苏州金融租赁股份有限公司长期社会招聘启事【2024(001)号】

苏州金融租赁面向社会公开招聘,包括业务部门项目经理和业务部门负责人。应聘者须符合优秀的道德品质和职业操守,并具备金融租赁或银行客户营销工作经验、市场拓展能力、风险把控能力,熟悉地区经济金融环境。报名时间即日起至2024年12月31日,需通过苏州银行官网人才招聘页面网上申请。招聘流程包括报名资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用。应聘者个人信息将被保密,未被录用人员的材料恕不退还。

(注:系统自动识别,请以正文为准。)

因业务发展需要,现苏州金融租赁股份有限公司面向社会公开招聘,真诚邀请敢于接受挑战、德才兼备者加盟,携手共创美好未来!

一、招聘岗位及任职条件

业务部门项目经理岗若干名

工作地点:上海、深圳、宁波、江苏省内

岗位职责:

1.负责按照公司发展战略、经营目标和全面风险管理要求,完成目标客户的拓展、接洽,了解客户需求,宣传推广公司业务产品,制定有效的业务解决方案,进行项目立项申报;

2.负责对项目开展尽职调查工作,包括双人现场勘查、资料收集及验证、拍照及视频摄录、客户资信查验、项目评估分析等;

3.负责系统信息录入或复核、调查报告的撰写、项目资料信息的补充和反馈;

4.负责完成项目投放操作,包括合同签约发起、合同商业条款的确认、核保核签与抵质押登记或租赁物过户登记办理的参与、风险金的入账通知、起租日及租金支付表的确认等;

5.负责定期进行现场和非现场租后检查,完成项目风险分类,对出现风险信号的项目及时预警,完成不良资产处置操作;

6.执行公司合规内控、全面风险管理、反洗钱管理等各项要求;

7.完成其他相关工作事项。

任职条件:

1.优秀的道德品质和职业操守,高度的风险防范和合规意识;

2.年龄35周岁及以下,大学本科及以上学历;

3.具备2年及以上金融租赁或银行的客户营销工作经验,具有一定的市场营销能力和业务拓展技巧,熟悉金融租赁业务,具备较强的市场拓展、沟通协调和风险把控能力;

4.熟悉地区经济、金融市场环境,具备一定的客户资源和良好的社会关系;

5.不存在违法、违规行为或受任何不良处分(包括但不限于司法、刑事、行政处罚、单位处分等);

6.符合本集团亲属回避相关要求。

◆业务部门负责人(含部门副职、营销主管)若干名

工作地点:上海、江苏省内

岗位职责:

1.负责按照公司发展战略、经营目标和全面风险管理要求,完成目标客户的拓展、接洽,宣传推广公司业务产品,制定有效的业务解决方案,进行项目立项申报;

2.协助完成部门各项工作的主持管理和督导落实,协助完成部门前期工作的总结、当期工作的推进和后期工作的规划,上传下达;

3.负责对项目开展尽职调查工作,包括双人现场勘查、资料收集及验证、拍照及视频摄录、客户资信查验、项目评估分析等;

4.负责系统信息录入或复核、调查报告、项目资料信息的复核和补充,项目投放操作的复核确认;

5.负责定期进行现场和非现场租后检查,完成项目风险分类,对出现风险信号的项目及时预警,完成不良资产处置操作;

6.执行公司合规内控、全面风险管理、反洗钱管理等各项要求;

7. 完成其他相关工作事项。

任职条件:

1.优秀的道德品质和职业操守,高度的风险防范和合规意识;

2.年龄35周岁及以下,大学本科及以上学历;

3.具备5年及以上金融租赁或银行的客户营销工作经验,具有较强团队管理能力,熟悉金融租赁业务,具备较强的市场拓展、沟通协调和风险把控能力;

4.熟悉地区经济、金融市场环境,具备一定的客户资源和良好的社会关系;

5.不存在违法、违规行为或受任何不良处分(包括但不限于司法、刑事、行政处罚、单位处分等);

6.符合本集团亲属回避相关要求。

二、招聘流程

报名及资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用。

三、注意事项

1.应聘者个人信息仅用于此次招聘,苏州金融租赁股份有限公司对未被录用人员的材料将代为保密,恕不退还;

2.应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,苏州金融租赁股份有限公司有权取消其录取资格。

四、报名方式及相关说明

1.报名时间:即日起至2024年12月31日;

2.报名方式:登陆苏州银行网站人才招聘页面(hr.suzhoubank.com/zpweb.do)进行网上申请。网上报名为唯一报名方式,请勿投送纸质简历;

3.在法律法规允许范围内,苏州金融租赁股份有限公司可根据报名情况,取消或终止个别岗位的招聘工作;

4.应聘渠道以苏州银行官网网申为准;以上岗位招聘不会收取任何费用。

标签: 租赁 项目 负责 招聘 完成 报名


本站旨在为广大用户提供便利,如有任何侵权或错误问题,请及时联系我们,我们将尽快进行更正或删除。[点击反馈]

微信扫一扫
订阅每日考试


备考专区

时政热点

二维码
意见反馈