灵台县绿色果品有限责任公司关于公开招聘果业技术服务人员的公告

灵台县绿色果品有限责任公司因工作需要,面向社会招聘果业技术服务人员,组建果业技术服务小分队。应聘人员应具备高中以上学历,年龄55周岁以下,热爱果产业,勤奋敬业,责任心强,身体健康,掌握果业基础知识和务果技能。薪酬待遇按每人每年3万元的标准核定报酬,平均每月2500元。招聘程序包括公开报名、资格审查、笔试及面试、体检和正式录用等环节。

(注:系统自动识别,请以正文为准。)

灵台县绿色果品有限责任公司成立于2006年8月,属县属国有独资公司,注册资本1003万元。主要从事水果种植、苗木育种、苹果新品种试验推广、果品包装销售、农特产品商贸流通等业务。因工作需要,现需组建灵台县果业技术服务小分队,指导和服务全县苹果产业发展,具体如下:

一、招聘条件

应聘人员应满足以下条件:

(1)热爱果产业,勤奋敬业,责任心强,能吃苦耐劳,对果业生产有较高的积极性。

(2)有高中以上学历,年龄在55周岁以下,身体健康,掌握果业基础知识和务果技能,接受果园管理新理论、新技术的能力强,有全县农民果树技术员职称的人员优先,涉农相关专业大专以上未就业的灵台籍高校毕业生优先。

(3)能服从统一管理和调度,坚守岗位,遵守制度,能保证足够的上岗天数,有一定的语言表达能力,能开展果园管理技能培训。

二、薪酬待遇

按每人每年3万元的标准核定报酬,平均每月2500元(基础工资1500元,绩效工资1000元),根据工作落实情况和出勤天数考核发放。

三、聘用程序

(1)坚持公开、公正、公平的原则,在全县11个涉果乡镇公开选拔,并确定初步人选,由灵台县绿色果品有限责任公司组织选拔,符合条件的签订聘用协议,报灵台县果业办公室对拟聘人选进行审查备案。

(2)聘用的果业技术小分队由灵台县绿色果品有限责任公司统一管理考核。考核结果作为兑现报酬、评优选先和决定续聘、解聘的主要依据。

(3)续聘及解聘:聘用的小分队成员实行动态管理,经考核合格、胜任工作的,下年度续签聘用协议,继续聘用。对不服从管理、不胜任工作且考核排名后三位的,经灵台县绿色果品有限责任公司与县果业办协商一致,予以解聘,并及时做好调整补充。

四、招录程序

(1)公开报名

应聘者需携带本人身份证、户口本、学历证(毕业证、学位证)、个人简历及相关资质证书原件、复印件,近期免冠1寸彩色照片2张,在指定时间和地点报名。

报名时间:2024年1月23日至2024年1月30日(上午8:30-12:00,下午14:30-18:00)。

报名地点:灵台县绿色果品有限责任公司党政综合办公室(灵台县中台镇东大街59号)。

联 系 人:白 健

咨询电话:0933-6419969 18812657296

(2)资格审查

报名结束后,公司统一组织对报名人员进行资格审查。

(3)笔试及面试

资格审查合格人员参加公司组织的笔记及面试,确定拟招聘人员,发放拟招聘人员通知书。

(4)正式录用

对拟招聘人员统一组织体检,费用自行承担。体检合格的正式录用,试用期满考核合格后,正式签订劳动合同。

附件:灵台县果业技术服务小分队招聘工作人员报名登记表

灵台县绿色果品有限责任公司

2024年1月23日

附件:灵台县绿色果品有限责任公司招聘果业技术服务人员报名登记表.docx

标签: 灵台县 果业 果品 报名 聘用 有限责任


本站旨在为广大用户提供便利,如有任何侵权或错误问题,请及时联系我们,我们将尽快进行更正或删除。[点击反馈]

微信扫一扫
订阅每日考试


备考专区

时政热点

二维码
意见反馈