考核方式:招聘信息中未明确提及具体的考核方式。通常,考核可能包括对申请者提交的材料进行初步筛选,随后可能会有面试、学术报告或其他形式的评估来进一步考察应聘者的专业能力和研究潜力。具体考核方式建议联系招聘联系人或参考南京大学研究系列岗位聘用管理办法获取详细信息。
招聘介绍
南京大学教育研究院黄斌课题组因工作需要,拟面向校内外招聘研究系列1名
岗位描述
从事教育经济学等相关研究。
岗位名称
应聘资格
1. 具有博士学位;
2. 具有熟练阅读专业书籍文献、撰写论文及学术交流的英语能力,熟练掌握其它外语者亦可;
3. 具有系统、扎实的专业基础知识,较好的专业素养和科学的研究方法,较强的教学与科研能力,并取得了具有一定质量和数量的研究成果;
4. 具备良好的思想品德、团队合作精神和敬业精神。
申请程序及提交材料
有意应聘者请点击左侧【点击申请】或登录南京大学人才招聘网(http://zp.nju.edu.cn/)注册报名,将学历学位证书复印件、科研成果目录等相关材料上传附件。
薪酬待遇和相关配套
相关政策及工资待遇详见人力资源处网站《南京大学研究系列岗位聘用管理办法》(南字发【2021】88号)文件。
申请截止日期
2024年05月24日
联系方式
联系人:徐芃
联系方式:025-89682869
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