东至县机关事务服务中心招聘司勤人员公告简

因工作需要，经县委编委同意，决定面向社会公开招聘司勤人员1名。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持公平、公正、公开、择优的原则。

二、招聘条件

（一）遵守国家法律、法规，具有良好的职业道德。

（二）东至户籍，县城规划区内有住房，大专及以上学历。

（三）年龄要求：年龄35周岁以下（1989年6月及以后出生）。

（四）驾照要求：持有C1及以上机动车驾驶证，有5年及以上驾龄（2019年6月及以前取得驾驶证）。

（五）身体健康，无癫病、高血压、心脏病、糖尿病、传染病等不适合本驾驶岗位的疾病史。

（六）有下列情况之一的不予聘用：

1.近三年内有重、特大交通事故的；

2.有毒驾、酒驾等记录的；

3.刑满释放的或在刑事处罚期内的；

4.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的；

5.因个人原因被行政机关、事业单位、国有企业等单位辞退、开除的。

6.不能认同和接受县机关事务服务中心各项管理制度和工作安排的。

三、招聘程序和要求

（一）发布招聘信息

招聘信息在东至县人民政府网（https://www.dongzhi.gov.cn）发布。

（二）报名、资格审查

1.报名时间：2024年6月17日至2024年6月19日（上午8:30-11:30，下午2:30-5:00）。

2.报名地点：东至县机关事务服务中心（县政务中心大楼一楼104室）。

3.报名需携带材料

（1）本人有效身份证、户口簿原件和复印件（或户籍证明）；

（2）学历证书原件和复印件；

（3）驾驶证原件及复印件；

（4）房产证明原件及复印件；

（5）近期3张同底免冠2寸彩色照片；

（6）现场填写《报名资格审查表》。

报考人员须完整提供真实、有效的个人信息及相关材料。凡提供虚假信息、伪造相关材料者，其后果由个人承担并取消报考资格。

4.资格审查

对报名人员进行初步资格审查，合格者发放准考证。通知后不在规定时间内领取准考证的，视为主动放弃。

（三）考试

原则上采取面试，如报名人数超过10人，先进行驾驶技能考试后按1:3进入面试，驾驶技能考试成绩不纳入总成绩。

面试采用结构化面试，主要考察考生的综合分析解决问题能力、组织管理协调能力、应变能力、语言表达能力、仪表气质等适合招聘岗位须具备的必要素质及潜能。面试满分100分。面试成绩在东至县人民政府网站公布。

（四）考察和体检

根据个人得分从高分到低分，按照招聘人数1:1的比例进行考察。

对考察合格者通知参加体检，体检标准参照公务员录用相关规定执行。体检费用由报考人员自理。

（五）公示

对拟录用人员进行公示，公示时间为三天。在公示后，无举报或有举报但不影响聘用的，通知到岗履职。接到通知后三天内不到岗履职的视为自动放弃。

四、聘用与待遇

拟聘用人员实行试用期制度，试用期3个月。试用不合格的，取消聘用；试用期满合格后，按照《中华人民共和国劳动合同法》和《中共东至县委办公室东至县人民政府办公室印发〈关于进一步规范机关事业单位编外聘用人员管理的实施意见〉的通知》（东办〔2023〕23号）有关规定，由县机关事务服务中心与聘用人员签订劳动合同，工作服务期（含试用期）初次签订2年合同。

五、其他事宜

（一）凡应聘人员弄虚作假的，取消其参加考试、考察、体检资格。

（二）招聘资格审查贯穿全过程，凡弄虚作假的，取消录用资格。已签劳动合同的，解除劳动关系。

（三）本公告由东至县机关事务服务中心负责解释。

咨询电话：0566-7026276

监督电话：0566-7026803

东至县机关事务服务中心

2024年6月14日