金华分行风险管理部主管经理社会招聘简

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所属招聘计划

金华分行社会招聘（2024年7月）

截止日期：2024-12-31

社会招聘|金华分行风险管理部主管经理

单位名称:     金华分行

招聘人数:                         1

学历:                     大学本科及以上

专业要求:                       不限

年龄要求:                       38周岁（含）以下

工作年限:                     5年及以上

工作地点:                       金华

招聘渠道:                     社会招聘

联系人:   钱女士

联系方式:   0579-82581209

岗位要求:

岗位要求：

1.年龄要求：38周岁（含）以下。

2.学历要求：普通高校全日制本科及以上。

3.经验要求：

（1）5年及以上与应聘岗位相匹配的工作经历，有一定的团队管理经验；

（2）勤奋诚实、吃苦耐劳，具有良好的职业道德、具有较强的责任心和执行力；

（3）精通风险管理部及公司业务信贷评审，具备较好协调能力。

4.其他：

（1）985、211、双一流、全日制本科一批、QS前100院校本科及以上学历的；（2）专业技术人才：持有国际注册会计师、注册会计师、注册审计师、法律职业资格证书、特许金融分析师（CFA三级）、税务师、网络规划设计师、信息系统项目管理师、系统分析师、CISSP（国际注册信息安全认证专家）、CISP(注册信息安全认证专家)、CISA（国际注册信息系统审计师）等相关证书者。符合以上2个条件之一的，在基本条件下，年龄可放宽5周岁。

岗位职责：

1.主持授信评审中心全面工作。

2.牵头开展分行经营授权管理相关工作。

3.牵头组织实施贷后管理、风险排查等工作。

4.牵头组织信贷资产分类、客户信用等级评定、同一债务人管理等工作。

5.牵头做好监管、总行及同业沟通交流，提出相关建议和意见，推动业务发展和结构调整。

6.牵头组织开展行业、市场、区域调研和风险分析。

7.负责信贷印章管理工作。

8.负责公司授信业务的客户准入、授信审查、风险评估及实地核查工作。

9.指导并参与公司授信客户贷后管理和预警管理，对客户进行风险状况监测。

10.负责对接总行授信评审部，组织落实总行相关要求，撰写相关调研报告，统计分析相关数据等。

11.负责组织开展公司授信及贷后相关培训。