条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法、拥护中国共产党领导和社会主义制度,具有良好的政治素养、专业能力、职业操守和道德品行;

3.年龄18周岁以上,35周岁以下(1989年7月至2006年7月期间出生);

4.应具备大专及以上文化程度,具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

5.警院(校)、政法学院(校)毕业或具备一定写作理论功底、计算机运用能力的人员优先录用;

6.户籍所在地为青海循化。

(二)凡有下列情形之一的,不得报考:

1.曾因犯罪受过刑事处罚或者涉嫌违法正在被立案调查,尚未作出结论的;

2.编造散布有损中国共产党的领导和社会主义制度,损害国家统一、民族团结的信息或者言论的;

3.曾被给予行政拘留、强制戒毒等限制人身自由的治安管理处罚的;

4.曾被国家机关、事业单位开除公职、辞退或被开除中国共产党党籍的;

5.因违纪违规被开除辞退解聘的;

6.被依法列为失信联合惩戒对象的;

7.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教或从事其他危害国家安全活动的;

8.其他不适合从事警务辅助工作的情形。

四、招聘程序

公开招聘按照报名、资格审查、体能测试、面试、体检、考察、公示、录用等程序进行。

(一)公开报名。采取现场报名的方式进行。应聘人员到循化县人民法院政治部(201室)领取资格审查表,填写《循化县人民法院警务辅助人员报名资格审查表》。报名时需携带个人近期免冠小二寸蓝底照片2张、本人有效身份证、户口本、毕业证、学位证原件及复印件,《教育部学历证书电子注册备案表》(登录学信网下载),其他证明材料原件和复印件,在规定时间内到政治部报名。

报名时间:2024年7月22日至7月26日。

(二)资格审查。对报名人员进行资格审查,确定符合条件的人员。逾期不报送材料的,视为自动放弃。填写学习和工作简历时,须完整填写高中及以上学习经历(起止年月、就读院校、院系、专业)以及工作简历(起止年月、工作单位、职务),时间不能间断。报考者须对所填报信息的真实性和完整性负责,填报虚假信息或隐瞒重要信息的,视情节轻重给予取消考试或聘用资格处理。资格审查通过的报名人员,以电话通知具体考试时间、地点。资格审查不通过的报名人员,不进行电话通知。

(三)考试考核。考试考核项目共分为体能测试和面试两部分,体能测试成绩占总成绩60%,面试成绩占总成绩40%。

1.体能测试:应聘人员需参加体能测试,根据《公安机关人民警察体育锻炼达标标准》进行测试,测试项目包括百米短跑、400米跑、4*10折返跑、摸高、引体向上、仰卧起坐、立定跳远等。体能测试成绩当天公布,测试合格者按照1:2的比例进入面试,测试不合格者不进入下一程序。

2.面试:体能测试合格人员按比例进入面试。面试重点考察应聘人员适应岗位需要的基本素质和能力。面试以百分制计算。

3.成绩计算:考试总成绩为100分。总成绩从高分到低分,根据岗位招聘人数1:1比例确定进入体检环节。考试结果按总成绩(100分)=(体能测试成绩×60%)+(面试成绩×40%)的方式计算。

(四)体检和考察

1.体检:除按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行外,鉴于法院工作的特殊性,纹身、肢体功能障碍、色盲和毒品检测呈阳性的均不合格。体检在县级以上综合性医院进行,费用由考生自理,体检不合格者取消考察资格。

2.考察:对体检合格人员的德才表现进行全面考察,核实考察对象是否符合报名资格条件,提供的报名信息和相关材料是否真实准确等,做出考察合格与否的结论。对考察不合格出现的缺额,按程序依次递补,递补人员体检合格后进入考察。

(五)公示与录用

1.公示:根据考试成绩、体检和考察结果,确定拟聘用人员,并在一定范围内公示3个工作日,接受监督。公示期间,对公示对象有异议的,可通过来电、来信、来访等方式进行反映;调查属实的,将取消聘用资格;对反映的问题一时难以查清的,将暂缓聘用,待问题查清后,再决定是否聘用。

2.录用:公示期满无问题反映或反映问题不影响聘用的,按照招聘程序,与拟招聘人员依法签订劳动合同,首次签订劳动合同期限为1年,试用期为1个月。试用期满后,经考核合格的,按期转正;经考核确定为不合格的,解除劳动合同。合同期内按相关规定进行年度考核及日常管理,年度考核不合格者予以解聘。

五、薪酬待遇

(一)工资待遇:比照本院现有警务辅助人员工资待遇执行,实行工资增长机制。

(二)其他福利待遇:享受相关职业待遇,为其提供服装、就餐、办公场所、办公设备、差旅费、工会福利等保障,根据相关法律法规享有国家规定节假日休假。

六、其他

以上公告未尽事宜,由循化县人民法院政治部负责解释。

报名单位电话及地址

报名单位:循化撒拉族自治县人民法院

地 址:循化县积石镇黄河路9号

咨询电话:0972-8814907 0972-8812574

联 系 人:陕吉祥 韩琼

附:循化县人民法院司法警务辅助人员资格审查表


640 (3).jpg


循化撒拉族自治县人民法院

2024年7月18日

标签: #循化撒拉族自治县 #警务 #招聘 #司法 #辅助


本站旨在为广大用户提供便利,如有任何侵权或错误问题,请及时联系我们,我们将尽快进行更正或删除。[点击反馈]

微信扫一扫
订阅每日考试


备考专区

时政热点

二维码
意见反馈