惠东县司法局关于公开招聘司法协理员考试方式的公告简

经研究，惠东县司法局公开招聘司法协理员的考试方式将采取笔试、面试相结合的方式，笔试成绩占总成绩的40%；面试成绩占总成绩的60%，考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位数。如考生总成绩相同的，按笔试成绩高低确定名次；如笔试成绩仍然相同的，按面试主评委给分高低确定名次。

一、笔试

1、笔试采取闭卷方式进行，主要对应试者进行行政职业能力测验和法律知识测试，满分为100分。笔试的合格分数线为60分，笔试未达到60分的不进入面试。

二、资格复审

资格复审在笔试后面试前进行，具体时间、地点及要求详见资格复审公告，考生未在规定时间、地点参加资格复审的，视为主动放弃资格复审。

资格复审人选按拟聘岗位1:3的比例，根据笔试成绩从高分到低分依次排序确定，最后一名笔试成绩相同的，一并进入资格复审环节；资格复审不合格的不再进入下一环节，空缺人数按笔试成绩由高分到低分排序依次递补；人数不达3倍比例的，按实有人数确定。

资格审查贯穿招聘全过程，在招考各环节发现报考者不符合报考资格条件的，均可以取消其报考资格或者招聘资格。

三、面试

1、面试采取现场结构化面试的方式进行，主要考察应试者的综合分析能力、组织协调能力、问题解决能力等，满分为100分。面试分数计算到小数点后2位数。面试的合格分数线为60分，面试未达到60分的不进入体检，不予聘用。

笔试及面试的时间和地点将另行通知，请留意惠东县人民政府网站（惠东县人民政府官网-政务公开-政府机构-县司法局）公告。