- 网上报名，通过PC端报名链接或移动端报名二维码进入招聘门户首页进行报名。
- 报名时需上传身份证正反面扫描件、毕业证扫描件、学位证扫描件以及所取得的职业/执业资格证书扫描件。
考核方式：
- 综合测试采用“笔试+面试”形式进行。
- 笔试（占比40%）：笔试科目为《综合知识+专业知识》，满分为100分，笔试最低合格线为60分。
- 面试（占比60%）：面试满分为100分，面试最低合格线为70分。
- 体检在三甲医院进行，由宜宾人才发展集团有限公司统一组织实施。
- 背景调查由宜宾人才发展集团有限公司会同用人单位对拟录用人员进行。
- 最终录用结果将根据综合测试、体检结果、背景调查，在宜宾人才集团招聘微信公众号上公示5个工作日。
受宜宾市国有企业人力资源中心委托，宜宾人才发展集团有限公司按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开为宜宾市高新投资集团有限公司及其下属子公司招聘40名工作人员。现将有关事项公告如下：
一、公司简介
宜宾市高新投资集团有限公司作为市属重要骨干国有企业之一，由宜宾市国资委和叙州区共同出资设立，于2022年11月9日正式组建投运，下设高投产业（基金管理）、建设、供应链、城开、资管、文旅、农业等8家全资二级子公司，以及全资三级子公司1家。公司主要经营园区开发运营、产业投资、产业孵化、资产运营、供应链贸易、综合能源保供等业务，致力于“建设高新区、服务高新区、发展高新区”，是助推宜宾加快发展成为高新区与三江新区“双轮驱动、东西协同、两翼齐飞”新态势的重要支撑载体之一。面向未来，公司将紧紧围绕市委、市政府“一蓝一绿”战略产业布局，积极抢抓成渝地区双城经济圈建设和“宜宾双高铁时代”重大机遇，发展成为成渝双圈一流的千亿级高品质产城融合综合运营商，助推宜宾高新区加快建成全市首批“四化同步、城乡融合”发展示范区和创建成为国家级高新区，宜宾加快建成以高新区为核心的“国家级晶硅光伏产业集群”。
二、招聘岗位及要求
岗位具体职责以及任职条件详情见招聘岗位与任职要求（附件1）。
三、招聘范围
（一）面向全社会公开招聘符合岗位条件人员。
（二）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党、爱岗、敬业、遵纪守法、无不良信用记录和犯罪记录的公民。
四、应聘人员基本要求
（一）遵纪守法、品行端正、诚信廉洁，具备较高的思想政治素质和良好的职业道德修养。
（二）具备应聘岗位相关专业背景和从业经验，具有团队精神，爱岗敬业，工作积极主动且亲和力强。
（三）具有强烈的事业心和责任感，具备较强学习开拓精神和进取精神。
（四）身心健康，具有正常履行岗位职责的身体条件。
（五）有下列情形之一者，不得招聘：
1.正在接受纪律审查或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的，或触犯刑律被免予刑事处罚的，或曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.被开除公职的;
3.法律法规和有关政策规定不能被聘任为国有企业工作人员的;
4.受过行政处分或党纪政务处理影响期未满的；
5.名下有企业的；
6.有其他违反有关规定不适宜参加应聘的人员。
五、招聘程序
（一）报名时间：2024年5月21日-2024年6月9日18:00止。
（二）报名方式：网上报名。
1.PC端报名链接：https://sjhhrc14.zhiye.com/
移动端报名二维码：
应聘者可通过以上报名链接进入招聘门户首页，根据本人求职意向，按照指引进行相关信息填写及报名。在报名阶段，应聘者需完成报名资料的上传，包括：身份证正反面扫描件、毕业证扫描件、学位证扫描件以及所取得的职业/执业资格证书扫描件。
2.有以下情形之一的视为报名无效：
①逾期报名或报名资料提交不全的；
②应聘人员提供虚假信息、虚假材料的；
③其他不符合报名条件的情况。
（三）资格审查
1.资格初审。宜宾人才发展集团有限公司根据应聘人员提供的资料，结合岗位要求进行初审，主要审查报考人员填报的报考信息是否符合职位条件。对经初审合格后的报考人员进行通知，请报考人员保持联系电话畅通。
2.报考人员对提交材料的真实性负责。资格审查贯穿全过程，任何环节发现报考人员资格不符合条件的，取消招聘资格，所造成的一切损失由其本人自行承担。
（四）综合测试
本次招聘采用“笔试+面试”形式进行测试。
1.笔试（占比40%）
①笔试科目。笔试科目为《综合知识+专业知识》，满分为100分。
②笔试时间和地点。笔试的时间、地点和要求另行通知。
③为保证公开招聘的充分竞争性，以不低于岗位招聘人数与资格审查合格人数1:3的比例确定开考比例，若部分岗位确因报考人数不足达不到开考比例的，则等比例递减招聘人数直至取消该岗位本批次招聘工作安排。因报考人员自身原因，无法正常联络或接到通知后逾期未改报的，视作自愿放弃。
④笔试最低合格线为60分，低于最低合格线的人员不得进入下一招聘环节。
2.面试（占比60%）
①面试满分为100分，最低合格线为70分，低于最低合格线的考生不得进入下一步招聘环节。
②面试时间及地点。面试的时间、地点另行通知。
（五）体检
体检在三甲医院进行，由宜宾人才发展集团有限公司统一组织实施。体检标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等相关规定执行。
（六）背景调查
宜宾人才发展集团有限公司会同用人单位对拟录用人员进行背景调查，确保拟录人员符合岗位相关任职条件。
（七）讨论决定
宜宾市高新投资集团有限公司按照相关程序集体研究确定拟聘用人选。按照择优录取、注重实干原则，若宜宾市高新投资集团有限公司研究认为不适宜聘用的可终止本次岗位招聘。
（八）递补
1.因个人原因放弃参加笔试、面试、考察、体检，或考察、体检、公示不合格以及在上述程序中发现不符合报名资格条件的，可按规定递补一次。无递补人选的，该职位空缺。
2.因个人原因主动放弃录用资格或在体检、考察环节不合格的拟聘用人员，取消其聘用资格。由此产生的缺额，经公司研究后可按该成绩排名从高到低的顺序依次等额递补一次，若递补人选不符合岗位要求的，则不递补。
（九）录用公示
根据综合测试、体检结果、背景调查，确定拟聘用人员，在宜宾人才集团招聘微信公众号上公示5个工作日。公示期间，接受社会举报。对没有问题或者反映问题不影响聘任的，按照规定程序办理聘任审批手续；对有严重问题并查有实据的，取消聘任资格；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘任，待查实后再决定是否聘任。
（十）办理聘用手续
公示期满无异议后，公司通知其办理聘用入职手续，按照《中华人民共和国劳动合同法》及公司规章制度与其签订劳动合同。本次聘用前系在职人员的，在公示结束后30日内提供原单位与其解除聘用(劳动、人事)关系的书面材料后，方可签订劳动合同，否则视为自动放弃聘用资格。
（十一）合同期限及薪酬待遇
1.合同期限管理。本次招聘岗位首次服务期限为3年（试用期为3个月），试用期考核不合格或在合同期内违反单位管理规定，单位予以解聘。首次合同期满后，经用人单位考核合格后可根据工作需要续聘。
2.薪酬待遇。薪酬待遇按相关管理规定执行。
六、其他事项
（一）聘用人员原为公务员（参公人员）、事业人员的，在进入试用期前，需本人按相关程序自愿申请辞去编制身份，与原单位脱钩。
（二）纪律监督。此次公开招聘工作将由宜宾市国有企业人力资源中心全程监督，同时欢迎社会各界予以监督。凡在市场化招聘工作过程中，有弄虚作假等违反法律法规及相关规定行为的，将按有关规定予以严肃查处。
（三）招聘过程中如有调整、补充等事项，将在宜宾人才集团招聘微信公众号上公布。因应聘人员不主动查阅相关信息，导致本人未能按要求参加报名、考试、体检、考核、聘用的，责任自负。
（四）应聘人员务必保持电话通畅，若无法联系本人的，责任由应聘者自负。
（五）在招聘各环节中落选人员，恕不另行通知，敬请谅解。
本公告未尽事宜，由宜宾人才发展集团有限公司负责解释。
联系电话：0831-7883657
监督电话：0831-2400602
附件：1.《宜宾市高新投资集团有限公司及下属全资子公司2024年第一批员工公开招聘岗位表》
宜宾人才发展集团有限公司
2024年5月21日
附件1
宜宾市高新投资集团有限公司及下属全资子公司2024年第一批员工公开招聘岗位表
编号 | 用人单位 | 单位性质 | 岗位名称(岗位类别) | 需求人数 | 学历学位要求 | 专业要求 | 岗位职责 | 其他资格条件 | 提供待遇 |
1 | 党委办公室 | 市属国有企业 | 主管 | 1 | 全日制硕士研究生及以上学历或全日制“双一流”高校本科学历(须同时具有相应层次的学位) | 不限 | 负责党建、干部管理监督、宣传思想、精神文明建设、统战群团等相关工作 | 1.中共党员，年龄35周岁及以下。 2.具有3年及以上党政机关、国有企事业单位党建工作经历。 3.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
2 | 党委办公室 | 市属国有企业 | 专员 | 1 | 全日制硕士研究生及以上学历或全日制“双一流”高校本科学历(须同时具有相应层次的学位) | 不限 | 负责党建、干部管理监督、宣传思想、精神文明建设、统战群团等相关工作 | 1.中共党员，年龄35周岁及以下。 2.具有1年及以上党政机关、国有企事业单位党建工作经历。 3.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
3 | 财务管理部 | 市属国有企业 | 主管 | 1 | 全日制硕士研究生及以上学历或全日制“双一流”高校本科学历(须同时具有相应层次的学位) | 会计学、会计、审计、税务、财政学、财务管理等相关专业 | 负责编制并执行年度、月度资金计划，编制财务分析报告、会计报表和管理会计档案，对上资金争取等相关工作 | 1.年龄35周岁及以下。 2.取得中级及以上会计职称。 3.具有3年及以上财务管理或会计师事务所、税务师事务所工作经历。 4.取得高级会计职称或注册会计师、注册税务师等执业资格，年龄可放宽至40周岁；取得注册会计师、注册税务师等执业资格，不限职称要求。 5.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
4 | 财务管理部 | 市属国有企业 | 专员 | 1 | 全日制硕士研究生及以上学历或全日制“双一流”高校本科学历(须同时具有相应层次的学位) | 会计学、会计、审计、税务、财政学、财务管理等相关专业 | 负责编制并执行年度、月度资金计划，编制财务分析报告、会计报表和管理会计档案，对上资金争取等相关工作 | 1.年龄35周岁及以下。 2.具有1年及以上财务管理或会计师事务所、税务师事务所工作经历。 3.取得高级会计职称或注册会计师、注册税务师等执业资格，年龄可放宽至40周岁。 4.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
5 | 融资管理部 | 市属国有企业 | 主管 | 1 | 全日制硕士研究生及以上学历或全日制“双一流”高校本科学历(须同时具有相应层次的学位) | 财政学、会计学、会计、金融学、经济学、统计、财务管理、国际经济与贸易、资产评估、投资学等相关专业 | 负责各类融资、项目包装、专项债申报等相关工作 | 1.年龄35周岁及以下。 2.取得经济类初级及以上职称。 3.具有3年及以上融资、金融、证券等相关岗位工作经历。 4.取得经济类中级及以上职称、注册会计师执业资格，不限专业要求，年龄可放宽至40周岁；取得注册会计师执业资格，不限职称要求。 5.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
6 | 融资管理部 | 市属国有企业 | 专员 | 1 | 全日制硕士研究生及以上学历或全日制“双一流”高校本科学历(须同时具有相应层次的学位) | 财政学、会计学、会计、金融学、经济学、统计、财务管理、国际经济与贸易、资产评估、投资学等相关专业 | 负责各类融资、项目包装、专项债申报等相关工作 | 1.年龄35周岁及以下。 2.具有1年及以上融资、金融、证券等相关岗位工作经历。 3.取得经济类中级及以上职称、注册会计师执业资格，不限专业要求，年龄可放宽至40周岁。 4.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
7 | 集团办公室 | 市属国有企业 | 专员 | 1 | 全日制硕士研究生及以上学历或全日制“双一流”高校本科学历(须同时具有相应层次的学位) | 不限 | 负责文稿撰写、重要调研、目标督查督办、后勤保障等相关工作 | 1.年龄35周岁及以下。 2.仅限2023年、2024年应届高校毕业生。 3.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
8 | 发展投资部 | 市属国有企业 | 专员 | 1 | 全日制硕士研究生及以上学历或全日制“双一流”高校本科学历(须同时具有相应层次的学位) | 产业经济学、区域经济学、投资学、金融学、经济学、工商管理、企业管理等相关专业 | 负责项目投资管理、策划包装和对上资金争取等相关工作 | 1.年龄35周岁及以下。 2.具有1年及以上投资管理、项目策划包装等相关工作经历。 3.取得高级专业技术职称或注册城乡规划师、特许金融分析师、注册会计师等执业资格，不限专业要求，年龄可放宽至40周岁。 4.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
9 | 高投供应链公司 | 二级子公司 | 副总经理 | 1 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 不限 | 负责编制实施年度预算、发展战略规划、经营计划、业务发展计划，以及风险把控、团队建设等公司日常经营管理相关工作 | 1.年龄40周岁及以下。 2.具有5年及以上供应链、市场营销、商品贸易等相关工作经历，且具有2年及以上党政机关事业单位股级及以上，或市管国有企业二级全资子公司、区（县）管国有企业、大中型民营企业中层管理同层级及以上相关岗位工作经历。 3.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
10 | 高投供应链公司 | 二级子公司 | 财务融资部部长 | 1 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 财政学、会计学、会计、金融学、经济学、统计、财务管理、国际经济与贸易、资产评估、投资学等相关专业 | 协助办理各类融资、项目包装、专项债申报等相关工作 | 1.年龄40周岁及以下。 2.具有5年及以上融资、金融、证券等相关岗位工作经历或2年及以上市管国有企业二级全资子公司、区（县）管国有企业、大中型民营企业中层管理同层级及以上相关岗位工作经历。 3.取得经济类中级及以上职称或注册会计师执业资格，不限专业要求，学历可放宽至本科。 4.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
11 | 高投供应链公司 | 二级子公司 | 财务融资部融资主管 | 1 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 财政学、会计学、会计、金融学、经济学、统计、财务管理、国际经济与贸易、资产评估、投资学等相关专业 | 协助办理各类融资、项目包装、专项债申报等相关工作 | 1.年龄35周岁及以下。 2.具有2年及以上融资、金融、证券等相关岗位工作经历。 3.取得经济类中级及以上职称或注册会计师执业资格，不限专业要求，年龄可放宽至40周岁。 4.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
12 | 高投供应链公司 | 二级子公司 | 财务融资部出纳专员 | 1 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 财政学、会计学、会计、金融学、经济学、统计、财务管理等相关专业 | 负责管理公司各类银行账户，及时掌握公司的资金状况，按时报送资金报告，对上资金争取等相关工作 | 1.年龄35周岁及以下。 2.取得初级及以上会计职称。 3.具有1年及以上财务管理相关工作经历。 4.取得中级及以上会计职称或注册会计师执业资格，年龄可放宽至40周岁；取得注册会计师执业资格，不限职称要求。 5.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
13 | 高投供应链公司 | 二级子公司 | 党群综合部人资专员 | 1 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 人力资源管理、会计学、会计、财务管理等相关专业 | 负责薪资福利、绩效核算、劳动用工、对外招引、人事档案、教育培训等相关工作 | 1.年龄35周岁及以下。 2.取得初级及以上会计职称。 3.仅限2023年、2024年应届高校毕业生。 4.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
14 | 高投供应链公司 | 二级子公司 | 纪检审计部法务专员 | 1 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 法学、法律等相关专业 | 负责法治宣传、提供法律咨询、参与有关法律事务，处理非诉讼、诉讼、仲裁等法律纠纷，审核管理制度、合同、资金支付，监督招标采购活动等相关工作 | 1.年龄35周岁及以下。 2.取得法律职业资格证（A类）。 3.仅限2023年、2024年应届高校毕业生。 4.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
15 | 高投供应链公司 | 二级子公司 | 供应链业务专员 | 1 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 国际经济与贸易、财务管理、经济学、市场营销等相关专业 | 负责上下游合同签订，收付款计划以及跟踪，供应链数据统计分析和对外业务拓展，以及发票管理、库存管理、采购管理等相关工作 | 1.年龄35周岁及以下。 2.具有1年及以上供应链、商贸等相关工作经历。 3.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
16 | 高投产业公司 | 二级子公司 | 风控审计部部长 | 1 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 法学、法律、审计、会计、会计学、金融学等相关专业 | 负责内控、法务、审计、效能监察等工作，建立健全风险合规管理体系、制度机制，规范风控合规流程并督促执行，以及审计监督等相关工作 | 1.年龄40周岁及以下。 2.具有5年及以上企业投资、法务、审计、风控等相关工作经历，或2年及以上党政机关事业单位股级，或2年及以上市管国有企业二级全资子公司、区（县）管国有企业、大中型民营企业中层管理同层级及以上相关岗位工作经历。 3.取得法律职业资格证（A类）、基金从业资格，不限专业要求，学历可放宽至本科。 4.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
17 | 高投产业公司 | 二级子公司 | 水资源部部长 | 1 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 新能源科学与工程、给排水科学与工程、水务工程、水文与水资源工程、环境科学与工程、环境工程、工程经济等相关专业 | 承担污水处理厂等水资源类项目运营管理，水资源类项目前期考察、合作洽谈、可研、方案编制等工作，以及项目实体运营管理等相关工作 | 1.年龄40周岁及以下。 2.具有5年及以上水资源类项目投资、运营管理等相关工作经历，或2年及以上党政机关事业单位股级，或2年及以上市管国有企业二级全资子公司、区（县）管国有企业、大中型民营企业中层管理同层级及以上相关岗位工作经历。 3.取得中级及以上给排水、环境、环保工程等专业技术职称，不限专业要求，学历可放宽至本科。 4.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
18 | 高投产业公司 | 二级子公司 | 投资管理部副部长 | 1 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 经济学、金融学、投资学、国际经济与贸易、会计、会计学、工商管理、企业管理、法律、法学等相关专业 | 负责战略规划、股权企业管理、投资项目管理、基金管理等相关工作 | 1.年龄40周岁及以下。 2.具有3年及以上国有企业、大中型民营企业投资工作经历，或市管国有企业二级全资子公司、区（县）管国有企业、大中型民营企业中层管理同层级及以上相关岗位工作经历。 3.取得基金从业资格、中级及以上会计职称或特许金融分析师、注册会计师等执业资格，不限专业要求，学历可放宽至本科。 4.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
19 | 高投产业公司 | 二级子公司 | 党群综合部副部长 | 1 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 不限 | 负责企业党建、行政后勤、干部人事、群团工会、人力资源等相关工作 | 1.中共党员，年龄40周岁及以下。 2.具有3年及以上组织党建、行政文秘、机关事务、人力资源等相关工作经历，或党政机关事业单位股级，或市管国有企业二级全资子公司、区（县）管国有企业中层管理同层级及以上相关岗位工作经历。 3.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
20 | 高投产业公司 | 二级子公司 | 财务融资部财会主管 | 1 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 财政学、会计学、会计、金融学、经济学、统计、财务管理等相关专业 | 负责编制并执行年度、月度资金计划，编制财务分析报告、会计报表和管理会计档案，对上资金争取等相关工作 | 1.年龄35周岁及以下。 2.取得中级及以上会计职称。 3.具有3年及以上财务管理或会计师事务所、税务师事务所工作经历。 4.取得高级会计职称或注册会计师、注册税务师等执业资格，年龄可放宽至40周岁；取得注册会计师、注册税务师等执业资格，不限职称要求。 5.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
21 | 高投产业公司 | 二级子公司 | 纪检监察部纪检主管 | 1 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 不限 | 负责反腐倡廉宣传教育、作风建设、惩防体系建设、纪检监察监督、建立管理干部员工廉洁档案、受理并调查涉纪涉法信访举报等相关工作 | 1.中共党员，年龄35周岁及以下。 2.具有3年及以上党政机关、国有企事业单位、村社区组织纪检监察、审计等相关岗位工作经历。 3.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
22 | 高投产业公司 | 二级子公司 | 产业金融部产研岗专员 | 1 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 经济学、金融学、会计、会计学、经济与贸易、建筑环境与能源应用工程、能源与动力工程、材料科学与工程等相关专业 | 负责调研分析、跟踪收集光伏等产业的相关情况，撰写汇报材料或产业研究报告，参与产业研究院工作 | 1.年龄35周岁及以下。 2.具有1年及以上产业研究分析、咨询、投融资等相关工作经历。 3.具有光伏行业从业或研究工作经历，或取得特许金融分析师、注册会计师等执业资格，不限专业要求和工作经历年限。 4.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
23 | 高投产业公司 | 二级子公司 | 能源运管部电力运管岗专员 | 1 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、能源与动力工程、材料科学与工程、金融学、经济学、投资学等相关专业 | 负责购售电、充换电站、分布式光伏等电力市场运营，以及项目前期考察、合作洽谈、可研、方案编制等工作 | 1.年龄35周岁及以下。 2.具有1年及以上电力运营、分布式光伏等实体项目投资运营相关工作经历。 3.取得初级及以上经济类、工程类等相关职称，不限专业要求和工作经历年限。 4.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
24 | 高投产业公司 | 二级子公司 | 投资管理部投资专员 | 2 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 经济学、金融学、投资学、国际经济与贸易、会计、会计学、工商管理、企业管理等相关专业 | 负责股权投资项目、基金设立、投资及投后管理、担保项目担后管理等相关工作 | 1.年龄35周岁及以下。 2.具有1年及以上地方投融资平台、金融机构、投资机构、担保公司等单位，从事投资、融资、信贷、财务、担保等相关工作经历。 3.取得基金从业资格、初级及以上会计职称，或特许金融分析师、注册会计师等执业资格，不限专业要求和工作经历年限。 4.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
25 | 高投产业公司 | 二级子公司 | 水资源部专员 | 1 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 新能源科学与工程、给排水科学与工程、水务工程、水文与水资源工程、环境科学与工程、环境工程等相关专业 | 负责污水处理厂等水资源类项目运营管理等相关工作 | 1.年龄35周岁及以下。 2.具有1年及以上水资源类项目投资、运营等相关工作经历。 3.取得初级及以上给排水、环境、环保工程等专业技术职称，不限专业要求和工作经历年限。 4.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
26 | 高投产业公司 | 二级子公司 | 风控审计部专员 | 1 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 法学、法律、审计、会计、会计学、金融学等相关专业 | 负责审查监督内控管理制度、工作流程和执行情况，开展效能监察、日常法律事务和依法治企等相关工作 | 1.年龄35周岁及以下。 2.具有1年及以上企业投资、法务、审计、风控等相关工作经历。 3.取得法律职业资格证（A类）、基金从业资格称，不限专业要求和工作经历年限。 4.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
27 | 高投建设公司 | 二级子公司 | 行政办公室专员 | 2 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 不限 | 负责企业党建、行政后勤、干部人事、群团工会、人力资源等相关工作 | 1.年龄35周岁及以下。 2.具有1年及以上组织党建、行政文秘、机关事务、人力资源等相关工作经历，具备党政机关、国有企事业单位相关岗位工作经历不限工作经历年限。 3.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
28 | 高投建设公司 | 二级子公司 | 风控合规部审计主管 | 1 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 法学、财务管理、审计、工程造价、工程管理等相关专业 | 负责内控、法务、审计、效能监察等相关工作 | 1.年龄35周岁及以下。 2.取得一级造价师执业资格。 3.具有3年及以上审计、工程造价、招标等相关工作经历。 4.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
29 | 高投建设公司 | 二级子公司 | 现场管理专员 | 2 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 土木工程、暖通工程、工程管理、给排水科学与工程、电气工程及其自动化、机电工程、建筑环境与能源应用工程、道路与桥梁工程、环境科学与工程、管理科学与工程、资源与环境等相关专业 | 负责工程项目质量、进度、安全、成本控制等技术管理工作，施工用地保障协调，以及水、电、气要素保障等相关工作 | 1.年龄35周岁及以下。 2.取得房建、市政、公路等专业一级建造师执业资格。 3.具有3年及以上房建、厂房、市政道路、公路、景观绿化等现场施工管理工作经历。 4.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
30 | 高投建设公司 | 二级子公司 | 总工办设计专员 | 2 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 建筑经济管理、给排水科学与工程、电气工程及其自动化、建筑电气与智能化、建筑环境与设备工程学、土木工程、风景园林、设计学、建筑学、工程管理、交通运输工程、环境科学与工程、城乡规划学、管理科学与工程、城市规划等相关专业 | 负责项目规划设计、技术管理、工程施工技术指导工作，负责勘察、设计等相关工作 | 1.年龄35周岁及以下。 2.具有3年及以上设计或工程项目技术管理等相关工作经历。 3.取得工程类高级职称、一级建筑师或勘察设计注册工程师执业资格，不限专业要求。 4.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
31 | 高投建设公司 | 二级子公司 | 投资管理部专员 | 1 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 工程管理、土木工程、环境科学与工程、工程造价、管理科学与工程等相关专业 | 负责战略规划、重大投资、深化改革、目标绩效以及项目策划包装和对上资金争取、股权管理等相关工作 | 1.年龄35周岁及以下。 2.具有3年及以上党政机关、国有企事业单位、大中型民营企业项目前期手续办理等相关工作经历。 3.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
32 | 高投建设公司 | 二级子公司 | 纪检监察部纪检专员 | 1 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 不限 | 负责反腐倡廉宣传教育、作风建设、惩防体系建设、纪检监察监督、干部员工廉洁档案管理、受理并调查涉纪涉法信访举报等相关工作 | 1.中共党员，年龄35周岁及以下。 2.具有1年及以上党政机关、国有企事业单位、村社区组织纪检监察、审计等相关岗位工作经历。 3.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
33 | 高投城开公司 | 二级子公司 | 开发管理主管 | 1 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 工程管理、土木工程、环境科学与工程、工程造价、管理科学与工程等相关专业 | 负责项目建设的日常管理和运作，参与项目初期的研究、方案选择、技术论证，监督施工单位、监理单位，以及项目分阶段验收和竣工验收等相关工作 | 1.年龄35周岁及以下。 2.具有3年以上地产项目前期策划经验。 3.具服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
34 | 高投文旅公司 | 二级子公司 | 专员 | 1 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 工商管理、市场营销、旅游管理、投资学、金融学、经济学、产业经济学、会展、酒店管理、文化产业管理等相关专业 | 负责制定和实施旅游产业发展规划、开发旅游产品、设计文化旅游活动、管理旅游资源等相关工作 | 1.年龄35周岁及以下。 2.具有1年及以上文化旅游相关岗位工作经历 3.具有党政机关、国有企事业单位、大中型民营企业相关岗位工作经历，不限专业要求。 4.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
35 | 宜宾光禾嘉农业公司 | 二级子公司 | 主管 | 1 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 城乡规划学、土地规划与利用、产业经济学、农业经济管理、工商管理、工程管理、经济学等相关专业 | 负责现代农业、乡村振兴项目投资建设运营等相关工作 | 1.年龄35周岁及以下。 2.具有3年及以上现代农业、乡村振兴等相关工作经历 3.具有3年及以上党政机关、国有企事业单位、大中型民营企业相关岗位工作经历，不限专业要求。 4.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
36 | 高投资管公司 | 二级子公司 | 资金财务部主管 | 1 | 全日制本科及以上学历(须同时具有相应层次的学位) | 财务管理、会计学、会计、审计、税务、统计等相关专业 | 负责财务管理、资金管理，协助开展涉及财务、资金、投融资等方面的审计或检查工作，参与公司重大经营决策等相关工作 | 1.年龄35周岁及以下。 2.取得中级及以上会计职称 3.具有3年及以上会计、财务等相关工作经历。 4.取得高级会计职称、注册会计师执业资格，不限专业要求，年龄可放宽至40周岁；取得注册会计师执业资格，不限职称要求。 5.服从岗位调配。 | 按公司薪酬体系执行 |
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