考核方式:业务理论考核和专家面试考核相结合的方式进行遴选。对于医疗、药学、卫生技术类专业全日制博士研究生、获聘三甲医院临床医疗高级职称人员的应聘对象,直接参加专家面试考核。
一对象范围
1.2024年应届毕业生。
2.至今未就业、未缴纳过城镇职工养老保险的2022、2023年毕业生。
3.全日制博士研究生、获聘三甲医院临床医疗高级职称人员。
二岗位类别
医疗类、药学类、医技类、技术保障类、幼儿教师类、护理类。
三人员类别
医院聘用人员。
四报名条件
应聘人员应遵纪守法,品德端正,身心健康,言行举止得体, 沟通交流顺畅,外露体表无纹身。
(一)医疗、药学、医技、技术保障、幼儿教师类:
1.从事临床工作的医疗类应完成规范化培训,博士可不受此项条件限制。
2.学历、学位、相关专业条件详见微信公众号“联勤集结号”发布的2024年第二季度社会用工招聘岗位信息表。
(二)护理类
1.女性应身高160cm以上,BMI体质指数大于19,小于28。
2.取得护理专业全日制本科以上学历和学士以上学位。
3.取得《护理专业技术资格证书》或《护士执业资格考试成绩合格证明》。
五招聘程序
1.应聘报名。
①报名时间:医疗、医技、药学、技术保障、幼儿教师类为2024年5月27日8:00-17:00(11:30-12:30工作人员休息),5月28日8:00-11:30;护理类为2024年5月28日12:30-28日17:00,5月29日,8:00-17:00(11:30-12:30工作人员休息)。
②报名方式:现场报名。
③报名地点:北部战区总医院学术中心三楼第二学术厅。
④携带资料:身份证,学历学位证书、教育部学历证书电子注册备案表、学位认证报告、专业技术资格证书、执业证书、规培(专培)证书原件及复印件各一份。(本科、硕士或博士)
2.资格审查。
医院工作人员根据招聘岗位条件对应聘者进行资格审查。资格审查与报名工作同时进行。
3.组织遴选。
采用业务理论考核和专家面试考核相结合的方式进行遴选。其中医疗、药学、卫生技术类专业全日制博士研究生、获聘三甲医院临床医疗高级职称人员的应聘对象直接参加专家面试考核。
4.确定拟录人选。
根据岗位需求数量,按照综合成绩由高到低的顺序,确定拟录用人选并组织开展政治考核、健康体检。
5.办理录用手续。
政治考核、健康体检合格人员报经医院党委常委会研究批准后,办理录用手续。
六待遇保障
1.按照《北部战区总医院聘用人员工资办法(试行)》相关规定确定工资和绩效津贴。
2.按照国家、军队及医院有关规定,享受社会保险和住房公积金、带薪年休假及其他假期待遇。
3.根据岗位工作需要,定期组织进行业务培训,鼓励聘用人员参加地方相关专业技术资格考试及评审。
4.依据岗位结构比例和个人现实表现,择优聘任相关专业技术职务。
5.鼓励优秀聘用人员按照医院相关规定参与医院科室管理岗位选拔竞聘。
七联系方式
请勿轻信其他任何形式的招聘、培训宣传信息。
联系单位:北部战区总医院政治工作部人力资源科
联 系 人:任助理
联系电话:024-28856248
注:2024年应届毕业生可先行报名,经考试、体检、政治考核、公示后,于办理入职手续前取得毕业证书、学位证书及招聘岗位所需的相关资格证书,并经医院审定通过后,可按规定聘用,否则不予聘用。
标签: 00 30 岗位 聘用 2024 报名
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