惠安县建开物业管理有限公司关于建立物业服务人员常态化招聘信息库的公告(长期有效)简

为了提供安全秩序维护、卫生保洁、绿化养护、公共设施设备维护等服务项目，实施五级物业服务标准，为客户提供管家式服务。我司决定面向社会发布服务人员、服务意向征集报名。鉴于物业服务用人的长期性、流动性与不确定性，我司遵循严谨招聘程序，严把人员进入关，使招聘工作更加规范、及时、有效。我司将严格按照报名时间，建立并及时更新补录人员信息库，在出现空缺需要用人时，依据入库人员相应信息通知各意向者，依据不同岗位进行笔试或面试招聘，择优录取。现将有关事项公告如下：

一、基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵纪守法，无违法犯罪记录；

3.具备良好的品行和职业道德；

4.身体健康，具有适应岗位要求的身体条件和心理素质（有县级医院出具的身体健康体检证明）。

有下列情形之一的不得报名：（1）曾被开除中国共产党党籍、被行政机关、企事业单位开除公职或辞退的；（2）在军队服役期间受记大过以上处分或者受党内严重警告以上处分的；（3）受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；（4）曾被行政拘留、收容教养、收容教育或者具有吸毒史的；（5）在各级公务员招考等国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的；（6）有较为严重的个人不良信用记录；（7）本人或家庭成员参加非法组织的或从事其它危害国家安全活动的；（8）其他不适合从事该项工作的情形。

二、招聘岗位及要求

（一）前台（1名）

1.工作职责：负责客户来访接待、诉求反馈处理、交付办理、装修对接以及其他一些投诉派单。

2.招聘要求：（1）年龄在40周岁及以下；（2）大专及以上学历；（3）同等条件下，具有两年及以上物业服务或同岗位工作经验优先；（4）具有较强的沟通、协调、表达能力，懂得接待礼仪，熟悉电脑操作。

（二）管家（2名）

1.工作职责：负责楼栋巡查、装修管理、客户需求响应、投诉处理等。

2.招聘要求：（1）年龄在45周岁及以下；（2）大专及以上学历，语言类、管理学类、服务类专业；（3）同等条件下，具有两年及以上物业服务或同岗位工作经验优先；（4）具有较强的沟通、协调、表达能力，能熟练操作电脑和使用办公软件，受过专业物业管理培训。

（三）工程水电工（2名）

1.工作职责：负责设施设备的日常巡查、维修、保养和故障排除等。

2.招聘要求：（1）年龄在60周岁及以下；（2）高中及以上学历；（3）持有电工作业证书；（4）同等条件下具有两年及以上物业服务或同岗位工作经验优先；（5）了解各设备基本性能，设备设施操作、维修、保养经验丰富。

（四）消控员（3名）

1.工作职责：负责监控录像实时监控管理和异常情况处置等。

2.招聘要求：（1）年龄在60周岁及以下；（2）高中及以上学历；（3）持有消防设施操作员证；（4）了解消防知识；（5）同等条件下，退役军人或具有两年及以上物业服务或同岗位工作经验优先。

（五）保洁员（若干）

1.工作职责：负责楼栋公共区域、公共设施设备、卫生间等保洁消毒。

2.招聘要求：（1）年龄在55周岁及以下；（2）同等条件下具有两年及以上物业服务或同岗位工作经验优先；（3）能用普通话交流，熟练掌握基本保洁、绿化、消杀用品和设备的使用。

三、报名方式

请有意向报名的人员将以下材料：①本人身份证；②毕业证书（有要求的需提供）；③报名登记表（见附件1，本人签字并加摁手印）；④其它相关证书（有要求的需提供）。以扫描或拍照形式压缩打包发送至专用报名邮箱（打包文件命名格式：姓名+报名岗位）。

招聘咨询联系人：小张

联系电话：13305984455

报名邮箱：jkwy2022@163.com

（正常工作时间，上午8：00-12：00，下午15：00-18：00）

惠安县建开物业管理有限公司

2024年6月7日