2024年容县消防救援大队公开招聘消防文员公告简

为加强我县政府专职消防队伍建设，根据《玉林市人民政府关于进一步加强专职消防队伍建设的实施意见》和《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)文件的有关规定和要求，容县消防救援大队面向社会公开招聘合同制消防文员(会计岗位1名，防火岗位1名)共2名，现将有关事项公告如下：

招聘原则

RECRUIT

按照客观、公平、公正、择优原则。

招聘方式

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采取 笔试+面试+政治审查+体检 的招聘方式进行。

招聘职位和人数

RECRUIT

合同制消防文员2名(会计岗位1名，防火岗位1名)

招聘条件

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(一)拥护中国共产党的领导、热爱社会主义、热爱消防事业。

(二)遵守国家宪法、法律、条例，具有良好的思想政治品德和职业道德。

(三)身体条件：具有履行岗位职责所需的身体条件，身体健康，能适应招聘岗位工作的身体条件。

(四)招聘范围：面向广西招聘，招聘范围以户籍所在地或参加高考时的生源地为准。

(五)消防文员学历要求：全日制本科以上学历(专业要求：会计学类、审计学类、统计学类专业、初级以上会计师资格证书;防火岗位专业要求：法学类、消防工程学类、公安学类、材料冶金类、土木类、建筑类、计算机科学技术类专业)。

(六)其他要求：身体健康，品行端正，无传染性、慢性疾病，身体检查符合公务员体检标准;

(七)有下列情形之一的，不得报名:

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

2.曾被用人单位开除的;

3.涉嫌违纪违法正在接受调查，尚未作出结论的;

4.被依法列为失信联合惩戒对象的;

5.违反社会公德、职业道德、造成不良影响的;

6.配偶、直系血亲或近姻亲被判处有期徒刑以上刑罚且正在服刑的。

(八)本次招考所涉及的工作年限、处罚期限以及户籍、现役、辞退等有关资格条件的时间计算，均以2024年5月12日为截止日期，年限按足年足月计。

招聘程序及时间安排

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(一)报名

1.本次招聘采取网上报名和现场报名的方式进行。

2.报名者须提交的材料：

(1)《容县政府专职消防员(文员)招聘报名表》(见附件2);(2)有效居民身份证、户口簿原件和复印件;(3)学历、学位证原件和复印件;(4)退伍证(退伍军人提供);(5)奖励(荣誉)证书原件和复印件;(6)中共党员须提交相关证明;(7)近期免冠一寸彩色照片2张。(2)-(3)-(4)-(5)项证件材料验证后退回原件只收复印件。

3.报名所提交的申请材料必须真实、准确。报名人员提供虚假材料的，一经查实，即取消报名或应聘资格，责任由应聘者自负。

4.本次招聘不收取报名及考试费用。

5.网上报名：应聘者根据所学专业、按照招聘条件的具体要求进行报名，直接将报名表及相关资料投递到容县消防救援大队邮箱gxrxxfdd@163.com，主题为：【姓名+应聘岗位】。

6.报名地点：容县消防救援大队综合服务中心办公室(大队办公楼三楼)。

7.报名时间：2024年5月12日至5月22日(上午8:00-12:00，下午15:00-18:00)。

(二)资格审查方式及时间

1.资格审查包括初审和复审。初审以网上审核和现场确认的方式进行，对符合报名资格条件的，不得拒绝报名，资格审查不合格的应对报名者说明原因。

2.通过初审的报名人员材料，报大队领导进行复审，复审合格人员确定为进入笔试、面试人选。

3.资格审查时间：2024年5月12日至5月22日。

(三)笔试、面试

1.笔试考试内容：消防基础知识、会计基础知识、行政职业能力测验等。笔试时间另行通知，考点统一设在容县消防救援大队。

2.面试组织：面试工作由容县消防救援大队组织实施。考点设在容县消防救援大队;面试采取结构化面试的方式进行。面试主要考察考生适应岗位的知识能力，包括语言表达能力、综合分析能力、计划组织协调能力、预测应变能力、人际关系协调能力、情绪控制能力以及专业素养等;面试满分100分;面试成绩必须达到60分以上方为合格，否则不能进入体检、考察程序。

3.同分处理办法：如遇面试分数相同，则按如下顺序优先确定人选：①学历高者且资格证书等级高;②获奖励(荣誉)层级高者、次数多者优先。如上述条件均无法确定则由招聘单位商议决定。

(四)体检

根据岗位招聘计划，以总成绩从高到低按1：1比例确定进入体检人选。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行;如体检不合格或自愿放弃体检资格的，可以在同一岗位的人员中按面试成绩高低依次递补。

(五)考察

由容县消防救援大队组织做好体检合格人员的考察工作，主要考察报考人员的思想政治、道德品质、能力素质、遵纪守法、诚信记录、学习和工作表现等。对考察不合格的人员不予以公示、聘用，同时按确定进入体检人选办法递补人员体检合格后考察。

(六)公示

根据体检和考察结果报大队领导研究，对体检、考察合格的人员确定为拟聘用人员，在容县消防救援大队公告栏进行为期5个工作日的公示。对公示期间反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，应暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。

(七)聘用和待遇

1.聘用：本次招聘为合同制消防文员，试用期为2个月，考核合格正式聘用(试用期期间发放基本工资)，试用期内考核不合格不予聘用。

2.工作性质及聘用待遇：

(1)消防文员：实行行政班制，基本工资2300元+每月业务技能绩效1000元(按每月绩效考评成绩发放)+资格等级岗位补助(初级500元、中级800元、高级1000元)+工龄工资+奖励工资等，另有特别优秀的，还可申请工资面议;工作年满一年后购买住房公积金并享受每年10天带薪休假。

3其他：

(1)以上岗位试用期期间发放基本工资，午休住宿、服装、伙食按国家综合性消防救援队伍标准供给，由招聘单位负责。

(2) 入职后单位为聘用人员统一办理养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险，工作满一年后为聘用人员缴纳住房公积金(“五险一金”个人缴纳部分由单位代扣代缴)。

(3) 入职1年后，每年享受10天带薪年休假和单位安排的1次免费健康体检。

(4)消防文员可参照国家综合性消防救援队伍同等享受子女入学入托、工会、各类享受优先政策等福利待遇。

咨询电话

18877523056 张副主任

0775-5338119(容县消防救援大队)

地址：容县经济开发区华侨创业园B-03栋

报名表扫此下载

附件 容县政府专职消防员（文员）招聘报名表.docx