芜湖市人才发展集团2024年校园招聘面试(面谈)公告

芜湖市人才发展集团及子公司自启动2024年芜湖市属国企校园招聘以来，已完成公告、校园宣讲、报名、资格初审、初审人员名单公示环节，现将招聘面试（面谈）相关事宜公告如下：

一、面谈、面试

采取面谈+面试的方式进行。如各岗位确定参加人员未达到40人，则直接采取面试的方式。

（一）面谈

1、面谈通知单领取时间、地点

①领取时间：2024年6月27日、6月28日上午8：30-11：30，下午2：30-5：00

②领取地点：鸠江区皖江财富广场B2座二楼芜湖市劳动保障人力资源有限公司会议室

请考生携带本人有效居民身份证原件领取。如确有特殊情况不能本人领取的，可由他人代领，须携带考生的身份证复印件和代领人员的身份证原件。逾期未领取面谈通知单的，视作自动放弃面谈资格。

2、面谈时间：2024年7月13日（详见面谈通知单）

3、面谈采取半结构化方式，成绩满分为100分，面谈成绩当场评定并向考生公布。面谈设置最低控制合格分数线为70分。面谈成绩未达到最低分数线者不予进入下一环节。

4、依据面谈成绩（考官打分保留2位小数，去掉最高分和最低分后取平均分）从高分到低分顺序，按5：1比例确定入围面试人选。

（二）面试

1、面试通知单领取时间、地点等相关事宜另行在芜湖人才网公布，请及时关注后续通知并保持通讯畅通。面试时间、地点见面试通知单。

2、面试采取半结构化面试方式进行，主要考察考生专业素质、分析和解决实际问题等综合能力。面试成绩满分为100分，面试成绩当场评定并向考生公布，面试设置最低控制合格分数线70分。

实际参加面试人员少于或等于岗位招聘计划数的，面试成绩须达到当日参加同一考官组所有考生的平均分数且达到面试最低控制合格分数线，方可进入考察和体检程序。

二、体检和考察

依据面试成绩，从高分到低分的顺序，按照职位招聘计划数1:1的比例从高分到低分排序确定体检人选。面试成绩未达到最低分数线者不予进入体检考察环节；若面试成绩相同，则不去最高、最低分，按总分顺序确定。

体检项目和标准参照有关规定执行。招聘单位负责纪检工作的人员全程参与监督。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖医院体检专用公章。

考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习和报考期间的表现，同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等方面的情况，并提供客观、详实的组织考察材料。

根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》（皖办发〔2017〕24号）等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节不予合格。

履行聘用手续前，因体检不合格、自愿放弃或在公示中发现影响聘用问题而导致拟聘岗位出现空缺的，可按规定依次等额递补。

三、公示。

对考察、体检合格的拟聘用人员，在芜湖人才网按规定公示5个工作日，对公示期满无异议或反映问题不影响聘用的，各单位履行聘用手续。

四、注意事项

1.本次校园招聘统一组织的面谈、面试，不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

2.考生报名时所留电话应保持畅通，因电话不畅以致招聘单位无法通知相关事宜的，责任由考生自负。

五、咨询电话：

人才集团岗位：0553-3991918沈女士

0553-3991919于女士

高创中心岗位：0553-5848597张先生/刘先生

人资公司岗位：0553-3880205 余先生

监督电话：0553-3991920

工作日咨询服务时间：

上午：8：30-11：30

下午：2：30-5：00

芜湖市人才发展集团有限公司

2024年6月25日