宜昌市人力资源和社会保障局所属事业单位2024年急需紧缺人才引进考试公告简

根据《宜昌市人力资源和社会保障局所属事业单位2024年急需紧缺人才引进公告》，现将宜昌市人力资源和社会保障局所属事业单位2024年急需紧缺人才引进考试有关事项公告如下：

一、考前资格复审

为方便外地考生，定于7月8日集中线下资格复审，收取报考资料。请考生于7月8日8:30-12:00携带以下资料前往宜昌市人力资源和社会保障局（宜昌市沿江大道43号）3楼会议室参加资格复审。

1.本人身份证原件及复印件；

2.《宜昌市人力资源和社会保障局所属事业单位2024年急需紧缺人才引进报名表》原件（需要本人承诺签字）；

3.研究生（硕士）及以上学历学位证书原件及复印件；2024年应届毕业生尚未取得学历学位证书的，须提供学校开具的按时取得学历学位证明原件；留学回国考生需提供教育部门学历认证材料原件；

4.宜昌市外在职事业单位人员报考的，须提供单位同意报考的书面证明材料原件。

未按规定时间到指定地点报到或未按规定携带证件资料的，将取消考试资格。资格复审贯穿人才引进工作全过程，在引进各环节发现报考者不符合报考资格条件的，均取消其相应资格。

二、考试人员名单

进入考试环节人员名单于考试前一天资格复审完成后，统一在宜昌市人力资源和社会保障局官方网站公布。

三、考试时间及地点

1.考试时间

2024年7月9日（周二）上午8:30开考。

2.考试地点

宜昌市人力资源和社会保障局局机关大楼（宜昌市沿江大道43号）。

四、考试方式

本次人才引进考试采用“技能测试+现场答题”方式，分两轮进行，考试用时半天。

第一轮为技能测试，通过上机操作方式开展，主要考察考生对主流数据库的应用能力，兼顾对常用办公软件应用能力的考察。技能测试结束后，考生离开考场，等待技能测试结果。考官进行评分。评分完成后，向考生公布成绩，在宜昌市人力资源和社会保障局官方网站、机关大楼统一公示。

第二轮为现场答题，以技能测试成绩高低按照招聘岗位人数1：5确定人员进入第二轮现场答题（本次招聘岗位人数为1人，即技能测试考试成绩前5名进入现场答题，含成绩并列人员，如有人放弃，则按成绩排序依次递补）。现场答题采取结构化面试方式开展，成绩当场宣布。

此次考试每轮设置最低合格分数线为70分，未达到最低合格分数线的考生，不能进入下一环节。

五、考试成绩计算

考试成绩总分100分，按第一轮技能测试成绩50%、第二轮现场答题成绩的50%合计最终得分。考试成绩精确到小数点后二位数，若遇考试总分相同，技能测试成绩高的考生排名靠前；如技能测试成绩仍相同时，则组织加试。加试后，按考生加试成绩从高到低分排序，确定进入下一环节人选。考试结束后，在宜昌市人力资源和社会保障局官网公示考生考试成绩和进入体检人员名单。

六、相关事项

1.考生应于考前认真阅读本公告，熟悉考试安排及相关要求。

2.考试当天考生持本人有效身份证件于上午7:30开始进入候考室（宜昌市人力资源和社会保障局局机关大楼805会议室），8:10后考生不得入场，未按时报到的，取消其考试资格。

3.考生应注意提前查询和确认考点位置、交通路线及考试期间天气状况，确保考试当天安全、准时到达考点。由于停车位较少，建议不要自己开车，以免耽误考试报到时间。

4.考生要做好上交通讯工具、封闭的准备。考生须将所携带的通讯工具或其他电子工具关闭，交工作人员统一保管；考生在候考、备考、考试、等候分数期间，如发现仍携带通讯工具，无论是否使用，均视为作弊处理，取消考试资格或考试成绩。

5.考场为考生提供草稿纸、笔、上机操作所用电脑，考生不得携带任何资料进入考场。

6.考试时，考生不得自报姓名，不得透露家庭成员等与个人身份相关的信息，否则取消考试资格。

7.考生必须遵守考场规则，服从工作人员管理和要求，不得影响正常考试秩序，若有违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）处理，涉嫌犯罪的及时移送司法机关处理。

宜昌市人力资源和社会保障局

2024年7月2日