中共晋城市教育局党组引进高层次人才的面试公告

晋城市教育局党组发布引进高层次人才面试公告,面向社会公开招聘优秀人才。面试时间为2024年1月20日,地点在晋城市实验中学。面试形式为现场讲课和答辩,主要测试考生的综合素质和能力。面试成绩最低合格分数线为60分,未形成竞争岗位的最低合格分数线为70分。考生须携带身份证、照片和黑笔准时参加面试,并遵守面试纪律和候考规定。面试工作全程录像,成绩当天公布。本次引进高层次人才面试不举办也不委托任何机构或个人举办辅导培训班。

(注:系统自动识别,请以正文为准。)

根据《中共晋城市教育局党组关于引进高层次人才的实施方案》要求,现将面试有关事项公告如下:

一、参加面试人员

参加面试的考生为报名成功且资格审核合格人员(具体名单见附件1)。

二、时间地点

面试时间:2024年1月20日(星期六)早上6:20考生报到,早上6:40封场。

面试地点:晋城市实验中学(晋城市建设路325号)

三、面试要求

请参加面试的考生报到时携带本人身份证、2张1寸红底免冠彩照和黑(蓝)色中性笔准时参加面试。

四、面试形式

面试采取现场讲课、答辩的形式进行,主要测试考生的综合素质和能力。

五、面试办法

(一)确定考生面试顺序

采取由候考考生抽签的方式随机确定面试顺序。

(二)面试实施程序

每位考生按照抽取的面试顺序,依次进行备课、讲课和答辩。

1.讲课。备课1小时,讲课15分钟。考生根据课题面对评委讲课。

2.答辩。时间5分钟。考生根据要求现场答辩。

(三)面试内容及要求

面试讲课内容以市直学校现行教材为准,按所报学科随机抽取一个课题进行讲课(讲课使用教材见附件2)。

考生备课和进入面试室进行面试时,不准用任何方式透露个人信息,否则,取消其面试资格。

面试工作全程录像,面试成绩于当天公布。

(四)计分办法

面试为百分制计分,去掉一个最高分和一个最低分,平均后为面试成绩(尾数四舍五入保留两位小数)。本次高层次人才引进,根据面试成绩按引进岗位由高到低按1:1的比例确定考察对象。

面试成绩最低合格分数线为60分。面试未形成竞争的岗位(即参加面试人数少于或等于招聘计划数的岗位),面试成绩最低合格分数线为70分。同一岗位2名及以上考生面试成绩并列时,按面试去掉的一个最高分和最低分相加后得分高低排序确定;仍出现并列时,一并纳入考察对象。

六、注意事项

1.考生应当按照规定的面试时间和地点报到,凡证件与本人不符或证件不全者不得参加面试。未能按时报到的,按自动放弃面试资格处理。建议考生提前关注晋城天气和交通状况,妥善安排出行。

2.参加面试的考生不允许携带任何教辅资料,不准携带各种通讯、电子设备参加面试,不得穿行业制服,不得佩戴有明显标志的饰物。

3.面试实行全程封闭管理,考生必须严格遵守面试纪律和候考规定,服从面试现场工作人员管理,对违反有关规定的,按照《事业单位公开招聘违纪违规处理规定》严肃处理。

4.本次引进高层次人才面试工作不举办也不委托任何机构或个人举办辅导培训班。

附件:1:中共晋城市教育局党组引进高层次人才面试人员花名表.xlsx

2:中共晋城市教育局党组引进高层次人才面试使用教材目录.xls

中共晋城市教育局党组

2024年1月18日

标签: 面试 考生 讲课 晋城市 高层次 答辩


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