根据集团发布的选聘公告及选聘相关规定,经笔试、面试、考察、体检等程序,拟录用向前超、冯馨艺、陆琦三名同志科发集团公司工作,现予以公示,具体情况如下:
序号 | 部门 | 岗位名称 | 岗位任职要求 | 拟录用人选 | 综合成绩排名 | 性别 | 籍贯 | 年龄 | 学历 | 毕业院校 | 专业 | 备注 |
1 | 科发集团 | 经济类储备人才 | 1.全日制硕士研究生及以上学历。 2.符合岗位要求的应往届毕业生(博士研究生年龄不超过38周岁(1986年4月1日以后出生);硕士研究生年龄不超过28周岁(1996年4月1日以后出生)。 3.985、211、双一流大学/学科、QS世界大学排行前200名院校毕业生。 4.经济类、金融类相关专业。 5.具备专业类基础知识。 6.较强的逻辑思维、人际沟通能力等。 7.能够接受因工作需要的出差及加班,服从组织调剂。 | 冯馨艺 | 1 | 女 | 四川绵阳 | 24 | 硕士研究生 | 马来亚大学 | 应用统计学 | |
2 | 科发集团 | 财务类储备人才 | 1.全日制硕士研究生及以上学历。 2.符合岗位要求的应往届毕业生(博士研究生年龄不超过38周岁(1986年4月1日以后出生);硕士研究生年龄不超28周岁(1996年4月1日以后出生)。 3.985、211、双一流大学/学科、QS世界大学排行前200名院校毕业生。 4.管理类、审计学、财政学、税收学、会计学等相关专业。 5.具备专业类基础知识。 6.较强的逻辑思维、人际沟通能力等。 7.能够接受因工作需要的出差及加班,服从组织调剂。 | 陆琦 | 1 | 女 | 四川江油 | 27 | 硕士研究生 | 四川农业大学 | 会计学 | |
3 | 科发集团 | 工程类储备人才 | 1.全日制硕士研究生及以上学历。 2.符合岗位要求的应往届毕业生(博士研究生年龄不超过38周岁(1986年4月1日以后出生);硕士研究生年龄不超28周岁(1996年4月1日以后出生)。 3.985、211、双一流大学/学科、QS世界大学排行前200名院校毕业生。 4.工程类、审计类、管理类等相关专业。 5.具备专业类基础知识。 6.较强的逻辑思维、人际沟通能力等。 7.能够接受因工作需要的出差及加班,服从组织调剂。 | 向前超 | 1 | 男 | 四川德阳 | 27 | 硕士研究生 | 江南大学 | 建筑与土木工程 | 该岗位计划招聘2人,因笔试、面试环节未达到招聘2人的比例,但满足招聘1人的比例,故本次拟录用1人。 |
公示期为2024年7月18日至2024年7月22日。公示期间,如有异议,请以电话、信函等方式向科发集团党群人事部反映。
联系咨询:科发集团党群人事部:(0816)6331619
监督投诉:科发集团纪检监察室:(0816)6339673
绵阳市国资委“护国资”热线:(0816)2212875
绵阳市国资委“护国资”邮箱:mygzwdjk@163.com
绵阳科技城发展投资(集团)有限公司
2024年7月18日
标签: 引智 绵阳 录用 公示 招聘
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