各处(科)室、各分院:
经党委会研究同意,在全院范围开展副护士长岗位竞聘工作,现将竞聘方案及具体安排通知如下:
一、竞聘岗位及数量
本次竞聘共设置副护士长20名,事先不确定具体护理单元,根据最终确定的人选业务特点安排岗位。
二、竞聘条件
参与竞聘人员须为医院正式职工(含人事代理),除符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定条件外,还应具备以下条件:
(一)年龄在45周岁以下(1979年6月1日以后出生);
(二)硕士研究生及以上学历者,须在院工作满3年(至2024年6月1日),具备护师及以上职称,N1级及以上级别;
(三)本科及以上学历者,须在院工作满5年(至2024年6月1日),具备护师及以上职称,N2级及以上级别;
(四)具备职位相关的专业学习背景、管理经验和综合协调能力;
(五)上年度考核为合格及以上等次。
三、竞聘程序
(一)宣传动员:在全院范围发布竞聘方案,公布职位、任职资格条件、基本程序等,动员符合条件人员积极参与。
(二)报名与资格审查:个人自愿报名,所在科室会议讨论推荐,填报《甘肃省人民医院副护士长竞聘报名表》,于5月29日17:30之前交人事处(含电子版)。人事处、护理部按竞聘资格条件对参与竞聘人员进行资格审查,确定竞聘人选。
(三)竞聘演讲:组织公开竞聘演讲,竞聘人选演讲内容主要包括:自身条件及主要业绩、竞岗优势,应聘岗位的工作思路和设想,每人3-5分钟PPT汇报。考评小组按百分制打分。考评小组由院领导班子成员,有关职能部门负责人和护士长代表、职工代表等组成。
(四)民主测评:按照竞聘岗位1比3的比例,对竞聘演讲成绩前60名的竞聘人员进行民主测评(政治素质测评),采取百分制量化。民主测评范围为竞聘人员所在科室,护理部,有关职能部门负责人、职工代表等。
(五)确定考察对象:按照竞聘演讲和民主测评(政治素质测评)成绩4:6的比例计算百分制综合成绩,对竞聘人选进行排序。院党委以综合排序为重要参考,经集体讨论后等额确定考察对象。确定考察对象坚持组织把关,突出政治素质、专业素养、工作实绩和一贯表现,不简单以综合排序或演讲、民主测评得分取人。
(六)组织考察:人事处会同党委办、纪委办等部门组成考察组,采取个别谈话、查阅干部档案和工作资料、同考察对象面谈等方法,对考察对象的思想品德、工作作风、职位适应度、群众认可度及廉洁自律等情况进行组织考察。核查个人档案,听取纪委意见。
(七)讨论决定。院党委会议在听取考察情况汇报的基础上,集体讨论决定拟任人选及岗位。
(八)公示和任职。院党委决定拟任人选后,进行公示、任命、廉政谈话等规定程序。
四、联系人及联系方式
联 系 人:人事处 贾伟杰
联系电话:8281583 8281887
手 机 号:17797678186
电子邮箱:1305120605@qq.com
附件:《甘肃省人民医院副护士长竞聘报名表》
人事处
2024年5月22日
标签: 竞聘 护士长 民主测评 人事处 岗位 考察
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