报名时间:即日起至2024年6月10日24:00止
报名方式:通过https://exm.fsthr.com/进行网络报名
考核方式:包括资格初审、笔试环节(综合知识和专业知识,占比40%和60%,考试时间120分钟,笔试成绩满分100分,占总成绩的50%)、面试环节(结构化面试,分三轮进行,面试成绩满分100分,占总成绩的50%)、体检、考察、党委会审定、试用期3个月。
重庆发展投资有限公司及所属子企业
重庆发展投资公司成立于2018年8月,注册资本金200亿元,是重庆市政府批准成立、重庆市国资委履行出资人职责的国有独资企业。公司连续5年获国内“AAA”信用评级,累计筹资782亿元,累计投资1347亿元,为全市高铁、机场等重大基础设施建设、产业发展、民企纾困、区县化债等提供了资金支持,在现代化新重庆建设中发挥了重要作用。在服务全市重大战略的同时,公司也培育形成了投融资、资本运营、资产管理、基金运作、产业投资、综合安保、人力资源服务等方面的独特优势。截至2023年底,公司合并报表资产总额约1517亿元,资产负债率48.8%。成立以来,累计实现营业收入215.33亿元、净利润61.96亿元。
重庆发展投资有限公司所属子企业简介详见附件1。
为满足公司及所属子企业发展需要,特面向社会公开招聘一批忠诚、担当、创新、专业的优秀人才。现将有关事项公告如下:
一、招聘名额
本次面向社会公开招聘10人,其中公司本部党群工作部3人,纪委监察专员办3人,下属子企业纪委4人。
二、选聘条件和范围
(一)基础条件
拥护中华人民共和国宪法,政治立场坚定、政治素质过硬,自觉拥护“两个确立”,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,遵纪守法、诚实守信、品行端正、廉洁自律,具有良好的道德品行和职业操守;
年龄不超过35周岁,具有博士学位或与岗位相关两个及以上高级认证资格的,可适当放宽到不超过38周岁;
全日制普通高校大学本科及以上学历并取得相应学位,境外毕业生学历须经教育部认证;
具有与招聘岗位相适应的专业素养、专业能力和专业工作背景,具备较强的事业心、责任感和良好的创新意识、团队合作意识及沟通协作能力;
具有履行职责的身体条件和心理素质;
6. 受过党纪、政务处分或刑事处罚,被依法列为失信联合惩戒对象的人员不纳入本次招聘范围。
(二)岗位具体资格条件
招聘岗位名称、人数及具体资格条件等详见《重庆发展投资有限公司及所属子企业2024年度公开招聘岗位及资格条件一览表》(附件2)。
三、招聘程序
应聘人员可登录市国资委、人才招聘网站、公司官网(https://www.cqdic.com/)、微信公众号“重庆发展投资有限公司”等官方平台查看招聘相关信息。
(一)网络报名
报名时间:即日起至2024年6月10日24:00止。
2. 报名渠道:https://exm.fsthr.com/。应聘人员按照招聘岗位要求,诚信、准确填写报考信息,并按系统提示上传有效身份证件扫描件,与岗位要求一致的学历学位证书、职称职业资格证书和工作经历等佐证材料扫描件,完成在线简历投递。
(二)资格初审。对应聘人员资格进行资格审查,资格审查合格的人员进入笔试。
(三)笔试环节。笔试内容包括综合知识和专业知识,其中综合知识和专业知识的占比为40%和60%,考试时间120分钟,笔试成绩满分100分,占总成绩的50%。
(四)面试环节。面试采取结构化形式,分三轮进行,着重考核应聘人员的综合能力。面试成绩满分100分,占总成绩的50%。根据笔试成绩从高到低的原则,按岗位面试人数与招聘人数3:1的比例,确定第一轮面试人员。
参加面试的人数与招聘名额比例低于3:1的岗位,可面向参加笔试人员进行调剂,调剂在笔试科目考试内容相同(即指报考者应答的是同一套试卷)的岗位之间进行。若调剂后,仍未达到面试比例的,相应递减或取消招聘名额。
(五)体检。根据笔试、面试成绩权重计算总成绩,按照总成绩由高到低的原则,确定体检人选。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检不合格者,不予录用。因体检不合格出现缺额的,按岗位总成绩排名从高到低等额递补。
(六)考察。体检合格的人员组织考察。因考察不合格出现缺额的,由党委会研究决定是否递补、调剂或取消该岗位,递补或调剂时应当按总成绩排名从高到低等额进行。
(七)党委会审定。公司本部拟录用人员报公司党委会审定,所属子企业拟录用人员由所属子企业党组织审定。
(八)试用。拟录用人员按规定实行试用期3个月。试用期满考核合格,予以正式聘用;考核不合格,或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求的人员,解除劳动合同。
联系人及电话:金老师(023-60310020),张老师(023-60310050)
附件1:重庆发展投资有限公司所属子企业简介.docx附件2:重庆发展投资有限公司及所属子企业2024年公开招聘岗位及资格条件一览表.xls标签: 招聘 岗位 笔试 人员 面试 所属
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